기층 민주주의를 실현하는 것은 인민의 지배를 촉진하는 방법으로, 헌법과 법률의 규정에 따라 기층에서 토론, 참여의견제시, 결정, 감사감독 등을 통해 시민, 간부, 공무원, 공무원, 근로자가 자신의 의지, 열망, 의견을 알리고 표현할 수 있도록 하는 것입니다.
2024년에는 도(省) 각급 당위원회, 당 기관, 조국전선, 그리고 도 사회 정치조직들이 당의 기층 민주주의 실현에 관한 국가 지침, 정책, 법률의 집행을 지도, 지도, 조직하는 데 계속 주력할 것입니다. 또한, 도(省) 내 기층 민주주의 실현법을 조속히 보급하고 시행할 것입니다. 이를 통해 간부, 당원, 공무원, 일반 국민, 노동자, 그리고 인민의 기층 민주주의 건설 및 실현에 대한 의식과 책임감이 제고될 것입니다.
당위원회의 지도와 지도, 정부의 관리 및 운영, 그리고 도(道) 내 각급, 각 부문, 각 지방, 각 기관, 각 단위의 정치 과업 수행을 통해 기층 민주주의 구현이 전면적으로 실현되었습니다. 조국전선과 사회정치단체의 사회 감독 및 비판 역할이 강화되어 조합원과 인민의 합법적 권익을 보호하고 보호하는 데 기여했습니다. 코뮌, 구, 정, 각 기관, 각 단위, 각 기업체 기층 민주주의 구현은 긍정적인 변화를 가져왔으며, 민주주의 증진, 인민의 높은 공감대 형성, 사회 경제 발전 촉진, 민생 개선에 기여했습니다.
긍정적인 결과 외에도, 지역 단위 민주주의 구현에는 여전히 몇 가지 한계가 있습니다. 즉, 일부 기관, 단위, 지방, 기업에서 지역 단위 민주주의법과 일부 지역 단위 민주주의 지침 문서의 보급 및 시행이 시의적절하고 정기적이지 않습니다. 일부 지방에서 지역 단위 민주주의 구현을 명시한 문서 발행은 여전히 느립니다. 일부 지방에서 프로젝트 시행을 위한 공공 투자, 계획 및 부지 정리와 관련된 일부 내용의 공개는 아직 공식적이고 불완전합니다. 청원, 불만 및 고발 처리는 여전히 느리고 아직 완료되지 않았으며, 유권자 의견 및 권고 사항의 처리는 여전히 지연되고 있습니다. 비국유기업의 노동조합 조직 설립은 도내 전체 기업 수 대비 여전히 낮습니다. 기업 내부 규정의 개정 및 보완은 법률 개정에 비해 시의적절하지 않습니다.
앞으로 당위원회, 당국, 조국전선, 사회정치단체들은 지방의 기층 민주주의 실현을 더욱 실질적이고 효과적으로 추진하여 사회경제 발전과 민생 개선에 기여할 수 있도록, 당·국가·지방의 중요 내용에 대한 문건들을 지속적으로 보급·선전·실시하고 조직하여 정치 조직, 특히 당 위원장, 당국, 기관·단위·기업소장, 간부, 당원, 각계 인사들의 기층 민주주의 실현 의식과 책임을 제고할 것입니다. 당위원회와 각 단체들은 2025년부터 2030년까지 각급 당대회 개최와 연계하여 지방의 기층 민주주의 실현을 지도·실시하는 데 주력할 것입니다.
각급 당국은 풀뿌리 민주주의법과 법 시행 지침 문서의 효과적인 이행을 지속적으로 지도하고 있습니다. 경영 및 행정 활동의 홍보, 민주화, 투명성에 중점을 두고, 특히 개인, 단체, 기업과 직결되는 분야에서 행정 절차 개혁을 추진해야 합니다. 요구와 업무를 충족할 수 있는 충분한 역량과 자질을 갖춘 간부, 공무원, 그리고 공공기관 직원들로 구성된 팀을 구성하고, 행정 규율과 질서를 강화해야 합니다. 직접적인 교류와 대화를 강화하고, 국민의 상황을 적극적으로 파악하며, 정책 및 사회경제 발전 과제 실행 과정에서 국민의 의견을 경청하여 적절한 조정과 보완을 신속하게 시행하고 국민의 공감대를 형성해야 합니다. 민원 접수를 엄격히 이행하고, 규정에 따라 국민의 청원, 권고, 불만, 고발을 처리해야 합니다. 베트남 조국전선과 사회정치단체가 사회 감독 및 비판 업무를 효과적으로 수행할 수 있도록 유리한 여건을 조성해야 합니다. 군(郡) 및 면(免村) 단위의 "국민을 섬기는 우호 정부" 모델의 질과 효과를 향상시켜야 합니다. 동시에 "국민을 위해 봉사하는 우호사무실" 모델을 실현합니다.
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출처: https://baohanam.com.vn/chinh-tri/xay-dung-dang-chinh-quyen/day-manh-thuc-hien-dan-chu-o-co-so-142671.html
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