근로자를 위한 "지원 시스템".

근로자를 위한

고용 안정 – 실업 보험 정책의 핵심 목표 (설명 이미지).

경제가 불안정하고 팬데믹 이후 노동 시장이 더욱 분열된 상황에서 실업 보험 제도는 근로자들에게 든든한 지원 체계로 자리매김하고 있습니다. 신속하고 유연하며 인도적인 실업 보험 제도의 시행은 근로자들이 당면한 어려움을 극복하는 데 도움을 줄 뿐만 아니라, 삶을 안정시키고 노동 시장으로 적극적으로 복귀할 수 있는 여건을 조성해 줍니다.

"구명 부표"

실직자들에게 실업급여는 단순히 일시적인 재정 지원이 아니라, 어려움에 빠지지 않도록 막아주고 삶을 유지하며 새로운 일자리를 찾을 수 있도록 도와주는 진정한 "생명줄"입니다.

함롱동에 거주하는 레 티 마이 씨는 이전에는 의류 회사에서 회계 담당자로 일했습니다. 그녀는 "회사가 구조조정을 했을 때 정말 걱정이 많았습니다. 하지만 도 고용 서비스 센터의 시기적절한 도움 덕분에 3개월 동안 실업 수당을 받을 수 있었고, 그 후 응용 회계 과정을 수강하여 가구 회사에 새 직장을 찾았는데, 이전보다 급여도 더 높았습니다."라고 말했습니다.

옌딘 면에 사는 팜 반 딘 씨의 이야기는 좋은 예입니다. 2023년 말, 그가 다니던 운송 회사의 주문량 감소로 해고된 후, 그는 4개월 동안 거의 1400만 VND에 달하는 실업 수당을 받았습니다. 특히, 그는 자동차 수리 기술을 배울 수 있도록 지원받았고, 현재 고향에서 작은 정비소를 운영하고 있습니다.

게다가 많은 경우 실업 수당을 받는 근로자들은 새로운 기술을 배우고, 기술을 향상시키며, 직업을 바꿀 기회를 얻습니다. 대표적인 예로 호앙 호아 면에 사는 쩐 티 한 씨가 있습니다. 그녀는 이전에는 전자제품 조립 공장 노동자였지만 회사 구조조정으로 일자리를 잃었습니다. 하지만 절망하는 대신, 그녀는 지방 고용 서비스 센터의 추천으로 바텐더 과정을 수강했습니다. 이제 그녀는 집에서 작은 커피숍을 열어 수입을 올릴 뿐만 아니라 이웃 두 명에게 일자리도 제공했습니다. 한 씨는 "실직이 제가 진정으로 좋아하는 일을 시작하게 해주는 '촉매제'가 될 줄은 상상도 못 했습니다."라고 말했습니다.

실업 보험 제도가 시의적절한 경제적 지원을 제공하고 변동성이 큰 시장 환경에서 근로자들의 적응력을 높이는 두 가지 이점을 제공하고 있다는 것은 분명합니다. 보험료 납부 기간에 따라 월 200만~400만 VND에 달하는 실업급여와 더불어 무료 취업 상담, 취업 알선, 직업 훈련 프로그램 등을 통해 수많은 근로자들이 자립하고 경력을 쌓아가는 데 든든한 기반을 마련했습니다.

인도적인 정책을 확산시키는 열쇠.

실제 사례들을 통해 실업 보험은 단순히 일시적인 재정 지원 수단이 아니라, 근로자들이 직업을 바꾸고, 새로운 기술을 배우고, 새로운 일자리를 찾는 데 도움을 주는 "디딤돌"이라는 점이 분명해집니다. 실업 보험은 수령, 지급, 직업 훈련 지원 등에서 유연성을 발휘하여 점차 신뢰할 수 있는 지원 시스템으로 자리매김하고 있으며, 사회 보장에 기여하고 근로자들이 시장 변화에 적극적으로 적응하도록 동기를 부여하고 있습니다.

근로자를 위한

근로자들이 일자리 기회와 실업 보험 정책에 대해 문의하기 위해 탄화성 고용 서비스 센터를 방문합니다.

실업 보험 정책을 국민들이 더 쉽게 이해할 수 있도록, 지방 고용 서비스 센터는 구체적인 연간 홍보 계획을 수립하고 체계적으로 실행해 왔습니다. 홍보 활동은 다양한 방식으로 이루어지는데, 예를 들어 취업 박람회, 기업체, 센터에서 전단지를 배포하고, 지역 사회에 홍보 포스터를 게시하며, 신문과 센터의 온라인 포털에 뉴스 및 기사를 게재하고, 전화, 이메일, 팬페이지, 잘로(Zalo)를 통해 상담 및 문의에 답변하는 등의 활동을 포함합니다. 또한, 센터는 고정 안내판을 운영하고, 본부에 행정 절차를 명확하게 게시하며, 신청 안내서를 인쇄하여 근로자들에게 직접 배포하고 있습니다.

다양한 해결책의 동시 시행 덕분에 2025년 상반기에는 해당 지역 전체에서 432,559명이 실업 보험에 가입하여 목표치의 97.91%를 달성했으며, 이는 2024년 같은 기간 대비 11.5% 이상 증가한 수치입니다. 이 중 8,337명이 실업 수당을 수령했습니다. 이러한 성과는 모든 정부 부처와 기관의 적극적이고 유연한 정책 방향 설정과 고용 서비스 센터 시스템의 노력 덕분입니다. 실업 보험 정책은 정기적으로 업데이트되고, 절차는 개선되었으며, 처리 시간은 단축되었고, 신청서 제출, 접수 및 처리 과정에 정보 기술이 적용되어 근로자들에게 최대한의 편의를 제공하고 있습니다.

그럼에도 불구하고, 특히 비정규직 및 계절 노동자를 중심으로 일부 노동자들은 실업 보험에 대해 여전히 회의적인 태도를 보입니다. 일부 기업은 직원들을 실업 보험에 적극적으로 등록하지 않아 해고 시 직원들이 혜택을 받지 못하는 경우도 있습니다. 또한 일부 지역에서는 인식 개선 캠페인이 형식적인 수준에 그치고 있습니다.

실업 보험 제도는 단순히 금전적 지원을 제공하는 수단이 아니라, 인간 개발과 지속 가능한 노동 시장 구축을 위한 전략적 요소로 점차 자리매김하고 있습니다. 모든 계층, 부문, 그리고 노동자들의 적극적인 참여를 통해 실업 보험은 사회경제적 변동에 맞서는 든든한 "방패"가 될 수 있습니다.

글과 사진: 트란 항

출처: https://baothanhhoa.vn/be-do-cho-nguoi-lao-dong-254858.htm