មូលនិធិជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចឯកជន

ក្នុងលិខិតផ្ញើជូនសហគមន៍ឧស្សាហ៍កម្ម និងពាណិជ្ជកម្ម នៅថ្ងៃទី១៣ ខែតុលា ឆ្នាំ១៩៤៥ លោក ពូ ហូ បានសរសេរថា “ខណៈពេលដែលវិស័យផ្សេងទៀតរបស់ប្រទេសជាតិកំពុងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីទទួលបានឯករាជ្យពេញលេញសម្រាប់ប្រទេស សហគមន៍ឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មត្រូវតែធ្វើការដើម្បីកសាង សេដ្ឋកិច្ច និងហិរញ្ញវត្ថុប្រកបដោយស្ថិរភាព និងវិបុលភាព។ សហគមន៍ឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មនឹងខិតខំប្រឹងប្រែងផ្តល់ដំបូន្មានដល់ឧស្សាហូបនីយកម្ម និងពាណិជ្ជករឱ្យចូលរួមក្រុមសង្គ្រោះឧស្សាហកម្ម និងពាណិជ្ជកម្មឱ្យបានឆាប់ ហើយរួមគ្នាវិនិយោគទុនក្នុងការងារផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់ប្រទេសជាតិ និងប្រជាជន»។

ពាក្យសាមញ្ញៗ ប៉ុន្តែមានសារជាគោលការណ៍៖ ការកសាងប្រទេសមិនអាចខ្វះតួនាទីរបស់សហគមន៍អាជីវកម្មបានទេ។ រដ្ឋមិន "កែទម្រង់" ឬ "គ្រប់គ្រង" ពួកគេទេ ប៉ុន្តែអមដំណើរ និងគាំទ្រពួកគេ។

នៅពេលនោះ កម្មាភិបាលបដិវត្តន៍ជាច្រើនបានមកពីសាវតាកសិករ និងកម្មករ ដូច្នេះទស្សនៈរបស់ពួកគេចំពោះ "វណ្ណៈអភិជន" នៅតែត្រូវបានបម្រុងទុក ទោះបីជាមានការប្រឆាំងក៏ដោយ។ ប៉ុន្តែ លោកប្រធាន ហូជីមិញ មិនត្រឹមតែយកឈ្នះលើការរើសអើងវណ្ណៈប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមើលឃើញថា ពាណិជ្ជករមានកម្លាំងស្នេហាជាតិពិសេស៖ មានចំណេះដឹង មានដើមទុន ចេះពឹងពាក់ខ្លួនឯង ហើយប្រសិនបើដឹកនាំត្រឹមត្រូវ ពួកគេនឹងក្លាយទៅជាកម្លាំងកសាងប្រទេសដ៏រឹងមាំ។

ការិយាល័យនយោបាយ បានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 68-NQ/TW ដោយកំណត់វិស័យឯកជនជាកម្លាំងជំរុញដ៏សំខាន់បំផុតនៃសេដ្ឋកិច្ច។ ការផ្លាស់ប្តូរនេះមិនត្រឹមតែជាការកែសម្រួលគោលនយោបាយប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាការបន្តដ៏រឹងមាំនៃកេរ្តិ៍ដំណែលរបស់លោកប្រធានហូជីមិញផងដែរ។

ក្នុងចំណោមសហគ្រាសដែលកំពុងដំណើរការជាង 940,000 វិស័យសេដ្ឋកិច្ចឯកជនដែលផ្តោតលើសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម (ស្មើនឹង 98% នៃសហគ្រាសសរុប) តែងតែដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម។ សេដ្ឋកិច្ចឯកជនកំពុងរួមចំណែកច្រើនជាង 50% នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុប 30% នៃចំណូលថវិការដ្ឋសរុប បង្កើតការងារជាង 40 លានកន្លែង (ស្មើនឹងជាង 82% នៃចំនួនកម្មករសរុបនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ច)។ ដូច្នេះ ការចាត់តាំងជាផ្លូវការនូវតួនាទីជា "កម្លាំងជំរុញដ៏សំខាន់បំផុតនៃសេដ្ឋកិច្ច" ដល់វិស័យសេដ្ឋកិច្ចឯកជន គឺជាការសម្រេចចិត្តទាន់ពេលវេលា។

ច្បាស់ណាស់ ដំណោះស្រាយលេខ 68-NQ/TW មិនមែនជាចំណុចរបត់ដាច់ដោយឡែកទេ ប៉ុន្តែជាព្រឹត្តិការណ៍ដ៏សំខាន់ក្នុងដំណើរដ៏វែងឆ្ងាយដែលផ្តើមចេញពីចក្ខុវិស័យរបស់ប្រធានហូជីមិញ។ គាត់បានសាបព្រួសគ្រាប់ពូជនៅពេលដែលប្រទេសនេះនៅក្មេងនៅឡើយ ហើយសព្វថ្ងៃនេះគ្រាប់ពូជទាំងនោះកំពុងរីកដុះដាលក្នុងយុគសម័យថ្មីនៃសេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេសវៀតណាម។

សហគ្រិនយុគសម័យ 4.0 នាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ ប្រហែលជាលែងមានការព្រួយបារម្ភអំពី "ការកែទម្រង់វណ្ណៈអភិជន" ដូចពីមុនទៀតហើយ ប៉ុន្តែពួកគេប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមថ្មីៗ៖ ការប្រកួតប្រជែងជាសកល សម្ពាធនៃការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ការទាមទារឱ្យមានការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព... ក្នុងដំណើរនោះ ស្មារតីដែលលោកប្រធានហូជីមិញបង្ហាញគឺនៅតែជាត្រីវិស័យនៃទិសដៅ៖ ថែរក្សាវប្បធម៌ជាតិ យកផលប្រយោជន៍សហគមន៍លើសពីប្រាក់ចំណេញរយៈពេលខ្លី ដើម្បីបម្រើជាតិ។ អ្វី​ដែល​សហគ្រិន និង​វិស័យ​សេដ្ឋកិច្ច​ឯកជន​ជំនាន់​ក្រោយ​ត្រូវ​ការ គឺ​ប្រហែល​ជា​មិន​ត្រឹម​តែ​មាន​គោល​នយោបាយ​ល្អ​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ ប៉ុន្តែ​ក៏​មាន​ការ​ជឿ​ទុក​ចិត្ត ការ​ទទួល​ស្គាល់ និង​ការ​លើក​ទឹក​ចិត្ត​ពី​រដ្ឋ និង​សង្គម​ទាន់​ពេល​វេលា​ផង​ដែរ។ ហើយ​បើ​ក្រឡេក​មើល​ទៅ​វិញ ពូ​ហូ គឺជា​មនុស្ស​ដំបូង​គេ​ដែល​ធ្វើ​វា​កាលពី​ឆ្នាំ ១៩៤៥។

គំនិតរបស់ហូជីមិញចំពោះសហគ្រិនមិនដែលចាស់ទេ ព្រោះគំនិតទាំងនោះត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋាននៃសីលធម៌ ការអនុវត្ត និងជំនឿលើមនុស្ស។ ក្នុងដំណើរនៃការបង្កើតថ្មីនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ ប្រសិនបើយើងអាចដាស់ស្មារតីនោះ វិស័យឯកជនមិនត្រឹមតែជាកម្លាំងជំរុញប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាសសរស្តម្ភសម្រាប់ប្រទេសវៀតណាមដែលមានការអភិវឌ្ឍន៍ ឯករាជ្យ និងវិបុលភាពក្នុងយុគសម័យថ្មី។

NGOC QUANG

ប្រភព៖ https://www.sggp.org.vn/nen-mong-thuc-day-kinh-te-tu-nhan-phat-trien-post795450.html