កម្មករដែលទៅប្រទេសជប៉ុននឹងត្រូវនិយោជករបស់ពួកគេចែករំលែកថ្លៃដើមធ្វើចំណាកស្រុករបស់ពួកគេ។

(កាសែត Dan Tri) - ប្រទេសជប៉ុននឹងអនុវត្តយន្តការថ្មីមួយ ដែលក្រុមហ៊ុនទទួល និងកម្មករនឹងចែករំលែកការចំណាយលើការធ្វើចំណាកស្រុក ដោយមានគោលបំណងកាត់បន្ថយបន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុលើអ្នកដែលមកធ្វើការនៅក្នុងប្រទេស។

លោក Ishii Chikahisa លេខាទីមួយនៃស្ថានទូតជប៉ុនប្រចាំនៅវៀតណាម បានចែករំលែកព័ត៌មានសំខាន់នេះជាមួយអ្នកយកព័ត៌មានម្នាក់ មកពីកាសែត Dan Tri នៅខាងក្រៅពិព័រណ៍ការងារសម្រាប់កម្មករដែលចូលរួមក្នុងកម្មវិធី EPS និង IM Japan។

យោងតាមលោក Ishii Chikahisa រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការងារ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ បានឲ្យដឹងថា «កម្មវិធីអភិវឌ្ឍន៍ការងារ និងជំនាញ» ដែលទើបត្រូវបានអនុម័តដោយ សភា ជប៉ុនថ្មីៗនេះ នឹងជំនួសកម្មវិធីកម្មសិក្សាបរទេសបច្ចុប្បន្ន។ កម្មវិធីថ្មីនេះមានគោលបំណងកាត់បន្ថយបន្ទុកហិរញ្ញវត្ថុនៃការធ្វើចំណាកស្រុកសម្រាប់កម្មករដែលមកប្រទេសជប៉ុន រួមទាំងកម្មករវៀតណាមផងដែរ។

លេខាទីមួយនៃស្ថានទូតជប៉ុនប្រចាំនៅវៀតណាម លោក Ishii Chikahisa (រូបថត៖ Quang Duong)។

ជាពិសេស យន្តការថ្មីនេះនឹងតម្រូវឱ្យក្រុមហ៊ុនទទួល និងកម្មករចែករំលែកថ្លៃដើមនៃការធ្វើចំណាកស្រុក។

លើសពីនេះ នៅពេលដែលកម្មវិធីថ្មីត្រូវបានអនុវត្តជាផ្លូវការ បុគ្គលិកនឹងមានសិទ្ធិផ្លាស់ប្តូរការងារ ប្រសិនបើពួកគេបំពេញតាមលក្ខខណ្ឌមួយចំនួន ជំនួសឱ្យការចងភ្ជាប់ជាមួយក្រុមហ៊ុនដើមរបស់ពួកគេរយៈពេលបីឆ្នាំ។

លោក Ishii Chikahisa បានមានប្រសាសន៍ថា «ប្រព័ន្ធការងារថ្មីនឹងបង្កើតកម្លាំងពលកម្មដែលមានស្ថិរភាពសម្រាប់កម្មវិធីកម្មករជំនាញជាក់លាក់ ដោយជួយកម្មករឱ្យត្រៀមខ្លួនបានកាន់តែប្រសើរឡើងសម្រាប់ការងារដែលមានជំនាញខ្ពស់ និងការស្នាក់នៅរយៈពេលវែងនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុន»។

លោក Ishii បានកត់សម្គាល់ថា ខណៈពេលដែលប្រាក់ខែក្រោមកម្មវិធីថ្មីអាចនឹងមិនកើនឡើងភ្លាមៗនោះទេ លក្ខខណ្ឌការងារ និងបរិយាកាសនឹងប្រសើរជាងក្រោមកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលជំនាញ។

កម្មវិធីនេះមានគោលបំណងបង្កើតឱកាសសម្រាប់កម្មករក្នុងការអភិវឌ្ឍ និងកែលម្អជំនាញវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ ខណៈពេលដែលក៏លើកកម្ពស់សិទ្ធិ និងអត្ថប្រយោជន៍របស់កម្មករបរទេសនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនផងដែរ។

រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលក្រោមច្បាប់ថ្មីគឺ ៣ ឆ្នាំ។ អ្នកដែលប្រឡងជាប់តេស្តជំនាញ និងតេស្តជំនាញភាសាជប៉ុនអាចទទួលបានឋានៈស្នាក់នៅប្រភេទទី ១ (Tokutei Ginou 1) ក្រោមកម្មវិធីជំនាញដែលបានកំណត់។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេមានទិដ្ឋាការធ្វើការនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនរហូតដល់ ៥ ឆ្នាំ។

កម្មករ​ទទួល​បាន​ការ​បណ្តុះបណ្តាល​មុន​ពេល​ចេញ​ទៅ​ធ្វើការ​នៅ​ប្រទេស​ជប៉ុន (រូបថត៖ សុន ង្វៀន)។

ពលករបរទេសដែលមានជំនាញខ្ពស់ ដែលទទួលបានឋានៈស្នាក់នៅប្រភេទទី 2 នឹងត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យរស់នៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនជាអចិន្ត្រៃយ៍ និងនាំក្រុមគ្រួសាររបស់ពួកគេមកជួបជុំគ្នាវិញ។

ក្រៅពីការកែលម្អលក្ខខណ្ឌការងារ ប្រទេសជប៉ុនក៏បានបន្ធូរបន្ថយតម្រូវការជ្រើសរើសកម្លាំងពលកម្ម និងពង្រីកជួរឧស្សាហកម្មផងដែរ។

គិតត្រឹមខែមិថុនា ឆ្នាំនេះ ចំនួនប្រជាជនវៀតណាមនៅក្នុងប្រទេសជប៉ុនបានលើសពី ៦០០.០០០ នាក់ជាលើកដំបូង ដែលក្លាយជាសហគមន៍បរទេសធំទីពីរនៅក្នុងប្រទេស។

នៅឆ្នាំ ២០២៣ ប្រជាជនវៀតណាមជាង ៨០.០០០ នាក់បានទៅធ្វើការនៅប្រទេសជប៉ុន ដែលមានចំនួនច្រើននៃកម្លាំងពលកម្មបរទេសនៅក្នុងប្រទេស។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/lao-dong-di-nhat-se-duoc-chu-su-dung-lao-dong-chia-se-phi-xuat-canh-20241109100743540.htm