대규모 인력 감축 속에서 은행 연봉은 여전히 ​​꿈꿀 만한 수준일까요?

테크콤뱅크는 재무 보고서에 따르면 올해 상반기에 573명의 직원을 감축하여 6월 30일 기준 10,972명의 직원을 유지했습니다. 이를 통해 직원 급여 및 수당을 5% 절감할 수 있었습니다.

특히, 테크콤뱅크 직원들의 월평균 급여와 소득은 작년 같은 기간에 비해 크게 감소했습니다.

구체적으로, 올해 상반기 직원 평균 급여는 월 3,700만 VND로, 작년 동기 대비 300만 VND 감소했습니다. 하반기 평균 소득(급여, 수당 및 기타 소득)은 월 4,400만 VND로, 작년 동기 대비 200만 VND 감소했습니다.

하지만 테크콤뱅크 직원들의 소득 수준은 다른 많은 은행 직원들이 부러워할 만한 수준입니다.

가장 큰 폭의 직원 감축은 LPBank 에서 발생했습니다. 6월 30일 기준 LPBank의 직원 수는 10,818명으로, 2022년 말에 비해 1,385명, 작년 동기에 비해 1,160명이 급감했습니다.

직원 수가 줄었음에도 불구하고 LPBank 직원들의 급여는 인상되었습니다. 올해 상반기 LPBank 직원들은 급여와 수당을 합쳐 월 2,080만 VND를 받았으며, 이는 작년 동기 대비 월 450만 VND 증가한 금액입니다.

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많은 은행들이 직원 감축을 진행하고 있다. (사진: 호앙 하)

마찬가지로 TPBank 도 인력을 감축했습니다. 6월 30일 기준 TPBank의 직원 수는 8,348명으로, 2022년 말 대비 338명, 작년 동기 대비 502명 감소했습니다.

TPBank 직원들의 2023년 상반기 평균 소득은 월 3,880만 동으로 급증했습니다. 이는 작년 동기 대비 월 870만 동 증가한 수치입니다.

ABBank 이사회는 직원 소득 증대에 대한 확고한 의지를 표명해 왔으며, 그 결과는 올해 상반기에 뚜렷하게 나타났습니다. 6월 30일 기준 ABBank의 직원 수는 3,776명으로, 작년 말 대비 148명 감소했습니다. 상반기 직원 평균 소득은 월 2,324만 VND에 달했습니다.

ABBank 직원들의 소득은 작년 동기 대비 약 650만 VND/월 증가했습니다. 이는 올해 상반기 은행의 급여 및 수당 지출이 작년 동기 대비 30% 증가했음을 의미합니다.

해고와는 대조적으로, 바카은행은 2022년 말 대비 150명의 직원을 충원했고, 작년 같은 기간 대비로는 600명이 증가했습니다. 6월 30일 기준 바카은행의 직원 수는 3,349명입니다.

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원천: https://vietnamnet.vn/manh-tay-cat-giam-nhan-su-luong-ngan-hang-co-con-dang-mo-uoc-2169775.html