동찌에우: 당 건설과 정정 사업 강화

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최근 임기의 당 건설 및 정돈 사업 성과를 계승하여, 임기 전반기에는 2020-2025년 임기 제25차 시당대회 결의를 집행하면서 동찌에우의 당 건설 및 정돈 사업에 대한 특별한 관심과 효과적인 지도를 계속 받았습니다.

시당위원회 서기 응우옌 반 콩이 안신사 당위원회 서기 응우옌 반 손에게 결정을 전달했다. 사진: 레 다이(동찌에우 문화정보센터) — 응우옌 반 콩(Nguyen Van Cong) 시당위원회 서기가 응우옌 반 손(Nguyen Van Son) 동지를 안신(An Sinh) 사당위원회 서기로 임명하는 결정을 발표했습니다. 사진: 레 다이(동찌에우(Dong Trieu) 문화정보센터)

임기 초부터 동찌에우진 당위원회 상임위원회는 20/21년 사단 및 구역에서 사단 수준 인민위원회 위원장을 당 서기와 겸임하는 모델을 지도하고 성공적으로 시행했으며, 8/21년 사단 및 구역에서는 사단 수준 인민위원회 위원장과 당 서기를 지역 주민이 맡지 않는 정책을 시행했습니다.

동시에 중앙위원회 결의 제18-NQ/TW호와 성당위원회 결의 제19-NQ/TU호에 따라 시당위원회를 지원하는 전문기관, 시인민위원회 산하 전문부서를 위한 여러 시범모형을 재편하고, 전국의 현 단위 기관 및 단위의 조직모형과 기구에 통일성과 동기화를 구축하며, 성 및 현 단위 간 수직기관의 연계를 통일하고, 코뮌 및 구의 6개 마을과 동(An Sinh, Hoang Que, Binh Khe)을 정리하고 합병합니다. 합병 후, 전체 시는 162개 마을과 동(5개 마을과 동 감소)을 갖게 됩니다.

동찌에우 시 당위원회는 기층 당 조직과 당원의 통합, 건설, 발전을 정기적으로 지도하고 있으며, 기관, 단위, 지방의 운영 모델을 재정비하고 당 조직을 신속하게 완성하고 있습니다. 또한 13개의 당 조직을 설립하고, 코뮌과 구 경찰 당 조직을 설립했습니다. 현재까지 동찌에우 시 당위원회는 50개의 지부와 산하 당위원회, 그리고 기층 당위원회 산하 391개의 당 조직을 두고 있으며, 총 당원은 9,828명입니다.

간부들의 업무는 당의 지도력과 전투력을 강화하는 "열쇠의 열쇠"로서의 지위와 역할에 따라 더욱 중요해지고 있습니다. 특히, 규정된 단계와 절차 준수를 보장하기 위한 간부 계획 업무에 우선순위를 두고, 새로운 상황의 요구와 임무에 부응하도록 간부 임명, 간부 교육 및 양성 업무를 혁신합니다. 지난 2년간 동찌우 타운은 시당위원회 상임위원회 관리 하에 2,563명의 간부를 계획했으며, 2020-2025년(2021-2026년) 간부 계획 검토 및 보완을 완료하고 2025-2030년(2026-2031년) 간부 계획을 수립했습니다. 또한 145명의 동지를 임명 및 재임명하고 105명의 간부를 다른 직책으로 전직시켰습니다.

훈련과 육성을 위해, 이 도시는 정치 이론과 전선의 전문적 업무에 관한 2개의 훈련 과정을 조직했습니다. 노조원, 재향군인, 청년 노조원을 위한 정치 이론과 전문적 업무에 관한 9개의 훈련 과정을 조직했습니다. 수백 명의 간부와 당원을 대상으로 애국주의에 관한 23개의 종합 훈련 과정과 혁명 윤리 교육에 관한 19개의 종합 훈련 과정을 조직했습니다.

동지 찐티민타인, 도당위원회 상임부서기는 도 국경수비대 당위원회와 동찌에우 시 당위원회의 두 팀에 1등상을 수여했습니다. — 동찌에우 시 당위원회는 지방에서 주최한 "호 아저씨를 배우고 따르기" 대회에서 1등을 수상했습니다.

동찌에우진 당위원회가 임기 초부터 추진해 온 당 건설 및 정정 사업의 뚜렷한 성과 중 하나는 "건설"과 "투쟁"의 원활한 이행입니다. 시당위원회와 시당위원회 상무위원회는 65개 당 조직과 33명의 당원에 대한 5차례의 직접 검열과 56개 당 조직과 10명의 당원에 대한 7차례의 직접 감독을 실시했습니다. 시당위원회는 기층 당위원회, 당 위원장, 지방 당국, 기관 및 단위에 대한 정기적인 감독을 강화했으며, 도당위원회와 도당위원회 산하 당 건설 위원회의 지도 아래 자체 검열, 감독 및 심사를 잘 이행했습니다.

당 규율 집행 사업은 규정에 따라 엄정하게 시행되었습니다. 당 규율과 행정 규율을 동시에 고려하고 처리하며, 엄격함과 시의성을 확보하고, 검사, 심사, 감독 과정에서 배려, 회피, 충돌을 두려워하는 상황을 극복하여 당 규율과 행정 규율을 집행했습니다. 특히, 시(市) 당위원회는 사상, 정치, 도덕, 생활 방식에서 타락하고 "자아 진화"와 "자아 개조"의 징후를 보이는 간부와 당원에 대한 엄격한 처리를 지시했습니다. 임기 시작 이후 시 당위원회는 6개 당 조직을 징계했고, 각급 당원 94명과 당위원 31명을 징계했습니다.

임기 후반에 당 건설 및 정정 사업에서 이룬 뛰어난 성과는 동찌에우 타운 당 위원회가 타운 당 대회 결의안에 명시된 당 건설 목표를 훌륭하게 달성하는 데 크게 기여했습니다. 특히, 당 조직이 연간 업무를 잘 완료하는 데 필요한 기준을 충족하는 비율이 95% 이상에 달했고, 그 중 우수 업무 완료율은 20%에 달했습니다. 당원의 연간 업무를 잘 완료하는 비율은 80% 이상에 달했고, 업무를 잘 완료하거나 그 이상으로 완료하는 당원의 수는 항상 80%를 넘어 결의안에 명시된 목표를 달성했습니다. 임기 초반부터 이 타운은 859명의 뛰어난 인물을 당에 받아들였고(결의안에 명시된 목표를 초과), 매년 새로 들어오는 당원 수는 항상 연초 당원 수의 3% 이상에 달했습니다.

달성된 성과는 동찌에우 마을이 사회 경제적 개발을 계속 성공적으로 수행하고 사람들의 삶의 질을 향상시키는 데 중요한 전제 조건을 제공했습니다.

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