콘텀성 내무부 부국장에 따르면, 2022년부터 2024년 말까지 콘텀성에서는 공무원 96명과 지방정부 공무원 181명을 포함해 277개 직책을 감축했습니다.
최근 몇 년 동안 당 중앙위원회의 제18호 NQ/TW결의, 제19호 NQ/TW결의, 제39호 NQ/TW결의 정신에 따라 급여 및 기구 간소화 사업을 실시하고, 꼰뚬성에서는 직무에 적합한 간부 배치 및 배치를 추진해 왔습니다. 동시에 일부 직원과 직책을 줄입니다.
이를 통해 기구를 효율적이고 효과적으로 정비하는 것은 지방이 람 총비서의 지시에 따라 다음 단계의 급여 및 기구 간소화 작업을 시행하기 위한 계획을 수립하는 전제가 됩니다.
콘텀성 내무부 부국장인 보 시 청(Vo Sy Chung) 씨에 따르면, 콘텀성은 2022년부터 2024년 말까지 공무원 96명과 지방 정부 공무원 181명을 포함해 277개 직책을 감축할 예정입니다.
도는 도보건의료보호위원회의 기구를 개편하고 운영 메커니즘을 혁신했습니다. 도기관연합당위원회와 도기업연합당위원회를 도기관기업연합당위원회로 통합한다. 당 세포 비서가 마을 촌장을 겸임하도록 조치합니다. 도당위원회 사무실 개편.
10/10 지구와 도시에는 당위원회 선전부장이 있으며, 이 위원장이 지구 정치 센터의 주임이기도 합니다. 9/10 지구에는 당위원회 대중동원위원회 위원장이 있으며, 지구 단위 베트남 조국전선 위원장도 겸임하고 있습니다. 도당 비서가 도인민위원회 위원장을 겸임하도록 하고, 4/10 당 비서가 도인민위원회 위원장을 겸임하도록 한다. 다크펫(다크글레이 지구) 당위원회와 다크토(다크토 지구) 당위원회에서 지방 단위 인민위원회 위원장을 겸임하는 당 서기 직책을 시범적으로 수행했습니다.
도인민위원회는 19/20개 전문기관을 개편하여 산하 단위 43개, 부장 32명, 부장 37명, 전문부서 56개를 감축했습니다. 국회대표처와 도인민의회 사무국을 통합하여 국회대표처와 도인민의회 사무국을 설립한다. 도(省)인민위원회 관할 공공서비스 단위를 재편성하고 재배치하여 도(省)인민위원회 관할 단위 117개를 감축한다. 118개 마을과 주거 지역이 감소하여 756개 마을과 주거 지역으로 통합되었습니다.
2024년에만 중앙 정부의 새로운 규정을 준수하고 새로운 상황에서의 업무를 수행하기 위해 3개 기관을 계속해서 재편성합니다. 공공 서비스 단위의 경우, 조치 이후 35개 단위가 감축되었습니다. 공공 서비스 사업체를 단일 회원 유한 책임 회사로 전환합니다.
"조직 개편 및 효율화는 긍정적인 신호를 가져왔습니다. 조직 개편 이후 조직이 더욱 효율화되어 업무 수행의 효과성과 효율성이 향상되었습니다. 조직 개편과 인력 효율화는 공무원과 일반 공무원을 직책에 맞게 평가하고 배치하는 데 유리한 환경을 조성하는 데 기여했습니다."라고 보 시 정 씨는 평가했습니다.
콘툼성 내무부 부국장은 또한, 준비 과정에서 중앙 정부가 지방 자치 단체의 이행을 안내하는 문서를 정기적으로 발행했다고 밝혔습니다. 도당위원회와 도인민위원회가 강력히 지도하였고, 단위와 지방이 실시에 합의하였기 때문에 안배와 효율화가 많은 이점을 얻었습니다.
하지만 장치를 간소화하는 과정이 여전히 많은 어려움에 직면해 있다는 점은 부인할 수 없습니다. 일반적으로 일부 부문과 분야에서는 중앙 정부가 국가 예산을 사용하여 필수 기본 공공 서비스 서비스 목록을 안내하는 문서를 아직 발행하지 않았기 때문에 성의 공공 서비스 단위를 배치하고 재편하고 있으며, 결의 19-NQ/TW에 따른 공공 서비스 단위 배치는 여전히 기계적이며, 배치 후에도 많은 단위가 여전히 업무를 수행하는 데 필요한 인력 확보에 어려움을 겪고 있습니다. 지역 단위에서는 자발적 조기 퇴직의 형태로 급여 지급을 간소화하는 것을 제안하는 문서를 준비합니다.
게다가 공공 서비스 기관의 재정 자율성 목표 실행은 많은 어려움에 직면해 있으며, 특히 꼰뚬성과 같이 경제적, 사회적, 국민소득 조건이 어려운 지방에서는 더욱 그렇습니다. 이로 인해 공공 서비스 단위의 서비스 및 경력 활동에서 발생하는 수익을 사회화, 동원하고 활용하는 능력이 델타 지방과 경제 개발 및 고소득에 대한 잠재력과 이점이 있는 지방만큼 유리하지 않습니다.
또한, 공공서비스 단위의 수는 주로 국가예산으로 충당되고 있으며, 교육훈련 분야에 집중되어 있으며, 현행 예산관리 분권화에 따라 기본적이고 필수적인 공공서비스 업무를 수행하기에 충분한 예산을 확보하기 위해 필요에 따라 기본적이고 필수적인 공공서비스 업무를 제공하는 기능을 담당하고 있습니다.
Vo Sy Chung 씨에 따르면, 2025년에 콘툼 성은 정치국의 2022년 7월 18일자 결정 제72-QD/TW호와 성 당 상임위원회의 2023년 1월 13일자 계획 제79-KH/TU호의 2023-2026년 기간 급여 관리 및 사용에 관한 조항에 따라 2022-2026년 기간 급여를 간소화하기 위한 로드맵을 계속 지시하고 시행할 예정입니다.
꼰뚬성은 2026년까지 전체 지방 정치 체제에서 최소 5%의 공무원 및 직원을 간소화하여 96개의 직책을 감축하고, 국가 예산으로 급여를 받는 직원의 최소 10%인 1,426개의 직책을 축소하기로 결정했습니다. 2025년부터 2030년까지 지방은 관할 당국의 지시와 지침에 따라 직원 간소화를 지속적으로 시행하여 새로운 필요와 상황에 맞춰 공무원 인력을 지속적으로 구조조정하고 재배치할 것입니다. 라고 꼰뚬성 내무부 부국장은 밝혔습니다.
최근, 제12기 콘텀성 인민의회 제8차 회의에서, 성 당위원회 서기, 콘텀성 인민의회 위원장인 두옹 반 짱 남(Duong Van Trang Nam)은 2025년이 2020-2025 임기의 마지막 해이며, 각 단위와 지방에서 해야 할 업무량이 매우 많다고 말했습니다. 각급 당대회에서 설정한 목표를 달성하기 위해 지도와 모든 여건을 잘 마련하고 최고의 성과를 거두기 위해 노력하는 것과 더불어, 이 지방에서는 두 가지 매우 중요한 임무를 수행해야 합니다. 정치체제의 기구를 정비하고 간소화하며, 지방 내의 임시 주택과 노후 주택을 철거하는 것입니다.
“중앙정부가 조직과 기구 효율화에 대한 공식 정책과 지시를 내리자마자, 저는 모든 계층, 부문, 인민의회 대표들, 무엇보다도 지방과 단위의 지도자이자 책임자인 도 인민의회 대표들에게 이 특히 중요한 정책을 철저히 이해하고 실행하는 데 모범을 보여주기를 요청합니다.”라고 도 당위원회 서기이자 콘툼 도 인민의회 의장인 Duong Van Trang이 강조했습니다.
12월 13일 오전, 도당 집행위원회는 2017년 10월 25일자 제12기 당 중앙위원회 결의 제18-NQ/TW호 "정치체제 기구를 효율적이고 효과적으로 운영하기 위해 혁신과 개편을 지속하는 데 관한 몇 가지 문제" 이행 상황을 검토하기 위한 회의를 열었습니다. 이 회의에서 꼰뚬성 당 서기인 두옹 반 짱은 간부, 공무원, 공공 직원들이 정치 체제의 조직과 기구를 효율적이고 효과적으로 운영하기 위해 조직과 기구를 정비하고 완성하는 것이 특히 중요한 과제이며 정치 체제의 조직과 기구를 효율화하는 혁명이라는 것을 계속 지적했습니다. "동시에 달리고 줄을 서는" 정신으로 긴급히 작업을 배치해야 합니다. 성급은 구(區)급을 기다리지 않고, 구(區)급은 하부급을 기다리지 않습니다.
꼰뚬성 당 서기인 두옹 반 짱은 조직 혁신과 효과성 및 효율성을 개선하는 것이 매우 중요한 정치적, 경제적 의미를 갖고 있으며, 특히 이 지방과 국가 전체의 발전에 기여할 것이라고 강조했습니다. 기관, 단위, 지방자치단체는 조직 및 기구 정비를 추진함에 있어서 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자의 권익을 보장해야 한다.
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출처: https://www.vietnamplus.vn/kon-tum-tinh-gian-bien-che-tinh-gon-bo-may-post1002374.vnp
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