Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

ទីក្រុងហូជីមិញ ផ្ទេរតំណែងមន្ត្រីសង្កាត់ និងមន្ត្រីរាជការជាបន្ទាន់ មុនថ្ងៃទី១៤ ខែមិថុនា។

ក្នុងឯកសារណែនាំពីប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញបានស្នើឱ្យគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង Thu Duc ប្រញាប់ទទួល ពិចារណាផ្ទេរ និងតែងតាំងកម្មាភិបាលវួដ-ឃុំ ទៅមន្ត្រីរាជការវួដ-ឃុំ នៅពេលកម្មាភិបាលស្រុក-ឃុំត្រូវបានបញ្ចប់។

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng03/06/2025

មន្ត្រីរាជការ - រូបថត ១.
ប្រជាជន​យោង​ទៅ​លើ​ព័ត៌មាន​អំពី​ការ​ណែនាំ​អំពី​នីតិវិធី​រដ្ឋបាល​នៅ​មជ្ឈមណ្ឌល​រដ្ឋបាល​សាធារណៈ​ទីក្រុង Thu Duc (HCMC) - រូបភាព៖ HUU HANH

យោងតាមក្រិត្យលេខ 07 របស់ រដ្ឋាភិបាល ដែលរៀបរាប់លម្អិតអំពីការបោះឆ្នោត ជ្រើសរើស ប្រើប្រាស់ និងគ្រប់គ្រងកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលបម្រើការងារនៅឃុំ សង្កាត់ និងកម្មាភិបាលទីក្រុងហូជីមិញ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ អនុវត្ត ឬផ្ទេរភារកិច្ចទៅគណៈកម្មាធិការប្រជាជនថ្នាក់ស្រុក ដើម្បីជ្រើសរើស ប្រើប្រាស់ និងគ្រប់គ្រងកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលបម្រើការងារឃុំ សង្កាត់ រដ្ឋបាលក្រុង និងឃុំ-សង្កាត់។

គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញក៏បានធ្វើប្រតិភូកម្មសិទ្ធិអំណាចទៅប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង Thu Duc និងស្រុកដើម្បីទទួលយកមន្ត្រីរាជការសម្រាប់មុខតំណែងក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេ។

ទាក់ទង​នឹង​ស្តង់ដារ កម្មាភិបាល​ថ្នាក់​ឃុំ​ត្រូវ​បំពេញ​តាម​ស្តង់ដារ​ដែល​មាន​ចែង​ក្នុង​ប្រការ ១ មាត្រា ៧ នៃ​ក្រឹត្យ​លេខ ៣៣ របស់​រដ្ឋាភិបាល។ បទប្បញ្ញត្តិនេះគឺជាស្តង់ដារទូទៅសម្រាប់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ ដើម្បីអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិបច្ចុប្បន្ននៃច្បាប់ស្តីពីកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ បទបញ្ជា និងបទបញ្ជារបស់បក្ស និងអង្គការសង្គម- នយោបាយ កណ្តាល។

កម្មាភិបាល​ដែល​មិន​បាន​បំពេញ​តាម​ស្តង់ដារ​នេះ​ត្រូវ​ធ្វើ​ក្នុង​រយៈពេល​៣​ឆ្នាំ​គិត​ចាប់ពី​ថ្ងៃ​ចូល​ជា​ធរមាន​នៃ​ក្រឹត្យ​លេខ​០៧ របស់​រដ្ឋាភិបាល។ ក្រោយរយៈពេល៣ឆ្នាំ ប្រសិនបើពួកគេនៅតែមិនបំពេញតាមស្តង់ដារ ពួកគេត្រូវតែចូលនិវត្តន៍ ឬអនុវត្តគោលនយោបាយកាត់បន្ថយបុគ្គលិកស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់រដ្ឋាភិបាល។

លើសពីនេះ គណៈកម្មាធិការដឹកនាំរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ និងកសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត ដោយមានការតម្រង់ទិសលើបុគ្គលិក។

ផ្ទេរបុគ្គលិកថ្នាក់ស្រុកដែលមានស្រាប់ 100% ដើម្បីរៀបចំបុគ្គលិកថ្នាក់ឃុំ ដែលក្នុងនោះថ្នាក់ដឹកនាំ និងបុគ្គលិកថ្នាក់ស្រុកបច្ចុប្បន្នត្រូវបានរៀបចំជាបុគ្គលិកស្នូលនៅអង្គភាពថ្នាក់ឃុំថ្មី ហើយកម្មាភិបាលថ្នាក់ខេត្ត មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈអាចកើនឡើងដល់ឃុំ។

ជាងនេះទៅទៀត នាពេលខាងមុខ ចំនួនបុគ្គលិក និងមន្ត្រីរាជការនៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ នាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ នឹងត្រូវបានរក្សាទុក ដើម្បីរៀបចំការងារនៅថ្នាក់ឃុំ និងពិនិត្យ និងសម្រួលបុគ្គលិក រួមនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងលើកកំពស់គុណភាពក្រុមក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំ។ បុគ្គលិកជាមធ្យមនៃឃុំនីមួយៗត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងមានបុគ្គលិកប្រហែល 32 នាក់ (មិនរាប់បញ្ចូលគណបក្ស និងអង្គការមហាជន)។

គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញបានស្នើឱ្យទីក្រុង Thu Duc និងស្រុកនានាពិនិត្យ ចាត់ចែងជាបន្ទាន់នូវពិធីទទួល ផ្ទេរ និងតែងតាំងកម្មាភិបាលថ្នាក់ឃុំ ដល់មន្ត្រីរាជការ និងមន្ត្រីរាជការថ្នាក់ឃុំ នៅពេលអនុវត្តការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់ យ៉ាងយូរបំផុតនៅថ្ងៃទី ១៤ ខែមិថុនា។

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៧៦ សេចក្តីសម្រេចរបស់គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភាស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំនៅទីក្រុងហូជីមិញចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា។

ប្រភព៖ https://ttbc-hcm.gov.vn/tp-hcm-khan-truong-chuyen-can-bo-phuong-xa-vao-cong-chuc-truoc-14-6-1018829.html


Kommentar (0)

No data
No data

ប្រភេទដូចគ្នា

សត្វ​ចិញ្ចឹម​ចាហួយ​តូច​ដ៏​ពិសេស
ផ្លូវ​ដ៏​ស្រស់​ស្អាត​នេះ​ត្រូវ​បាន​គេ​ប្រដូច​ទៅ​នឹង 'Hoi An' តូច​មួយ​នៅ Dien Bien។
មើល Dragonfly Lagoon ពណ៌ក្រហមនៅពេលព្រឹកព្រលឹម
រុករកព្រៃបុរាណ Phu Quoc

អ្នកនិពន្ធដូចគ្នា

បេតិកភណ្ឌ

រូប

អាជីវកម្ម

No videos available

ព័ត៌មាន

ប្រព័ន្ធនយោបាយ

ក្នុងស្រុក

ផលិតផល