ការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព

ជាមួយនឹងទិសដៅទូលំទូលាយនៃរបបសន្តិសុខសង្គមវៀតណាម (VSS); ការយកចិត្តទុកដាក់ និងការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត ការត្រួតពិនិត្យរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត និងការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធរបស់មន្ទីរ សាខា និងមូលដ្ឋាននៃខេត្តទាំងពីរគឺ An Giang និង Kien Giang លក្ខខណ្ឌអំណោយផលត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ VSS ក្នុងតំបន់ XXXIV ដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព (HI) និងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ (UI)។ អាស្រ័យហេតុនេះ រួមចំណែកធានាសន្តិសុខសង្គម និងអត្ថប្រយោជន៍ជូនប្រជាពលរដ្ឋ។

ធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃតំបន់ XXXIV បាននិយាយថា ដើម្បីអភិវឌ្ឍការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងអ្នកចូលរួមធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើនៅក្នុងតំបន់ដែលគ្រប់គ្រងដោយធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃតំបន់ XXXIV ( អានយ៉ាង និងគៀនយ៉ាង) គៀនយ៉ាងបានបង្កើតសេណារីយ៉ូ និងដំណោះស្រាយដើម្បីអនុវត្តគោលដៅប្រមូល និងអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមនៅឆ្នាំ 2025; ចាត់តាំងមន្ត្រីអនុវត្តការងារ រៀបចំកិច្ចសន្ទនាជាមួយសហគ្រាសដែលមានការទូទាត់យឺត កេងប្រវ័ញ្ចទិន្នន័យពន្ធ ពិនិត្យមុខវិជ្ជាដែលមានសក្តានុពល ដើម្បីមានដំណោះស្រាយសម្រាប់ការកេងប្រវ័ញ្ច និងអភិវឌ្ឍន៍... ជាលទ្ធផល គិតត្រឹមដំណាច់ខែឧសភា ឆ្នាំ២០២៥ មានប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមចំនួន ១៣២,៨១៤នាក់ ថយចុះ ៧០០នាក់ បើធៀបនឹងខែមុន កើនឡើង ២.៤% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នា ៩,៤នាក់។ នៃកម្លាំងពលកម្ម សម្រេចបាន ៨៣,៣៣% នៃផែនការ។ ក្នុងនោះ មានប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិតចំនួន ១០៨.៤០៣នាក់ ថយចុះ ៦០នាក់ ធៀបនឹងខែមុន កើនឡើង ៥.៥៤២នាក់ ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នា សម្រេចបាន ៩១.៥៦% នៃផែនការ។ ប្រជាពលរដ្ឋចំនួន ២៤,៤១១នាក់ បានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គមដោយស្ម័គ្រចិត្ត ថយចុះ ៦៤០នាក់ បើធៀបនឹងខែមុន កើនឡើង ៣,៨៨៣នាក់ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ២០២៤ សម្រេចបាន ៥៩,៥៦% នៃផែនការ។ មានមនុស្ស 98,328 នាក់ចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើធ្លាក់ចុះ 56 នាក់បើប្រៀបធៀបទៅនឹងខែមុនកើនឡើង 5,766 នាក់បើប្រៀបធៀបទៅនឹងរយៈពេលដូចគ្នា; សម្រេចបាន ៩២,១០% នៃផែនការ; ស្មើនឹង 10.91% នៃកម្លាំងពលកម្ម។ មានប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមធានារ៉ាប់រងសុខភាពចំនួន 1,546,145 នាក់ កើនឡើងចំនួន 5,072 នាក់ បើធៀបនឹងខែមុន ថយចុះចំនួន 7,288 នាក់ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នា; សម្រេចបាន ៩៤,៨៤% នៃផែនការ; អត្រានៃការចូលរួមធានារ៉ាប់រងសុខភាពឈានដល់ 87.52% ។

ការផ្សព្វផ្សាយការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រង សុខភាព គោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ

ខេត្ត An Giang បានស្នើឱ្យនាយកដ្ឋានហិរញ្ញវត្ថុ និងស្ថាប័នគ្រប់គ្រងមុខវិជ្ជាផ្ទេរមូលនិធិសម្រាប់ការចេញប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពដល់ក្រុមមុខវិជ្ជាដែលបង់ដោយថវិការដ្ឋ និងគាំទ្រការទូទាត់ក្នុងត្រីមាសទី 1 និងទី 2 ឆ្នាំ 2025 ។ ផ្ទេរមូលនិធិថវិការដ្ឋដើម្បីគាំទ្រការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងសង្គមស្ម័គ្រចិត្តសម្រាប់អ្នកចូលរួមក្នុងដំណាក់កាល 2021 - 2025 ។ អំពីការផ្ទេរអង្គភាពដែលគ្រប់គ្រងពីមុនដោយធានារ៉ាប់រងសង្គមខេត្តទៅធានារ៉ាប់រងសង្គមស្រុក Chau Thanh ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2025។

ជាលទ្ធផល គិតត្រឹមដំណាច់ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 ខេត្ត An Giang មានមនុស្សចំនួន 137,599 នាក់ចូលរួមធានារ៉ាប់រងសង្គម កើនឡើងចំនួន 1,457 នាក់ បើធៀបនឹងខែមុន កើនឡើងចំនួន 7,615 នាក់ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន សម្រេចបាន 81,82% នៃគោលដៅ; ស្មើនឹង 14.75% នៃចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការ។ មានមនុស្សចំនួន 109,870 នាក់បានចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើ កើនឡើងចំនួន 760 នាក់ បើធៀបនឹងចុងខែមុន កើនឡើងចំនួន 5,376 នាក់ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន។ សម្រេចបាន 93.36% នៃគោលដៅដែលស្មើនឹង 11.78% នៃចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការ។ មានមនុស្សចូលរួមធានារ៉ាប់រងសុខភាពចំនួន 1,680,371 នាក់ ថយចុះចំនួន 2,223 នាក់ បើធៀបនឹងខែមុន ថយចុះចំនួន 8,004 នាក់ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នា; សម្រេចបាន 94.52% នៃគោលដៅដែលស្មើនឹង 87.93% នៃប្រជាជនដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព។

ប្រាក់​ចំណូល​ធានា​រ៉ាប់​រង​សង្គម ធានា​រ៉ាប់រង​សុខភាព និង​ភាព​អត់​ការងារ​ធ្វើ​នៅ Kien Giang ក្នុង​រយៈ​ពេល ៥ ខែ​ដើម​ឆ្នាំ​មាន​ជាង ១ ៨៦៦ ពាន់​លាន​ដុង សម្រេច​បាន ៣៨,៩% នៃ​ផែនការ។ ចំនួនទឹកប្រាក់សរុបនៃការបង់ប្រាក់យឺតយ៉ាវនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើមានចំនួន 442.8 ពាន់លានដុង កើនឡើង 146.9 ពាន់លានដុង (49.49%) ក្នុងរយៈពេលដូចគ្នានេះ។ នៅទីក្រុង An Giang ចំនួនសរុបនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងប្រាក់ចំណូលធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើក្នុងរយៈពេល 5 ខែដើមឆ្នាំមានចំនួន 2.184 ពាន់លានដុង ឈានដល់ 43.36% នៃផែនការ។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការទូទាត់យឺតយ៉ាវនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងការធានារ៉ាប់រងភាពអត់ការងារធ្វើគិតត្រឹមដំណាច់ខែឧសភា ឆ្នាំ 2025 មានចំនួន 132.4 ពាន់លានដុង ស្មើនឹង 2.63% នៃចំនួនទឹកប្រាក់ដែលទទួលបាន។ ធ្លាក់ចុះ 1.05% ធៀបនឹងចុងខែមុន ធ្លាក់ចុះ 2.21% បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន។ Kien Giang បានចេញសៀវភៅធានារ៉ាប់រងសង្គមចំនួន 11.192 ក្បាល ប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពចំនួន 57.575; An Giang បានចេញសៀវភៅធានារ៉ាប់រងសង្គមចំនួន 21,986 សន្លឹក ប័ណ្ណធានារ៉ាប់រងសុខភាពចំនួន 35,436 សន្លឹក។

ការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងតឹងរ៉ឹង ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ ជាសាធារណៈ តម្លាភាព សេដ្ឋកិច្ច ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ធានាបាននូវវត្ថុបំណង។ ផ្តល់ការទូទាត់ទាន់ពេលវេលាដល់អ្នកចូលរួម។ នៅខេត្ត Kien Giang ការចំណាយសរុបលើការធានារ៉ាប់រងសង្គម ធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ និងធានារ៉ាប់រងសុខភាពក្នុងរយៈពេល 5 ខែដើមឆ្នាំមានចំនួន 1.970 ពាន់លានដុង; An Giang បានចំណាយប្រាក់ចំនួន 1,598 ពាន់លានដុងលើការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ។ ការទូទាត់ និងការទូទាត់របបធានារ៉ាប់រងសង្គម និងរបបធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើត្រូវបានធានាយ៉ាងពេញលេញ និងភ្លាមៗ។ ការធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងតំបន់ ធ្វើសមកាលកម្មនូវដំណោះស្រាយជាច្រើន ដើម្បីគ្រប់គ្រងមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសុខភាពយ៉ាងតឹងរ៉ឹង និងមានប្រសិទ្ធភាព ដោយធានានូវការចំណាយត្រឹមត្រូវ និងគ្រប់គ្រាន់។ នៅខេត្ត Kien Giang ការចំណាយលើការពិនិត្យ និងព្យាបាលសុខភាពក្នុងរយៈពេល ៥ខែដើមឆ្នាំមានជាង ១.៩៧០ពាន់លានដុង; An Giang បានចំណាយប្រាក់ចំនួន 1,598 ពាន់លានដុង រហូតដល់ចុងខែឧសភា ឆ្នាំ 2025។

យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់នាយកតំបន់ធានារ៉ាប់រងសង្គម XXXIV Dang Van No បានឲ្យដឹងថា នៅតំបន់គ្រប់គ្រងនិមួយៗ ធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងតំបន់បានអនុវត្តយ៉ាងសកម្ម និងស៊ីសង្វាក់គ្នានូវភារកិច្ចតាមកម្មវិធីការងារប្រចាំឆ្នាំយ៉ាងជិតស្និទ្ធតាមការណែនាំរបស់ធានារ៉ាប់រងសង្គមវៀតណាម និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត An Giang និង Kien Giang។ ការងារពិគ្រោះយោបល់ និងសម្របសម្រួលអន្តរវិស័យបន្តត្រូវបានផ្សព្វផ្សាយ រួមចំណែកធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវប្រសិទ្ធភាពនៃការអនុវត្តការធានារ៉ាប់រងសង្គម ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងគោលនយោបាយធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើ។ ការងារប្រមូល និងអភិវឌ្ឍអ្នកចូលរួមមានការផ្លាស់ប្តូរជាវិជ្ជមាន ចំនួនមនុស្សដែលចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងការធានារ៉ាប់រងគ្មានការងារធ្វើបានកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង។ ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងការលើកកម្ពស់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងខ្លាំងក្លា ដែលរួមចំណែកដល់ការកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល និងការបម្រើប្រជាជន និងអាជីវកម្មឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើង។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ដំណើរការនៃការរៀបចំបរិក្ខារឡើងវិញ និងការផ្ទេរភារកិច្ចគ្រប់គ្រងរវាងអង្គភាពបានបង្កើនចំនួនមន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតដែលបានលាឈប់ ឬចូលនិវត្តន៍តាមរបប។ ប៉ះពាល់ដល់ការអភិវឌ្ឍន៍នៃអ្នកចូលរួមក្នុងកម្រិតជាក់លាក់មួយ។ ការរក្សាអត្រាការធានារ៉ាប់រងសុខភាពនៅតែពិបាក... ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វិស័យធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងតំបន់ត្រូវបានកំណត់ និងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីបំពេញភារកិច្ចរបស់ខ្លួនឱ្យបានល្អ។

ហាន់ចូវ

ប្រភព៖ https://baoangiang.com.vn/thuc-hien-hieu-qua-cong-tac-bao-hiem-xa-hoi-bao-hiem-y-te-a422940.html