미국의 AI 대기업이 베트남 엔지니어들을 적극적으로 영입하고 있다.

퀄컴은 베트남에서 인공지능 및 반도체 연구를 확대하는 동시에, 숙련된 엔지니어들을 적극적으로 영입하고 있는데, 이는 베트남 기술 시장의 매력이 점점 커지고 있음을 보여줍니다.

미국의 반도체 대기업인 테슬라는 인공지능(AI)에 집중하는 것 외에도 칩 설계, 시스템온칩(SoC), 자동차 기술 분야로 사업을 확장하고 있으며, 이는 베트남이 동남아시아에서 테슬라의 장기 발전 전략에 있어 점차 중요한 연결 고리가 되고 있음을 보여줍니다.

베트남이 미국의 거대 반도체 기업의 관심 대상이 되고 있다.

우수한 기술 인재 확보 경쟁은 글로벌 반도체 기업들에게 최우선 과제가 되고 있습니다. 이러한 추세 속에서 퀄컴은 인공지능 및 반도체 칩 설계 분야를 중심으로 연구 개발 활동을 확대하며 베트남에서의 입지를 강화하고 있습니다.

베트남 엔지니어들은 반도체 산업에서 매우 높은 수요를 보이고 있습니다.

퀄컴이 작년에 발표한 하노이 AI 연구센터가 이제 가동을 시작했습니다. 이 센터는 AI, 시스템온칩(SoC), 사물인터넷(IoT), 자동차 기술 등을 아우르는 대규모 기술 생태계를 구축하기 위한 기반으로 여겨집니다.

퀄컴 AI 연구소의 엔지니어링 부사장인 안메이 첸에 따르면, 퀄컴의 목표는 단순히 현지 엔지니어를 채용하는 것뿐만 아니라 이 인력을 회사의 글로벌 기술 네트워크에 통합하는 것입니다.

첸 씨는 퀄컴이 인공지능, 소프트웨어, 반도체, 시스템 솔루션 개발팀 등 다양한 분야에서 동시에 채용을 확대하고 있다고 밝혔습니다. 현재 베트남에는 약 150명의 엔지니어가 근무하고 있으며, 앞으로도 인력을 지속적으로 늘릴 계획입니다.

특히 퀄컴의 베트남 내 입지 강화는 빈그룹 의 연구 부문인 모비안 AI를 인수하면서 이루어졌습니다. 이 거래를 통해 퀄컴은 즉시 활용 가능한 AI 인력을 확보하고 베트남에 연구 생태계를 구축하는 데 필요한 시간을 단축할 수 있었습니다.

퀄컴은 하노이에서의 확장과 더불어 반도체 엔지니어링 인재가 풍부한 호치민시에서도 사업을 확장하고 있습니다. 첸 대표에 따르면, 칩 설계 및 하드웨어 개발 수요가 지속적으로 증가함에 따라 이는 향후 몇 달 동안 회사의 새로운 성장 동력 중 하나가 될 것이라고 합니다.

베트남 정부가 2026년까지 디지털 경제 와 기술이 경제 성장에 약 30%를 기여하도록 하겠다는 목표를 세운 가운데, 해외 기술 기업들의 투자 물결이 크게 증가하고 있다.

지난해 8%의 GDP 성장률을 기록한 베트남은 두 자릿수 성장을 목표로 삼고 있으며, 이는 반도체 및 인공지능 산업의 성장을 가속화할 수 있는 더 많은 여지를 만들어내고 있습니다.

퀄컴 관계자에 따르면, 회사의 확장을 이끄는 원동력은 더 이상 과거의 낮은 인건비가 아닙니다. 오히려 미국 기업인 퀄컴은 베트남 엔지니어들의 우수한 역량과 국내 시장에서 빠르게 성장하는 기술 수요를 높이 평가하고 있습니다.

첸 여사는 신기술 개발에는 최고의 인재가 필요하며, 이러한 엔지니어들을 유치하기 위해서는 기업들이 그에 걸맞은 보상을 제공해야 한다고 강조했습니다. 이는 전 세계적으로 인공지능 및 반도체 분야의 인재 확보 경쟁이 점점 더 치열해지고 있음을 반영합니다.

퀄컴 베트남, 캄보디아, 라오스 총괄 책임자인 티에우 푸옹 남 사장은 ​​베트남이 현재 퀄컴의 동남아시아 최우선 시장이라고 밝혔습니다. 베트남의 가장 큰 강점은 빠르게 발전하는 기술 설계 플랫폼과 국내 사업의 높은 적응력에 있다고 설명했습니다.

이 관계자는 퀄컴의 사업 모델이 베트남의 기술 발전 추세에 매우 적합하다고 생각합니다. 퀄컴은 칩셋, 소프트웨어 플랫폼, 핵심 기술을 제공하여 국내 기업들이 자체 제품을 개발할 수 있도록 지원하는 데 집중하고 있기 때문입니다.

반도체 엔지니어에 대한 수요가 점점 높아지고 있습니다.

퀄컴은 연구 개발 확대와 더불어 베트남의 주요 기술 기업들과의 협력도 강화하고 있습니다. 현재 비엣텔(Viettel)과는 5G 및 AI 분야에서, VNPT와는 AI 및 Wi-Fi 7 장비 분야에서, 그리고 빈패스트(VinFast)와는 자동차 기술 분야에서 협력하고 있습니다.

이번 연구개발 센터 확장으로 퀄컴은 베트남 파트너사들이 제품 개발 및 기술 상용화 과정을 더욱 신속하게 진행할 수 있도록 지원할 것으로 기대된다. 이는 국내 기업들이 인공지능(AI), 커넥티드 디바이스, 반도체 기술에 대한 투자를 확대하고 있는 시점에서 중요한 발걸음으로 여겨진다.

그럼에도 불구하고, 인적 자원은 베트남에서 국제적인 기술 기업들에게 여전히 가장 큰 과제로 남아 있습니다. 퀄컴 경영진에 따르면, 특히 AI 및 차세대 칩 설계와 같은 전문 분야에서 고도로 숙련된 엔지니어에 대한 수요가 현재의 교육 속도를 훨씬 초과하고 있습니다.

베트남은 현재 하노이와 호치민시에 비교적 많은 인공지능(AI) 인력을 보유하고 있습니다. 정부는 첨단 산업 발전 전략을 지원하기 위해 향후 몇 년 동안 약 5만 명의 엔지니어를 양성하는 것을 목표로 하고 있습니다. 그러나 실제 수요와 공급 간의 격차는 여전히 상당히 큽니다.

퀄컴 AI 연구소의 엔지니어링 부사장인 안메이 첸은 퀄컴에 많은 채용 공고가 있지만 예상보다 빠르게 충원하지 못하고 있다고 밝혔습니다. 특히 AI나 첨단 반도체 설계와 같이 전문적인 기술이 필요한 분야에서 인력 부족 현상이 두드러지고 있습니다.

그녀에 따르면 베트남에는 잠재력 있는 엔지니어가 많지만, 글로벌 기술 환경에서 일할 수 있도록 충분히 훈련된 인력은 아직 부족합니다. 따라서 퀄컴은 핵심 인력을 선발하여 심층 교육을 제공하고 차세대 리더를 육성하는 내부 멘토링 모델을 도입하고 있습니다.

퀄컴 경영진 역시 단기간에 우수한 인재 공급을 급격히 늘리는 것은 비현실적이라고 판단하고 있습니다. 하지만 해외에서 근무하던 베트남 기술 전문가들이 귀국하여 새로운 경력 기회를 모색하고 국내 기술 산업 발전에 참여하는 사례가 늘어나면서 긍정적인 신호가 나타나고 있습니다.

글로벌 기술 공급망의 대대적인 재편 속에서 퀄컴과 같은 기업들의 이전은 베트남이 더 이상 단순한 제조 거점에 머무르지 않음을 보여줍니다. 베트남 시장은 점차 핵심 기술의 연구, 설계 및 개발, 즉 글로벌 반도체 산업의 "심장"으로 여겨지는 분야에 더욱 깊이 관여하게 되었습니다.

출처: https://baohatinh.vn/ga-khong-lo-ai-my-rao-riet-san-ky-su-viet-post310637.html