ឧត្តមសេនីយ៍ទោ Tran Chi Tam អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការនយោបាយយោធភូមិភាគទី៧ បានអះអាងថា៖ “ចាប់ពីដើមឆ្នាំ២០២៥ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងបញ្ជាការដ្ឋានយោធភូមិភាគទី៧ បានអនុវត្តវិធានការជាក់លាក់លើគំរូ “សម្ព័ន្ធយុវជន ៤ ល្អ ១ តឹងរឹង” ផ្តោតលើការលើកកំពស់គុណភាពសកម្មភាព ពង្រឹង ការអប់រំ វិន័យ និងកសាងអង្គភាព បរិស្ថាន វប្បធម៌ និងបរិស្ថាននៅទីនោះ។ ដើម្បីអនុវត្ត ខិតខំ រួមចំណែក និងមានភាពចាស់ទុំ”។

ការផ្លាស់ប្តូរ និងពិភាក្សារបស់យុវជននៅកងពលលេខ៣០២ (យោធភូមិភាគទី៧)។

ចំណុចសំខាន់មួយក្នុងការអនុវត្តគំរូនេះគឺថា វិន័យនៃសកម្មភាពរបស់សហភាពយុវជននៅក្នុងអង្គភាពត្រូវបានកែលម្អយ៉ាងខ្លាំង។ នៅកងវរសេនាធំលេខ 88 (កងពលធំលេខ 302 យោធភូមិភាគទី 7) ការប្រជុំប្រចាំខែ ឬនៅថ្ងៃបុណ្យ និងខួបបានក្លាយទៅជាវេទិកាប្រជាធិបតេយ្យ និងបើកចំហ ដោយផ្តោតលើខ្លឹមសារជាក់ស្តែងជំនួសឱ្យប្រធានបទទូទៅ។ សាខាសហភាពយុវជនបានកំណត់លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាក់លាក់៖ “អង្គការល្អ វិន័យល្អ ចលនាល្អ បរិយាកាសល្អ និងវិន័យតឹងរ៉ឹង” ជួយសមាជិកឱ្យងាយស្រួលធ្វើតាម និងខិតខំ។

យោធិននៃកងពលលេខ ៣០២ បានផ្លាស់ប្តូរជាមួយសមាជិកសហភាពយុវជនមូលដ្ឋាននៅក្នុងសិក្ខាសាលា។

លោកអនុសេនីយ៍ឯក Truong Anh Van ស្នងការ នយោបាយ នៃកងវរសេនាតូចលេខ៤ កងវរសេនាធំលេខ៨៨ បានចែករំលែកថា៖ “អនុវត្តលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ សកម្មភាពរបស់សាខាសម្ព័ន្ធយុវជនកាន់តែរៀបចំ និងអនុវត្តយ៉ាងជិតស្និទ្ធតាមភារកិច្ច។ ប្រធានបទសកម្មភាពនីមួយៗមានផលិតផលជាក់លាក់ និងការវាយតម្លៃច្បាស់លាស់ ដោយសារសមាជិក និងយុវជនមានការយល់ដឹងដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងខ្លួនឯង កែទម្រង់ខ្លួនឯង ខ្លឹមសារនៃសហជីព។ ក៏​ជួយ​យើង​ឱ្យ​កាន់​តែ​សកម្ម​ក្នុង​ការ​គ្រប់​គ្រង ការ​អប់រំ និង​ការ​បណ្តុះ​បណ្តាល​ទាហាន»។

កម្មវិធីរាំរួមគ្នារបស់យោធិនកងពលលេខ៣០២ ដោយមានការសម្របសម្រួលជាមួយអង្គភាពប្អូនស្រី។

ការស្ទង់មតិសាខាសហជីពយុវជនជាច្រើន យើងបានមើលឃើញថា ការរក្សាការវាយតម្លៃស្របតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យ "ល្អ 4 ល្អ 1 តឹងរ៉ឹង" ជារៀងរាល់ខែ បានបង្កើតឱ្យមានការប្រកួតប្រជែងប្រកបដោយសុខភាពល្អរវាងក្រុម និងក្រុម។ អង្គភាពក៏បានសរសើរភ្លាមៗ និងចង្អុលបង្ហាញអំពីការកំណត់ជាក់លាក់ ដោយហេតុនេះជំរុញសមាជិកសហជីពឱ្យខិតខំប្រឹងប្រែងបន្ថែមទៀតក្នុងការសិក្សា បណ្តុះបណ្តាល និងគោរពវិន័យ។

នាយទាហាន នាយទាហានរងនៃកងពលតូចរថពាសដែកទី២៦ (យោធភូមិភាគទី៧) ទស្សនា និងសិក្សាប្រពៃណីនៅបន្ទប់ ហូជីមិញ ។

ពីសកម្មភាពរបស់សហភាពយុវជន ចលនាយុវជននៃយោធភូមិភាគទី៧ តែងតែមានទំនាក់ទំនងយ៉ាងរស់រវើកជាមួយនឹងការងារហ្វឹកហ្វឺន ត្រៀមប្រយុទ្ធ និងចលនាមហាជន។ គំរូល្អៗជាច្រើនត្រូវបានដាក់ពង្រាយយ៉ាងទូលំទូលាយដូចជា "ថ្ងៃសៅរ៍ស្ម័គ្រចិត្ត" "ម៉ោងសិក្សាមាស" "ផ្លូវយុវជនដែលគ្រប់គ្រងដោយខ្លួនឯង" "ផ្ទះ 100 ដុង" "សួនឱសថយុវជន"។ សកម្មភាពទាំងនេះមិនត្រឹមតែរួមចំណែកដល់ការកសាងទេសភាពបន្ទាយបៃតង ស្អាត និងស្រស់ស្អាតប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជំរុញឱ្យមានស្មារតីទទួលខុសត្រូវ និងគំនិតច្នៃប្រឌិតរបស់យុវជនផងដែរ។ ចាប់ពីឆ្នាំ 2021 ដល់បច្ចុប្បន្ន យុវជននៃយោធភូមិភាគបានកសាងមូលនិធិ "ផ្ទះ 100 Dong" ដែលមានតម្លៃជាង 1,3 ពាន់លានដុង; ជួយប្រជាពលរដ្ឋជួសជុលផ្លូវជនបទប្រវែង ១៩០ គីឡូម៉ែត្រ ប្រឡាយទឹកក្នុងស្រែ ៤៥០ គីឡូម៉ែត្រ...

រីករាយនឹងការសម្តែងសិល្បៈនៅលើទីលានហ្វឹកហ្វឺននៅកងពលលេខ៥ (យោធភូមិភាគទី៧)។

អង្គការសម្ព័ន្ធយុវជនក៏លើកកម្ពស់ចលនា "យុវជនច្នៃប្រឌិត" លើកទឹកចិត្តសមាជិកឱ្យស្នើគំនិតផ្តួចផ្តើម កែលម្អគំរូបង្រៀន អនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាក្នុងការបណ្តុះបណ្តាល និងការងារ ជួយយុវជនអនុវត្ត និងចាស់ទុំ។ ចាប់ពីឆ្នាំ 2021 ដល់បច្ចុប្បន្ន យុវជននៃយោធភូមិភាគបានកសាងស្នាដៃ និងគម្រោងរបស់យុវជនជាង 3,700 ប្រធានបទ និងគំនិតផ្តួចផ្តើមជាង 1,600 ហើយមនុស្សឆ្នើមចំនួន 2,270 ត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងបក្ស។

ទាហាននៃកងពលធំទី ៥ ក្នុងការហ្វឹកហាត់។

ជាពិសេសក្នុងការអនុវត្តគំរូ “៤ ល្អ ១ សហភាពយុវជនតឹងរឹង” យោធភូមិភាគទី៧ ផ្តោតលើការដឹកនាំ និងលើកកម្ពស់តួនាទីគំរូរបស់កម្មាភិបាលសហភាពយុវជន ហើយត្រូវបានចាត់ទុកថាជាកត្តាសំខាន់។ គណកម្មាធិការបក្សទាំងអស់ តម្រូវឱ្យក្រុមលេខាធិការ និងអនុលេខារបស់សហភាពយុវជន ធ្វើជាគំរូយ៉ាងពិតប្រាកដ ទាំងពាក្យសម្ដី និងសកម្មភាព ដឹកនាំការបណ្តុះបណ្តាល ការងារ បណ្តុះបណ្តាល និងវិន័យ។

យោធិនកងពលលេខ៥ ចូលរួមថែរក្សា និងកាត់បន្ថយទេសភាព ដើម្បីបង្កើតបរិយាកាសបៃតង ស្អាត និងស្អាត។

លោកវរសេនីយ៍ឯក Truong Van Lan ស្នងការនយោបាយនៃកងពលតូចរថពាសដែកទី២៦ (យោធភូមិភាគទី៧) មានប្រសាសន៍ថា៖ “សម្ព័ន្ធយុវជនរឹងមាំ ត្រូវតែមានកម្មាភិបាលសហភាពយុវជនរឹងមាំជាមុនសិន ប្រសិនបើកម្មាភិបាលសហភាពយុវជនខ្វះទំនួលខុសត្រូវ និងមិនត្រូវនឹងពាក្យសម្ដីរបស់ពួកគេ នោះពួកគេមិនអាចបញ្ចុះបញ្ចូលទាហានបានឡើយ។ ដល់ឆ្នាំ២០២៥ កងពលតូចនឹងមានកម្មាភិបាល សមាជិកសហភាពយុវជន និងយុវជន១០០% ដែលយល់ច្បាស់ពីការងាររបស់ខ្លួន និងគោរពវិន័យយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់។

មន្ត្រី និងយោធិននៃកងពលលេខ៣០២ (យោធភូមិភាគទី៧) ជួយប្រជាពលរដ្ឋជំនះទឹកជំនន់នៅខេត្ត Lam Dong ។

ការបន្លិចដ៏សំខាន់មួយទៀតនៃគំរូនេះត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់យ៉ាងជិតស្និទ្ធទៅនឹងចលនាដើម្បីកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌យោធាស្អាតស្អំ និងស្តង់ដារ។ នៅកងពលធំទី៥ (យោធភូមិភាគទី៧) បន្ទាយ និងទេសភាពស្អាតបាត ដោយមានរបៀបរៀបរយជាប្រចាំ ចាប់ពីទ្វារយាមរហូតដល់បន្ទប់ទទួលទានអាហារ កន្លែងរស់នៅ កន្លែងហ្វឹកហាត់ និងកន្លែងហ្វឹកហាត់។ កន្លែងរស់នៅទូទៅត្រូវបានរៀបចំតាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រ ហើយក្លឹបកីឡា និងសិល្បៈជាច្រើនត្រូវបានថែទាំជាប្រចាំ ដែលជួយទាហានឱ្យមានការកម្សាន្តប្រកបដោយសុខភាពល្អបន្ទាប់ពីម៉ោងហ្វឹកហាត់។

យោធិន Tran Thanh Hau កងពលលេខ១ កងវរសេនាតូចលេខ៦ (កងវរសេនាធំលេខ៥ កងពលលេខ៥) បានចែករំលែកថា៖ “អង្គភាពមានបរិយាកាសរស់នៅល្អ និងទេសភាពស្អាត យើងទាំងអស់គ្នាមានស្មារតីអភិរក្ស បង្កើនស្មារតីគោរពវិន័យ។ គំរូ “៤ ល្អ ១ អង្គភាពតឹងរឹង” ជួយយើងឱ្យយល់អំពីតួនាទីរបស់យើងក្នុងការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌យោធា មិនត្រឹមតែប៉ុណ្ណោះ”។

ពីការផ្លាស់ប្តូរសកម្មភាពរបស់សហភាពយុវជនរហូតដល់ភាពចាស់ទុំរបស់សមាជិកនីមួយៗ គំរូនៃ "សហភាពយុវជន៤ល្អ១តឹងរឹង" បានក្លាយជាមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏សំខាន់ដែលរួមចំណែកក្នុងការកសាងអង្គភាពដ៏រឹងមាំ ទូលំទូលាយ គំរូ និងគំរូ។ យុវជនយោធភូមិភាគទី៧ តែងតែដឹកនាំក្នុងការងារលំបាក ជាពិសេសការងារចលនាមហាជន ជួយប្រជាពលរដ្ឋជំនះនូវផលវិបាកនៃគ្រោះធម្មជាតិ កសាងជនបទថ្មី ផ្តល់ការពិនិត្យ និងព្យាបាលជំងឺដោយឥតគិតថ្លៃ និងការបរិច្ចាគឈាមដោយស្ម័គ្រចិត្ត។ សកម្មភាពទាំងនេះបានលើកតម្កើងថែមទៀតនូវរូបភាពរបស់ទាហាន ពូ ហូ ក្នុងដួងចិត្តប្រជាជន។

ឧត្តមសេនីយ Tran Chi Tam បានបញ្ជាក់ថា៖ “តម្លៃដ៏ធំបំផុតដែលគំរូនាំមកគឺមិនត្រឹមតែការច្នៃប្រឌិតក្នុងការរៀបចំសកម្មភាពសហជីពប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងការផ្លាស់ប្តូរការយល់ដឹង រចនាប័ទ្ម ទំនួលខុសត្រូវ និងវិន័យរបស់សមាជិក និងយុវជននៃសហជីពនីមួយៗ។ គោរព​តាម​ច្បាប់ និង​វិន័យ​ដោយ​ស្ម័គ្រ​ចិត្ត និង​តឹងរ៉ឹង កសាង​គណបក្ស​ស្អាតស្អំ និង​រឹងមាំ កសាង​អង្គភាព និង​អង្គភាព​គំរូ​ដ៏​រឹងមាំ និង​ជា​គំរូ»។

 

    ប្រភព៖ https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/tuoi-tre-quan-khu-7-toa-sang-tu-mo-hinh-chi-doan-4-tot-1-nghiem-1015733