학생들이 AI를 사용한다는 이유로 조롱받고 있는데, FPT 대학교는 이에 대해 어떻게 생각하는지 궁금합니다.

8월 31일 오후,FPT 폴리테크닉 대학의 부이 꽝 훙 학장은 해당 사건이 8월 10일 호치민 캠퍼스에서 발생했음을 확인하고 밝혔습니다.

그래픽 디자인 전공의 색채 시험(GD1807)을 제출한 NKL 학생들은 담당 교수 MD로부터 0점을 받았습니다. 그 이유는 "학생들이 AI를 사용했고, 교수의 지시에 따라 과제를 수정할 수 없어 시험의 질이 이전 시험과 차이가 없었기 때문"이었습니다.

특히, 학생들이 수업 단체 채팅방에서 성적에 대해 의문을 제기하자, 강사는 개인 메시지를 통해 과제 수행 방식에 대해 비판적인 의견을 제시했습니다.

학생들은 인공지능을 사용하면 0점을 받습니다. (설명 이미지)

이후 NKL의 학부모는 해당 사건을 학교 측에 신고하고 강사의 자격에 대한 재평가를 요청했으며, 8월 19일 이전에 답변을 줄 것을 요구했습니다.

이틀 후, 학교는 학생의 시험지를 검토하기 위해 심사위원회를 소집했고, 그 결과 학생의 답안지가 5점을 받았다고 결론지었습니다. 심사 회의에서 학생은 새로운 결과에 만족감을 표했습니다.

8월 21일, 의대 강사는 학생 NKL을 직접 만나 사과하고, 수업 중 학생을 비판하는 과정에서 부적절한 메시지를 보낸 사실을 인정했습니다. 그러나 학부모는 학생과의 개인적인 만남으로 문제를 해결하는 것에 반대하며, 강사가 전체 학생들을 대상으로 사과할 것을 요구했습니다.

같은 날, 강사는 수업 그룹에 다음과 같은 구체적인 내용의 메시지를 보냈습니다. "KL 학생의 논문 심사 통과를 축하합니다. 수업 과정에서 제가 몇 가지 오해를 불러일으켜 KL 학생이 불편해했던 것 같습니다. 사과드리며, KL 학생이 다시 의욕을 되찾고 학업을 계속 이어가기를 바랍니다." 그러나 훙 씨에 따르면, KL 학생은 이미 그룹을 나간 상태였기 때문에 해당 메시지를 보지 못했습니다.

학교 관계자는 또한 강사나 교직원이 부적절하거나 비전문적인 행동을 할 경우 학교가 이를 "은폐"하지 않을 것이라고 강조했습니다. 이번 사건에서 MD 강사가 학생 KL에게 한 행동은 모욕적인 것이 아니라, 감정적으로나 이성적으로나 부적절한 비판이었습니다.

부이꽝훙 씨는 이번 사건이 유감스러운 일임을 인정하며, FPT 대학은 이를 교훈 삼겠다고 밝혔습니다. 동시에 학교 측은 해당 강사와 개별 면담을 통해 상황을 검토하고 교훈을 얻었으며, 만장일치로 8월 28일부로 강사의 고용 계약을 해지하기로 결정했습니다.

FPT 폴리테크닉 대학 학장은 학부모들이 강사에 대한 개인 정보를 요청한 것과 관련하여, 학교는 개인 정보 보호 원칙을 준수해야 할 책임과 의무가 있기 때문에 해당 요청을 수용할 수 없다고 강조했습니다.

"강사들은 필요한 모든 자격과 자격증을 갖추고 있으며 FPT 대학의 채용 절차를 거쳤음을 확인할 수 있습니다."라고 훙 씨는 덧붙였습니다.

출처: https://vtcnews.vn/sinh-vien-bi-beu-rieu-vi-dung-ai-truong-fpt-noi-gi-ar893081.html