នាថ្ងៃទី ៧ វិច្ឆិកា ក្នុងសម័យប្រជុំសួរ-ចម្លើយស្ដីពីកិច្ចការផ្ទៃក្នុង និងយុត្តិធម៌ តំណាងរដ្ឋសភាជាច្រើនបានសាកសួររដ្ឋមន្ត្រី ក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra អំពីបញ្ហាកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ ជាពិសេសប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀន។
រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra ក្នុងសម័យសួរនិងឆ្លើយ។ រូបថត៖ ផាម ថង
តើអ្វីជាដំណោះស្រាយក្នុងការដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលកម្មករ?
នៅសម័យសួរដេញដោល អនុប្រធានរដ្ឋ Tran Thi Thu Hang (គណៈប្រតិភូ Dak Nong ) បានឲ្យដឹងថា បញ្ហាប្រាក់ឈ្នួលជាកង្វល់ជាពិសេសចំពោះកម្មករ។ តើលោករដ្ឋមន្ត្រីអាចប្រាប់យើងអំពីដំណោះស្រាយដើម្បីអនុវត្តកំណែទម្រង់ទូលំទូលាយ និងស៊ីសង្វាក់គ្នានៃគោលនយោបាយប្រាក់ឈ្នួល យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧ បានទេ? - អនុប្រធានសួរ។
ឆ្លើយតបនឹងខ្លឹមសារនេះ រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra បានឲ្យដឹងថា សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧ បានស្នើដំណោះស្រាយមួយចំនួនសម្រាប់កំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍។ ទីមួយ ការកសាងប្រព័ន្ធប្រាក់បៀវត្សរ៍ដោយផ្អែកលើមុខតំណែងការងារ មុខតំណែង និងមុខតំណែងអ្នកដឹកនាំ។ ទី២ ការកំណត់ប្រាក់ខែទាបបំផុតក្នុងវិស័យសាធារណៈឲ្យស្មើនឹងប្រាក់ខែទាបបំផុតក្នុងវិស័យអាជីវកម្ម។ ទី៣ ពង្រីកទំនាក់ទំនងប្រាក់ខែ។ ទី៤ ការរៀបចំឡើងវិញរវាងប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋាន ៧០% ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ៣០% និងបន្ថែម ១០% ទៀតសម្រាប់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាព ដើម្បីផ្តល់រង្វាន់ដោយផ្ទាល់...
របបប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នសម្រាប់មន្ត្រីសាលា និងនិយោជិតនៅមានកម្រិតទាបណាស់ ដែលមិនបានបំពេញតាមប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាក្នុងតំបន់ដូចដែលបានកំណត់។
ចំពោះអនុប្រធាន Pham Thi Kieu (គណៈប្រតិភូ Dak Nong) លោកស្រីមានការព្រួយបារម្ភជាពិសេសអំពីការកសាងមុខតំណែងការងារ ដែលជាដំណោះស្រាយដ៏សំខាន់មួយសម្រាប់កំណែទម្រង់ប្រាក់ខែ។ “រហូតមកដល់ពេលនេះ ការកសាងមុខតំណែងការងារមិនទាន់រួចរាល់ទេ” - លោកស្រី គៀវ បានមានប្រសាសន៍ និងស្នើឱ្យរដ្ឋមន្ត្រីផ្តល់ដំណោះស្រាយ ដើម្បីបញ្ចប់ការងារនេះនាពេលខាងមុខ។
ជាការឆ្លើយតប លោករដ្ឋមន្ត្រី ត្រា បានមានប្រសាសន៍ថា បញ្ជីមុខតំណែងការងារត្រូវបានបញ្ចប់រហូតមកដល់ពេលនេះ។ មានមុខតំណែងរដ្ឋបាល និងអង្គការចំនួន ៨៦៦ មុខតំណែងចំនួន ៦១៥ សម្រាប់អង្គភាពមុខងារសាធារណៈ និង ១៧ មុខតំណែងសម្រាប់មន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការ។ អ្នកស្រី ត្រា បានជម្រាបថា៖ «ជាពិសេសរហូតមកដល់ពេលនេះ តំណែងថ្នាក់ដឹកនាំសរុបចំនួន ២៣២ ត្រូវបានបង្កើតឡើងពីថ្នាក់កណ្តាលដល់ថ្នាក់ឃុំ»។
បើតាមរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ រហូតមកដល់ពេលនេះ ជាមូលដ្ឋានក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានបានអនុវត្តការកសាងមុខតំណែងក្នុងអង្គភាពរដ្ឋបាលរបស់រដ្ឋ។ ដោយឡែកចំពោះស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធបក្ស រណសិរ្សមាតុភូមិ និងអង្គការ នយោបាយ ក្រសួងមហាផ្ទៃស្នើឲ្យពន្លឿនវឌ្ឍនភាព។ សម្រាប់ស្ថាប័នរដ្ឋសភា នាពេលនេះ គណៈកម្មាធិការការងាររដ្ឋសភា កំពុងអនុវត្តការកសាងមុខតំណែងការងារ ដើម្បីអនុវត្តការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍តាមមុខតំណែងការងារ ដើម្បីឆ្លើយតបនឹងដំណើរការកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ ចាប់ពីថ្ងៃទី១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៤។
អ្នកស្រី ត្រា បញ្ជាក់បន្ថែមថា «យើងស្នើឱ្យក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានអនុវត្តជាបន្ទាន់» ដោយបន្ថែមថា ក្រសួងមហាផ្ទៃនឹងរាយការណ៍ទៅអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីដឹកនាំស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីពន្លឿនវឌ្ឍនភាព និងកែទម្រង់ប្រាក់ឈ្នួលឱ្យបានឆាប់រហ័សតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវដែលបានកំណត់។
ប្រាក់ខែគ្រូបង្រៀននឹងនៅកម្រិតខ្ពស់បំផុត។
ក្នុងសម័យប្រជុំសួរដេញដោលនេះ តំណាងរាស្រ្តជាច្រើននាក់មានការព្រួយបារម្ភជាពិសេសអំពីបញ្ហាកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់គ្រូបង្រៀន និងកម្មករអប់រំ។ យោងតាមអនុលោកស្រី Nguyen Thi Tuyet Nga (គណៈប្រតិភូខេត្ត Quang Binh) បានឲ្យដឹងថា នេះជាបញ្ហាដែលត្រូវបានលើកឡើងជាច្រើនលើកច្រើនសារក្នុងសម័យប្រជុំសំណួរ-ចម្លើយរបស់រដ្ឋសភាចាប់ពីអាណត្តិទី XIV និង XV រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន។ ការត្រួតពិនិត្យរបស់គណៈកម្មាធិការវប្បធម៌ និងអប់រំក៏បានបង្ហាញដែរថា ប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀនមានកម្រិតទាប ជាពិសេសសម្រាប់គ្រូបង្រៀនថ្នាក់មត្តេយ្យ ខណៈដែលសម្ពាធការងារមានកម្រិតខ្ពស់។
បើតាមលោកស្រី ង៉ោ ក្នុងកិច្ចសន្ទនារវាងរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល និងលោកគ្រូ អ្នកគ្រូ ១លាននាក់ មានសំណួរចំនួន ៦០០០ ផ្ញើជូនរដ្ឋមន្ត្រីពាក់ព័ន្ធបញ្ហានេះ។ សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 29 របស់បក្ស ស្តីពីការច្នៃប្រឌិតជាមូលដ្ឋាន និងទូលំទូលាយនៃការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ក៏តម្រូវឱ្យផ្តល់ប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀនជាអាទិភាពខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ការងាររដ្ឋបាល។
«ខ្ញុំសូមស្នើទៅរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃឲ្យខ្ញុំដឹងថា តើគោលការណ៍នេះនឹងត្រូវបញ្ជាក់ក្នុងកំណែទម្រង់ប្រាក់ខែឆ្នាំ២០២៤ ឬអត់?»។ - ប្រតិភូបានសួរ។
ជាការឆ្លើយតប អ្នកស្រី ត្រា បានទទួលស្គាល់ថា ប្រាក់ចំណូលរបស់គ្រូបង្រៀនមានភាពប្រសើរឡើង ប៉ុន្តែនៅតែមានកម្រិតទាប បើប្រៀបធៀបទៅនឹងលក្ខណៈជាក់លាក់របស់គ្រូបង្រៀន។ នៅពេលកែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ ក្រសួងមហាផ្ទៃនឹងផ្អែកលើសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៧ ជាពិសេសអនុវត្តឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវស្មារតីនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ២៩/២០១៣ របស់គណៈកម្មាធិការកណ្តាល។ អាស្រ័យហេតុនេះ ប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់គ្រូបង្រៀនត្រូវបានផ្តល់អាទិភាពក្នុងការដាក់ក្នុងកម្រិតប្រាក់ខែខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងប្រព័ន្ធការងាររដ្ឋបាល។
អ្នកស្រី ត្រា បានបញ្ជាក់យ៉ាងដូច្នេះថា «ក្រសួងមហាផ្ទៃនឹងសម្របសម្រួលជាមួយក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ដើម្បីពិនិត្យរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍ ជាពិសេសប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់បំណាច់ថ្មី ព្រមទាំងរៀបចំផែនការអនុគ្រោះប្រាក់បំណាច់សម្រាប់គ្រូបង្រៀន ដើម្បីដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ចពិនិត្យ និងសម្រេច»។
ប្រតិភូ Tran Kim Yen គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាទីក្រុងហូជីមិញ ក្នុងសម័យប្រជុំសួរ និងឆ្លើយ។ រូបថត៖ ផាម ថង
ប្រតិភូ Tran Kim Yen (គណៈប្រតិភូ HCMC) បានផ្តល់យោបល់ថា ការសម្រួលបុគ្គលិក និងការរៀបចំឧបករណ៍ឡើងវិញក្នុងវិស័យអប់រំ មិនគួរត្រូវបានធ្វើតាមរបៀប "កម្រិត និងមេកានិច" ទេ ព្រោះវាអាចដាក់សម្ពាធយ៉ាងខ្លាំងលើបុគ្គលិកបង្រៀន។
ទាក់ទិននឹងបញ្ហានេះ បើតាមលោកស្រី ត្រា ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាឱ្យបានហ្មត់ចត់នោះ គឺត្រូវកែលម្អស្ថាប័ន ទី១ ធ្វើវិសោធនកម្មច្បាប់អប់រំ និងអាចចេញច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀន ក្រឹត្យ និងសារាចរពាក់ព័ន្ធ ... ដើម្បីបង្កើតលក្ខខណ្ឌធានាអាយុជីវិតគ្រូបង្រៀន ធានាបរិមាណ និងគុណភាពនៃសកម្មភាពរបស់គ្រឹះស្ថានសិក្សា។
លោកស្រី ត្រា ក៏បានស្នើឱ្យក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុបន្តពិនិត្យឡើងវិញនូវយន្តការលើកកម្ពស់ស្វ័យភាពក្នុងវិស័យអប់រំ ដោយកាត់បន្ថយចំនួនមន្ត្រីដែលទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋ។ មូលដ្ឋានត្រូវបន្តពិនិត្យ និងរៀបចំទំហំសាលារៀន និងថ្នាក់រៀន ដើម្បីកាត់បន្ថយចំនួនចំនុចបង្គោល។
ទាក់ទិននឹងសំណួររបស់អនុប្រធាន Trinh Minh Binh (គណៈប្រតិភូ Vinh Long) អំពីប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់បុគ្គលិកវិស័យអប់រំ រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃបានទទួលស្គាល់ថា របបប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាលាបច្ចុប្បន្នគឺ “ទាបណាស់ មិនធានាបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្នាក់តំបន់អប្បបរមាតាមការកំណត់”។ ថ្មីៗនេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃ ក៏បានស្នើដល់មូលដ្ឋាន ធ្វើការត្រួតពិនិត្យទូទៅបុគ្គលិកសាលា ដើម្បីមានផែនការពិនិត្យ និងរៀបចំបញ្ជីមុខតំណែងការងារ ដើម្បីត្រៀមធ្វើកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់ក្រុមនេះ។
បើតាមលោកស្រី ត្រា បុគ្គលិកសាលាគឺជាមន្ត្រីរាជការដែលមិនទទួលបានប្រាក់បំណាច់សេវាសាធារណៈ ២៥% ដូច្នេះប្រសិនបើប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់ពួកគេត្រូវបានដាក់បញ្ចូលទៅក្នុងគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្មី ពួកគេនឹងជួបការលំបាក។ ទន្ទឹមនឹងនោះ អង្គភាព មូលដ្ឋាន ក្រសួង និងសាខាជាច្រើន មិនទាន់បានផ្តល់ការណែនាំអំពីការប្រឡង ដើម្បីលើកកម្ពស់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេនៅឡើយ។
លោកស្រី ត្រា មានប្រសាសន៍ថា “មានគណនេយ្យករដែលធ្វើការ១០ឆ្នាំ ពួកគេជាមន្ត្រីរាជការ ប៉ុន្តែមិនត្រូវបានដំឡើងឋានៈ។ យើងនឹងពិនិត្យ និងពិចារណាលើការលើកកម្ពស់មន្ត្រីរាជការនៅតាមសាលារៀន ដើម្បីធានាថា នៅពេលកំណែទម្រង់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ត្រូវបានអនុវត្ត នឹងមានលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការរៀបចំប្រាក់បៀវត្សរ៍កាន់តែប្រសើរឡើងសម្រាប់ពួកគេ”។
ស្រុកចំនួន 33, 1,327 ឃុំ-សង្កាត់ ត្រូវរៀបចំឱ្យបានមុនខែតុលា ឆ្នាំ 2024
នារសៀលថ្ងៃទី៧ ខែវិច្ឆិកា ក្នុងសម័យប្រជុំសួរ-ចម្លើយ អនុប្រធាន Nguyen Minh Tam (គណៈប្រតិភូខេត្ត Quang Binh) បានលើកឡើងនូវសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១១៧/២០២៣ របស់រដ្ឋាភិបាល ទាមទារការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ សម្រាប់ដំណាក់កាល ២០២៣-២០២៥ ដោយពេលវេលាបន្ទាន់បំផុត តិចជាងមួយឆ្នាំ ដើម្បីរៀបចំសមាជនៅមូលដ្ឋានចំនួន២០។
ឆ្លើយតប រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra បានជម្រាបជូនថា បន្ទាប់ពីពិនិត្យជាទូទៅ ទូទាំងប្រទេសមានខេត្តចំនួន ៥៨ ដែលត្រូវពិនិត្យ និងរៀបចំឡើងវិញ ៣៣ ស្រុក និង ១.៣២៧ ឃុំ។ យោងតាមលោកស្រី នេះគឺជាចំនួនដ៏ច្រើន ដូច្នេះចាំបាច់ត្រូវធានាការរៀបចំ និងបញ្ចប់ត្រឹមខែតុលា ឆ្នាំ២០២៤ ដើម្បីរៀបចំសមាជថ្នាក់មូលដ្ឋាន។ ទាក់ទងនឹងដំណោះស្រាយនោះ រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ បានបញ្ជាក់ថា ជាដំបូង យើងនៅតែយកចិត្តទុកដាក់ខ្ពស់លើការផ្សព្វផ្សាយ និងការបង្រួបបង្រួមការយល់ដឹង បង្កើតការឯកភាពគ្នាក្នុងសង្គម ជាពិសេសលើវិស័យដែលត្រូវរៀបចំឡើងវិញ។
បើតាមលោកស្រី ត្រា មកទល់ពេលនេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃទទួលបានផែនការរៀបចំខេត្តក្រុងចំនួន ៤៨/៥៨។ លោករដ្ឋមន្ត្រីសង្ឃឹមថា មូលដ្ឋានដែលនៅសេសសល់នឹងបញ្ជូនផែនការទៅក្រសួង និងសាខា ដើម្បីផ្តល់យោបល់ បន្ទាប់មកអនុវត្តភ្លាមៗ។
*********
រដ្ឋមន្ត្រី២រូបនិយាយពីការការពារកញ្ញា Ý Nhi, Southern Forest Land
ក្នុងកិច្ចប្រជុំសំណួរ និងចម្លើយ នៅរសៀលថ្ងៃទី៧ វិច្ឆិកា ប្រតិភូបានសួររដ្ឋមន្ត្រីអំពីការការពារប្រជាពលរដ្ឋពីការបំពានតាមអ៊ីនធឺណិត។
ប្រតិភូ To Thi Bich Chau (គណៈប្រតិភូទីក្រុងហូជីមិញ) បានលើកយកករណីកញ្ញា Y Nhi និងខ្សែភាពយន្ត Dat Rung Phuong Nam ដោយនិយាយថា រាជនីសម្រស់ និងភាពយន្តនេះត្រូវបាន "វាយបំបែកជាបំណែកៗ" តាមបណ្តាញសង្គម។ "អ៊ីចឹងតើយើងអាចការពារពួកគេដោយរបៀបណា? តើយើងត្រូវរង់ចាំរហូតដល់ពួកគេដាក់ពាក្យបណ្តឹងមុននឹងយើងអាចរកឃើញវិធីបានឬទេ?" - ប្រតិភូ Chau បានសាកសួររដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង Nguyen Manh Hung។
ប្រតិភូ To Thi Bich Chau (គណៈប្រតិភូ HCMC) បានសាកសួររដ្ឋមន្ត្រីអំពីការការពារមនុស្សពីការ "បៀតបៀន" តាមអ៊ីនធឺណិត។ រូបថត៖ ផាម ថង
ជាការឆ្លើយតប រដ្ឋមន្ត្រី Nguyen Manh Hung បានលើកឡើងអំពីស្ថាប័នដើម្បីការពារប្រឆាំងនឹង "ការឈ្លានពាន" នៃបណ្តាញសង្គម។ ឯកឧត្តមរដ្ឋមន្ត្រីបានមានប្រសាសន៍ថា ក្រឹត្យមួយនឹងចេញក្នុងពេលឆាប់ៗនេះ ដែលនឹងផ្តល់ការណែនាំអំពីបញ្ហានេះ ហើយនឹងមានស្ថាប័នមួយសម្រាប់ជួយដល់ប្រជាពលរដ្ឋ។ ក្រសួងព័ត៌មាន និងសារគមនាគមន៍ ក៏បានបង្កើតមជ្ឈមណ្ឌលគ្រប់គ្រងព័ត៌មានក្លែងក្លាយថ្នាក់ជាតិ ដើម្បីការពារប្រជាពលរដ្ឋ ហើយមជ្ឈមណ្ឌលនេះក៏គួរត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅតាមមូលដ្ឋានផងដែរ។
លើសពីនេះទៀត អាកប្បកិរិយាដែលបង្កគ្រោះថ្នាក់នៅលើអ៊ីនធឺណិតគួរតែត្រូវបានដោះស្រាយយ៉ាងតឹងរ៉ឹងជាការរារាំង។ វប្បធម៌ឌីជីថលក៏ត្រូវសាងសង់ផងដែរ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ចាំបាច់ត្រូវមានវេទិកាបណ្ដុះបណ្ដាលជំនាញឌីជីថលដល់ប្រជាពលរដ្ឋ ដូចដែលក្រសួងព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនងកំពុងធ្វើ។
ឆ្លើយតប រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ លោក Nguyen Van Hung បានមានប្រសាសន៍ថា ទំនួលខុសត្រូវសំខាន់សម្រាប់ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋលើអ៊ីនធឺណិតជាកម្មសិទ្ធិរបស់ក្រសួងព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង។ ថ្មីៗនេះ ក្រសួងទាំងពីរបានធ្វើការសម្របសម្រួលគ្នាដើម្បីដកចេញ និងទប់ស្កាត់ព័ត៌មានមិនល្អ និងពុល ដែលប៉ះពាល់ដល់វប្បធម៌ និងទំនៀមទម្លាប់ ហើយក៏កំពុងពិភាក្សាដើម្បីពិចារណា និងដោះស្រាយផងដែរ។
លោក Hung បានមានប្រសាសន៍ថា “តាមទស្សនៈមួយទៀត ឥទ្ធិពលរបស់ក្រុមសិល្បៈ ក្រសួងវប្បធម៌ កីឡា និងទេសចរណ៍ បានចេញក្រមសីលធម៌សម្រាប់ក្រុមសិល្បៈ ជាមួយនឹងគោលការណ៍ណែនាំប្រកបដោយក្រមសីលធម៌សម្រាប់ការអនុវត្ត។
ទាក់ទងនឹងខ្សែភាពយន្ត Southern Forest Land យោងទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីភាពយន្ត ក្រុមប្រឹក្សាវាយតម្លៃភាពយន្តបានប្រជុំ និងពិចារណាផ្តល់អាជ្ញាប័ណ្ណ។ យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភាពយន្តនេះមិនបានរំលោភលើបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីវិស័យភាពយន្តទេ។ លោក ហ៊ុន ពន្យល់ថា “ចំពោះមតិសាធារណៈ មានមតិខុសៗ គ្នា ដែលត្រូវគិតគូរ ដើម្បីដោះស្រាយ ប្រសិនបើមានការប្រមាថ ឬបរិហារកេរ្តិ៍”។
ក្នុងសម័យសួរដេញដោលនារសៀលថ្ងៃទី៧ វិច្ឆិកា រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងសុខាភិបាល លោក Dao Hong Lan ជារដ្ឋមន្ត្រីមួយរូបដែលទទួលបានសំណួរតិចតួច ។
ឆ្លើយតបនឹងបញ្ហានៃការកសាង និងអនុវត្តកំណត់ត្រាសុខភាពជាតិ លោករដ្ឋមន្ត្រី Dao Hong Lan មានប្រសាសន៍ថា វិស័យសុខាភិបាលបានដឹកនាំយ៉ាងមុតមាំក្នុងការអនុវត្តការអនុវត្តបច្ចេកវិជ្ជាព័ត៌មាន និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងការគ្រប់គ្រងវិស័យនេះ។ គម្រោងការពិនិត្យ និងព្យាបាលពីចម្ងាយសម្រាប់ដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២០-២០២៥ និងផែនការជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍ និងការប្រើប្រាស់វេទិកាវេជ្ជសាស្ត្រឌីជីថល ដើម្បីអនុវត្តការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅឆ្នាំ ២០២៥ ត្រូវបានអនុម័ត។
លោករដ្ឋមន្ត្រី Dao Hong Lan បានមានប្រសាសន៍ថា “ក្នុងពេលថ្មីៗនេះ ក្រសួងសុខាភិបាលបានអនុវត្តយ៉ាងសកម្ម និងអនុវត្តកម្មវិធីសាកល្បង។ ឧទាហរណ៍ មន្ទីរពេទ្យសាកលវិទ្យាល័យវេជ្ជសាស្ត្រហាណូយ បច្ចុប្បន្នគឺជាអង្គភាពដែលបានអនុវត្តគម្រោងពិនិត្យ និងព្យាបាលពីចម្ងាយយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាព។
អ្នកស្រី ឡាន បាននិយាយផងដែរថា កំណត់ត្រាអេឡិចត្រូនិកបច្ចុប្បន្នកំពុងត្រូវបានគេសាកល្បង។ ច្បាប់ស្តីពីការពិនិត្យ និងព្យាបាលជំងឺ ដែលទើបអនុម័តដោយរដ្ឋសភានាពេលថ្មីៗនេះ បានដាក់បញ្ចូលខ្លឹមសារទាក់ទងនឹងបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន ក្នុងការគ្រប់គ្រងការចំណាយលើកន្លែងពិនិត្យ និងព្យាបាល។ យោងតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវ រដ្ឋាភិបាលបច្ចុប្បន្នកំពុងបង្កើតអនុក្រឹត្យណែនាំច្បាប់ស្តីពីការពិនិត្យ និងព្យាបាលជំងឺ (ធ្វើវិសោធនកម្ម) ហើយខ្លឹមសារទាំងនេះនឹងត្រូវបញ្ជាក់ក្នុងពេលខាងមុខ...
ប្រភព PLO
ប្រភព
Kommentar (0)