Acecook Vietnam, VietNam ESG AWARDS 2024에서 우수한 복지 정책으로 영예 수상

첫 번째 베트남 ESG 어워드는 지속 가능한 개발을 목표로 ESG 기준을 구현하는 데 탁월한 성과를 보인 기업과 조직을 기리는 상입니다. 이 상의 "S-사회적" 부문 에서 뚜렷한 수상의 영예는 인도적인 근무 환경을 구축하고, 직원과 지역 사회를 위해 긍정적이고 지속 가능한 가치를 창출하려는 노력이 인정받았다는 것입니다. 이는 Acecook Vietnam의 지속 가능한 개발 전략의 핵심 부분입니다.

인적자원 정책은 사람을 중심에 둡니다

"행복한 사회"를 만들기 위한 여정에서, 에이스쿡 베트남은 사람을 중심에 두고 포괄적인 인적자원 정책을 동시에 시행해 왔습니다.

• 다양성 - 평등 - 포용성: 성별, 연령, 지위에 대한 차별이 없는 환경 구축 경청, 역량 강화, 내면의 잠재력 일깨우기를 장려합니다.

• 혁신 장려: 혁신 촉진 프로그램을 정기적으로 구성하여 지속적인 개선을 위한 동기를 부여합니다.

• 종합적 케어: 정기 건강 검진, 심리 상담 지원, 생활 기술 수업, 내부스포츠를 포함합니다.

• 노동 안전: 정기적 교육, 국제 표준에 따른 작업 조건의 엄격한 모니터링.

• 유연한 복리후생: 휴가 보너스, 자녀 교육 지원, 휴가 제도, 생활 수당 등 모든 혜택이 각 직원 그룹의 특정 요구 사항에 맞게 설계되었습니다.

에이스쿡 베트남은 뛰어난 복지 정책으로 2024년 베트남 ESG 어워드에서 영예를 안았습니다. - 사진 1.

에이스쿡 베트남 법인 카네다 히로키 대표이사가 베트남 엑셀런스 2025에서 "영감을 주는 리더십" 상을 수상했습니다.

Acecook은 내부적으로만 활동하는 것이 아니라 재난 구호, 인재 육성 장학금, 영양, 건강, 음악 , 스포츠에 대한 지역 사회 프로젝트 등의 프로그램을 통해 기업의 사회적 책임(CSR)을 적극적으로 실천하고 있습니다. 모든 활동은 사업의 발전을 육성해 온 사회에 대한 감사하는 마음으로 수행됩니다.

ESG는 3가지 행복 가치와 함께합니다.

사회와 함께 발전하는 것이 에이스쿡 베트남의 최우선 순위입니다. 환경, 사회, 지배구조(ESG) 요소를 투자와 사업 성과에 맞춰 균형 있게 적용하고, 3가지 행복 가치(행복한 소비자, 행복한 사회, 행복한 직원)를 결합하여 기업과 지구의 지속 가능한 미래를 만들어갑니다. 이 회사는 환경 영향 최소화, 사회적 책임 강화, 투명하고 효과적인 경영 시스템 구축, 소비자와 직원의 장기적인 행복 창출에 전념하여 베트남 인스턴트 라면 산업의 지속 가능한 발전을 선도하는 기업이 되는 것을 목표로 합니다.

에이스쿡 베트남은 소비자에게 지속 가능한 가치를 제공하기 위해 건강한 생활 트렌드에 맞춰 비타민 B12, 칼슘, 섬유질을 보충하는 등 많은 영양 제품 라인을 연구 개발해 왔습니다.

E 관점에서 볼 때, 기업들은 친환경 포장, 에너지 절약, 생산 공정 최적화에 대한 이니셔티브도 시행해 왔습니다. 특히, 환경 보호는 우선순위이며, 이는 청정 에너지 사용 및 환경 친화적 포장 개선과 같은 이니셔티브를 통해 입증됩니다. 구체적으로, 에이스쿡은 컵라면 제품 라인에서 플라스틱 컵을 종이컵으로 전환하여 생산에 사용되는 플라스틱 양을 80% 이상 줄이는 데 기여했으며, 석탄 연소 보일러를 바이오매스 연료(바이오매스 연료)를 사용하는 보일러로 점차 대체하고, 생산에는 태양광 발전 시스템의 "녹색 에너지"를 사용하고 있습니다.

이러한 Acecook Vietnam의 지속 가능한 개발 성과를 창출하는 데 결정적인 역할을 한 것은 뛰어난 리더이자 총괄 사장인 카네다 히로키입니다. 그녀는 최근 Vietnam Excellence 2025 에서 "Inspiring Leadership" 상을 수상했습니다 . 이 상은 조직을 이끌고 도전에 맞서며, 내부 자원을 통합하고, 지속 가능한 개발 비전을 고취하고 실현할 수 있는 능력을 갖춘 리더에게 수여됩니다. 카네다 히로키 씨는 자신의 리더십 철학을 공유하며 다음과 같이 단언했습니다. "기업에게 지속 가능한 발전은 더 이상 단순한 유행이 아니라 장기적인 존재와 발전의 원칙입니다. 기업은 단순한 경제 조직이 아니라 사회와 긴밀히 연결되어 있기 때문입니다. 사회가 안정적으로 발전하면 기업이 번영할 수 있는 튼튼한 토대가 됩니다. 반대로, 기업 규모가 클수록 사회에 미치는 영향력이 커지고 지속 가능한 발전에 대한 책임도 커집니다. 이러한 이유로 에이스쿡 베트남은 환경, 사회, 거버넌스 요소가 기업의 3대 행복 가치(행복한 소비자, 행복한 사회, 행복한 직원)와 조화롭게 결합되어 사회에 긍정적인 가치를 기여하는 강력한 기업이 되기 위해 지속 가능한 발전 목표와 활동을 점진적으로 통합하고 있습니다."

2025년에 에이스쿡 베트남은 첫 판매(1995년 7월 7일~2025년 7월 7일) 이후 30주년을 맞이합니다. "혁신을 통해 행복을 요리하세요"라는 메시지를 통해 회사는 제품 품질을 지속적으로 개선하고, 창의성을 장려하고, 지역 사회를 연결하고, 소비자, 직원, 사회를 위해 지속 가능한 가치를 창출하는 데 전념하고 있습니다.

출처: https://phunuvietnam.vn/acecook-viet-nam-duoc-vinh-danh-tai-vietnam-esg-awards-2024-voi-chinh-sach-phuc-loi-uu-viet-20250507161429036.htm