결의안 57호는 이러한 목표를 달성하기 위한 과제와 해결책 중 하나로 당위원회, 당 조직, 간부, 당원들이 디지털 전환에 대한 당과 국가의 관점, 지침, 정책을 충분히 이해하고 이를 철저히 파악하며, 책임을 명확히 규정하고 적극적으로 이행해야 한다고 명시하고 있습니다. 지도자들은 직접 책임지고 지도해야 하며, 간부와 당원들은 이행에 있어 모범을 보여야 합니다.
2021년부터 2025년까지 빈프억성은 디지털 혁신 분야에서 괄목할 만한 성과를 달성했습니다. 빈프억성은 "빈프억성 소스 정보 시스템" 솔루션으로 2023년 베트남 디지털 혁신 어워드에서 상을 수상했으며, 2024년에는 아시아-오세아니아 컴퓨팅 산업 기구(ASOCIO)로부터 우수 디지털 정부 부문 상을 수상했습니다. 2023년 빈프억성은 디지털 혁신 지수(DTI)에서 전국 13위를 차지했으며, 디지털 인지도 지수는 전국 1위를 차지했습니다.
빈푹성 당위원회는 2025년까지 디지털 전환에 관한 2021년 5월 18일자 결의안 제04-NQ/TU호를 발표하여 디지털 전환이 지방의 사회 경제적 발전을 가속화하는 데 큰 도움이 될 수 있는 기회라고 밝히고, 당 위원회와 당국이 전체 정치 시스템의 결의와 협력을 바탕으로 디지털 전환을 주도해야 한다는 관점을 통일했습니다. 동시에, 단위와 지방에서 디지털화 구현을 지휘하는 데 있어 지도자들의 책임을 강화하고, 디지털화 기준을 사용하여 매년 간부를 평가할 것을 요구했습니다.
빈푹성은 디지털 정부, 디지털 경제 , 디지털 사회라는 세 가지 핵심 축을 모두 발전시키는 것을 목표로 디지털 변혁을 추진하고 있으며, 사람과 기업을 중심에 두는 목표를 고수하고 있습니다. 빈푹성 당위원회의 결의를 바탕으로 각급 당위원회는 지역 관행의 일반적인 기준과 요건을 준수하여 디지털 변혁에 대한 특별 결의안, 계획 및 구체적인 목표를 발표했습니다.
이 지방은 100개 이상의 마을 단위 팀, 약 850개의 마을 단위 팀, 그리고 총 5,500명 이상의 구성원으로 구성된 지역 디지털 기술팀을 구성했습니다. 광범위한 지원 네트워크를 통해 지역 디지털 기술팀 구성원들은 각 사업체와 가정을 직접 방문하여 사람들이 디지털 플랫폼 애플리케이션에 접근하고 능숙하게 사용할 수 있도록 홍보, 동원, 안내 및 지원합니다.
지방은 검사 및 모니터링 프로그램과 디지털 전환 결과에 대한 정기 보고서를 통해 당위원회, 당 조직, 지도자, 간부 및 당원의 역할을 면밀하고 철저하게 평가하는 데 중점을 두고 있습니다.
매월 주제별 보고서가 지방의 디지털 전환 포털에 공개되면서, 여기에는 다음과 같은 구체적인 통계가 표시됩니다. 서류 없는 회의 수, 디지털 서명된 전자 문서의 비율, 맬웨어 방지 소프트웨어 설치 수, 업무용 이메일을 사용하는 간부, 공무원 및 공공 직원의 비율, 온라인 결제 거래 수, 온라인 기록을 생성하는 온라인 공공 서비스의 비율, 온라인으로 처리된 기록의 비율 등입니다. 매년, 지방에서는 해당 지역 국가 기관의 디지털 전환 수준에 대한 순위를 매깁니다.
빈프억현은 제57호 결의안을 시행하여 운영위원회를 설립하고 각 위원에게 업무를 할당하였으며, 도당 집행위원회의 행동 강령과 도인민위원회의 시행 계획을 발표했습니다.
빈푹성은 2030년까지 전국 상위 5개 지역의 디지털 전환 지수(DTI)를 달성하는 것을 목표로 합니다. 디지털 경제는 전체 국내총생산(GRDP)의 30%를 차지하며, 온라인 공공 서비스 이용률과 개인 및 기업의 비율은 90%를 넘습니다. 또한, 성 전역에 5G 커버리지를 확보하고 디지털 시민을 육성하여 인구의 최소 80%가 디지털 신원을 보유하도록 할 것입니다. 인적 자원 측면에서는 학생 100%가 STEM(과학, 기술, 공학, 수학)에 접근할 수 있도록 하고, 모든 학교가 디지털 기술 교육을 실시하도록 하며, 지도자의 최소 25%가 과학기술 전문 지식을 갖추도록 노력합니다.
행동강령에 따르면, 도당위원회는 당 위원회, 기관, 단위, 지방의 수장이 직접 책임을 지고, 설정된 목표와 임무에 따라 업무를 조직하고 실행하도록 지시해야 합니다. 또한 기관, 단위, 수장, 간부, 공무원, 일반 국민의 디지털 전환에 대한 책임을 할당하고, 일련의 기준을 개발하고, 정기적으로 완료 수준을 평가하고 발표해야 합니다.
출처: https://nhandan.vn/de-cao-trach-nhiem-nguoi-dung-dau-ve-chuyen-doi-so-post892068.html
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