នារសៀលថ្ងៃទី៣០ មិថុនា នៅទីស្នាក់ការរដ្ឋាភិបាល នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានទទួលជួបអគ្គនាយកអង្គការពលកម្មអន្តរជាតិ (ILO) Gilbert F. Houngbo ដែលកំពុងបំពេញទស្សនកិច្ច និងធ្វើការនៅវៀតណាម។
ស្វាគមន៍ដំណើរទស្សនកិច្ចលើកដំបូងរបស់អគ្គនាយក ILO ទៅកាន់វៀតណាម ចាប់តាំងពីវៀតណាមបានចូលរួមជាមួយអង្គការនេះក្នុងឆ្នាំ ១៩៩២ នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានវាយតំលៃខ្ពស់ចំពោះការគាំទ្រដែល ILO បានផ្តល់ដល់វៀតណាមនាពេលថ្មីៗនេះ ជាពិសេសជួយវៀតណាមក្នុងការស្រាវជ្រាវ និងបង្កើតក្រមការងារជាលើកដំបូងក្នុងឆ្នាំ ១៩៩៤ ដែលត្រូវបានកែសម្រួលក្នុងឆ្នាំ ២០១២ និង ២០១៩។
លើសពីនេះ ជំនួយបច្ចេកទេសរបស់ ILO ក្នុងការអនុវត្តគម្រោងស្តីពីសុវត្ថិភាពការងារ ធានារ៉ាប់រងសង្គម ទំនាក់ទំនងការងារ កាត់បន្ថយពលកម្មកុមារ និងការលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រ ក៏មានប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់ផងដែរ ដែលដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងដំណើរការអភិវឌ្ឍន៍សង្គមវៀតណាម។
ទាក់ទិននឹងស្ថានការណ៍នៅវៀតណាម លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានចាត់ទុកថា វៀតណាមកំពុងកសាងនិងអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេសដោយឈរលើសសរស្តម្ភចំនួនបីគឺ៖ រដ្ឋនីតិរដ្ឋ សង្គមនិយម លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យសង្គមនិយម និង សេដ្ឋកិច្ច ទីផ្សារដែលផ្តោតលើសង្គមនិយម។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ការកសាងសេដ្ឋកិច្ចឯករាជ្យ និងពឹងផ្អែកលើខ្លួនឯង ត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងសមាហរណកម្មអន្តរជាតិសកម្ម និងសកម្ម ទូលំទូលាយ អនុវត្ត និងមានប្រសិទ្ធភាព។
នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានទទួលជួបអគ្គនាយកអង្គការពលកម្មអន្តរជាតិ Gilbert F. Houngbo នារសៀលថ្ងៃទី ៣០ មិថុនា នៅទីក្រុងហាណូយ។ រូបថត៖ Duong Giang |
ក្នុងដំណើរការនោះ វៀតណាមយកប្រជាជនជាមជ្ឈមណ្ឌល ប្រធានបទ គោលដៅ កម្លាំងជំរុញ និងធនធាននៃការអភិវឌ្ឍន៍។ មិនរីកចម្រើនខាងពាណិជ្ជកម្ម យុត្តិធម៌សង្គម បរិយាកាសសម្រាប់តែកំណើនសេដ្ឋកិច្ច។ វៀតណាមប្តេជ្ញាបង្កើតថ្មីឆ្ពោះទៅរកតុល្យភាព និងភាពសុខដុមរមនារវាងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច និងការអភិវឌ្ឍន៍សង្គម។ បង្កើនផលិតភាពការងារ; ពង្រីក និងពង្រឹងប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គម; បង្កើតថ្មីនូវស្ថាប័នទីផ្សារការងារ និងច្បាប់ការងារ។ ធានានូវសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករនិយោជិត។
យោងតាមនាយករដ្ឋមន្ត្រីវៀតណាមមានទីផ្សារការងារធំគួរសមជាមួយកម្មករចំនួន 52,3 លាននាក់ គុណភាពនៃកម្លាំងពលកម្មកាន់តែមានភាពប្រសើរឡើង; សេដ្ឋកិច្ចជាមូលដ្ឋានធានាការងារសម្រាប់កម្មករ។ វៀតណាមសម្រេចបាននូវវឌ្ឍនភាពជាក់លាក់ក្នុងវិស័យការងារ និងសហជីព ដោយប្រព័ន្ធច្បាប់ស្តីពីការងារ និងសន្តិសុខសង្គមត្រូវបានកែលម្អកាន់តែខ្លាំងឡើង ហើយការគ្រប់គ្រងទីផ្សារការងារកាន់តែមានប្រសិទ្ធភាព។
អគ្គនាយក ILO លោក Gilbert F. Houngbo បានសម្តែងនូវសេចក្តីសោមនស្សរីករាយក្នុងការទទួលនាយករដ្ឋមន្រ្តី Pham Minh Chinh; បានកោតសរសើរ និងអបអរសាទរចំពោះវៀតណាមចំពោះការអភិវឌ្ឍន៍ដ៏គួរអោយចាប់អារម្មណ៍របស់ខ្លួន រួមទាំងអ្វីៗដែលមើលទៅមិនអាចទៅរួច ជាពិសេសក្នុងអំឡុងពេលជំងឺរាតត្បាត Covid-19 នាពេលថ្មីៗនេះ។ លោក Gilbert F. Houngbo បាននិយាយថា ILO ជាពិសេស ILO និងអង្គការសហប្រជាជាតិជាទូទៅបានយកប្រទេសវៀតណាម ដែលជាប្រទេសសង្គមនិយមធ្វើជាគំរូនៃកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែង និងការអភិវឌ្ឍន៍សម្រាប់ប្រទេសផ្សេងទៀតដើម្បីយោង និងរៀនពី។ មានបំណង និងជឿជាក់ថា វៀតណាមនឹងបន្តអភិវឌ្ឍន៍ ដើម្បីមានធនធានបន្ថែមទៀត ដើម្បីចំណាយលើសន្តិសុខសង្គម។
ជម្រាបជូននាយករដ្ឋមន្ត្រីអំពីកិច្ចប្រជុំប្រកបដោយជោគជ័យជាមួយរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច និងប្រធានសហព័ន្ធការងារវៀតណាម អគ្គនាយក ILO បានសន្យាបន្តគាំទ្រវៀតណាមលើគ្រប់បញ្ហាទាក់ទងនឹងការងារ និងការងារ។ ស្នើថា វៀតណាមបន្តចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់ ILO ទាក់ទងនឹងការងារ និងការងារ។ មានបំណងចង់សហការជាមួយវៀតណាមអនុវត្តគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់ ILO និងអង្គការសហប្រជាជាតិស្តីពីការលើកកម្ពស់ការងារជាសាកល ជាពិសេសការរួមផ្សំគុណសម្បត្តិរបស់ភាគីទាំងពីរ ដើម្បីជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយតុល្យភាពក្នុងវិស័យសេដ្ឋកិច្ច សង្គម និងបរិស្ថាន។
ដោយថ្លែងអំណរគុណ និងឯកភាពចំពោះមតិរបស់អគ្គនាយក ILO លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានមានប្រសាសន៍ថា ក្នុងនាមជាសមាជិកនៃ ILO វៀតណាមបានចូលរួម និងបំពេញភារកិច្ចរបស់ខ្លួនបានយ៉ាងល្អ។ អនុវត្តយ៉ាងពេញលេញនូវការប្តេជ្ញាចិត្តអន្តរជាតិដែលវៀតណាមបានចូលរួម; និងបន្តស្រាវជ្រាវ និងផ្តល់សច្ចាប័នលើស្តង់ដារការងារអន្តរជាតិ។
វិភាគស្ថានការណ៍ និងបរិបទពិភពលោកបច្ចុប្បន្ន លោកនាយករដ្ឋមន្ត្រីបានមានប្រសាសន៍ថា បញ្ហាសកល និងជាតិត្រូវតែមានវិធីសាស្រ្តសកល និងថ្នាក់ជាតិ។ ជាពិសេសធានាបាននូវភាពត្រឹមត្រូវ និងយុត្តិធម៌។ ដោយអះអាងថា វៀតណាមគាំទ្រគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់ ILO និងអង្គការសហប្រជាជាតិ នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើឱ្យ ILO បន្តគាំទ្រវៀតណាមក្នុងការសិក្សាលទ្ធភាពចូលរួមគំនិតផ្តួចផ្តើមតាមផែនទីបង្ហាញផ្លូវសមស្រប ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅយុត្តិធម៌ វឌ្ឍនភាពសង្គម និងធានាសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍ស្របច្បាប់របស់កម្មករនិរន្តរភាព។
ដោយកត់សម្គាល់ថា វៀតណាមជាប្រទេសកំពុងអភិវឌ្ឍន៍ដែលមានសេដ្ឋកិច្ចក្នុងអន្តរកាល វានៅតែមានដែនកំណត់មួយចំនួន។ នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានស្នើឱ្យ ILO បន្តជួយវៀតណាមក្នុងការធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធច្បាប់ការងាររបស់ខ្លួនមានភាពល្អឥតខ្ចោះ។ កំណែទម្រង់យ៉ាងទូលំទូលាយប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គម និងគោលនយោបាយប្រាក់ឈ្នួល ដើម្បីបង្កើតទំនាក់ទំនងការងារប្រកបដោយសុខដុមរមនា ស្ថិរភាព និងវឌ្ឍនភាព។ និងបន្តអនុវត្តគម្រោងបច្ចេកទេសជួយឧបត្ថម្ភវៀតណាមក្នុងបរិបទដែលពិភពលោកកំពុងមានការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័សខាងវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ព្រមទាំងប្រឈមមុខនឹងការបង្កើនបញ្ហាប្រឈមមិនប្រពៃណី។
VNA
ប្រភព
Kommentar (0)