베트남, 고소득층 진입

세계은행(WB)의 최신 데이터에 따르면, 2023년 베트남 국민의 평균 소득은 1인당 4,347달러에 가까워져 공식적으로 중상류 소득층에 진입할 것으로 예상된다. 하지만 2024년 7월 1일 이후의 새로운 계산에 따르면 1인당 평균 소득이 높은 국가 그룹은 4,516~14,005달러/인 수준이어서, 베트남 국민은 평균 소득이 높은 국가 그룹에 진입하려면 약 170달러가 더 필요합니다. 하지만 2024년 GDP 성장률을 6.5%로 가정하고 인구가 소폭 증가한다고 가정하면 베트남인 1인당 280달러 이상 더 많은 소득을 얻을 수 있으며, 이는 여전히 새로운 기준에 따라 상위 중산층 국가 그룹에 진입하기에 충분한 수준입니다.

더욱 인상적인 것은 베트남이 지난 40년 동안 다른 나라에 비해 이러한 이정표에 도달한 속도가 얼마나 빠른가 하는 점입니다. 데이터에 따르면 1986년에서 2023년 사이에 베트남의 1인당 소득은 ASEAN 블록 중 가장 큰 개선을 보이며 44배 증가했습니다. 다른 나라들도 개선을 보였지만 속도가 느렸습니다. 예를 들어, 미얀마는 30배, 캄보디아는 15배 증가했습니다. 싱가포르는 9.6배 증가했습니다. 인도네시아는 9.5배 증가했습니다. 태국은 8.3배 증가했습니다. 필리핀은 6.8배 증가했습니다. 말레이시아는 6.2배 증가했습니다. 라오스는 3.8배, 브루나이는 3.5배 증가했습니다. 주목할 점은 1986년 베트남의 1인당 소득이 약 95달러에 불과해 저소득층에 속했다는 것입니다. 2009년에는 이 수치가 1,120달러로 늘어나 베트남은 중하위소득층에 속하게 되었습니다. 태국이 상위 중산층 지위로 '업그레이드'하는 데 22년이 걸린 반면, 필리핀은 30년이 걸렸습니다. 우리는 또한 2030년 이전인 약 20년 후에 한 걸음 더 나아가 "중산층"으로 나아가는 것을 목표로 합니다. 그러나 불과 15년 만에 베트남 경제는 급속히 성장하여 공식적으로 상위 중산층 국가 그룹에 진입했습니다.

위 수치는 베트남의 경제 구조가 농업을 기반으로 한 저소득 경제에서 중저소득 계층을 갖춘 산업화 경제로 상당히 일찍 변화했음을 보여줍니다. 현재 베트남은 고부가가치 경제로 지속적으로 전환하고 있으므로, 상위 중산층 국가의 새로운 기준을 충족하는 것이 가능합니다.

금융 경제학자 하 톤 빈 교수는 다음과 같이 분석했습니다. 한 국가 국민의 평균 소득은 그 국가의 GDP에 따라 결정됩니다. 사람들의 소득을 늘리려면, 우리는 GDP를 늘릴 수 있는 모든 방법을 찾아야 합니다. 현재 평균 소득과 올해 정부의 6.5% 성장 목표를 감안할 때, 베트남은 거의 확실히 상위 중산층 그룹에 진입할 것입니다. "하지만 우리가 목표로 삼아야 할 것은 설정된 목표보다 더 빨리 높은 평균 소득을 얻는 것이고, 그것은 훨씬 더 높아야 하며, 낮은 평균 소득과 높은 평균 소득 사이의 "함정"의 가장자리에 서 있어서는 안 됩니다."라고 빈 씨는 강조했습니다.

탄 니엔이 다수의 사람을 대상으로 실시한 소득 조사는 지난 수십 년간의 경제 성장 과정과 매우 유사합니다. 일부 사람들은 수입이 급격히 증가했지만 여전히 수입과 지출을 맞추는 데 어려움을 겪습니다. 어떤 사람들은 삶을 바꾸고, 많은 사람들은 여전히 어려움을 겪습니다.

퀸 누(30세, 빈탄 현 거주)는 대학 진학을 위해 푸옌 출신의 신입생으로 호치민 시에 상륙한 이래 11년간 호치민 시에 살았지만, 취직 활동이 교착 상태에 빠져 여러 번 낙담했습니다. 누 씨는 문학 학사 학위를 취득한 후, 광고 콘텐츠 작성을 전문으로 하는 친구의 회사에 "가입"했는데, 월 수입이 500만 VND를 넘지 않았습니다. Nhu는 임대료만 해도 한 달에 150만 VND를 써야 하는데, 집과 직장을 오가는 데 드는 전기, 물, 휘발유는 말할 것도 없고, 매일 20km 이상... 돈이 바닥난 달도 있었고, Nhu는 부모님께 시골에서 쌀 종이와 오징어 생선 소스를 보내 달라고 부탁해야 "생계를 유지할 수 있었습니다." 그러다가 누씨는 운 좋게도 월급이 1,000만 동인 미디어 및 이벤트 기획 회사를 소개해 준 지인을 만났고, 그 회사는 점차 급여가 3배가량 오른 1,700만 동으로 늘어났지만, 생활비가 많이 들어 여전히 힘들었습니다. 누는 도시로 왔을 때에도 음식과 돈이 그녀의 많은 야망을 무너뜨리는 데 여전히 방해가 되었다. 누씨는 2년 전, 월급이 3,000만 VND/월에 달하는 기업(DN)의 커뮤니케이션 전문가라는 직책으로 세 번째 직장을 바꿀 때까지는 만족감을 느끼지 못했습니다.

- Ảnh 5. — *4월 30일 휴일을 맞아 호치민시 우체국 앞에서 즐거운 시간을 보내는 젊은이들*

"저는 이 도시에 점점 더 적응해 가는 것 같아요. 특히, 저는 매달 미래를 위해 돈도 조금씩 저축합니다. 돌이켜 생각해보면 지금 제가 매달 저축하는 돈은 4년 전에 받던 급여와 같습니다. 11년을 돌이켜보면, 울퉁불퉁하고 구불구불한 길과, 번잡한 도시에 사는 순진한 시골 소녀의 두려움과 불안감을 생각할 때마다 몸서리가 칩니다. 하지만 이런 작은 성취 덕분에 감사하는 마음을 갖고 앞으로 나아갈 수 있고, 현재를 소중히 여기며 이 도시에서 더 안정적인 삶을 살 수 있다는 희망을 계속 가질 수 있습니다."라고 Quynh Nhu는 말했습니다.

- Ảnh 6. — *수출 주도 경제, 노동 생산성 향상으로 국민 소득 증가에 도움*

호치민시에서 공부하고 일한 지 11년째인 호치민시의 기술 회사에서 IT 직원으로 일하는 황 비엣(40세, 탄호아성 출신)의 삶은 "예상 이상으로" 빠르게 바뀌었습니다. 비엣 씨는 호치민 시로 이사하기로 결심한 날, 월급이 1,500만~2,000만 VND 정도 되는 안정적인 직장만을 희망했습니다. 그 돈으로 아파트를 빌려 혼자 생활할 수 있을 정도였습니다. 하지만 그의 역동성과 행운 덕분에 회사의 본업 외에도 대도시에서 관계를 넓혀가면서 부업을 할 수 있는 기회가 많이 생겼고, 토지와 주식에 투자할 수도 있었습니다. 지금은 매달 황비엣 씨는 1억 VND에 가까운 돈을 벌 수 있습니다.

“저는 중간 가격대 아파트 건물에 있는 침실 2개짜리 아파트를 막 샀고, 남동생을 저와 함께 살게 할 준비를 하고 있습니다. 도시에서 집을 살 수 있을 거라고는 생각지도 못했어요. 정말 기대 이상이에요. 제 수입이 급증한 건 제가 열심히 일했기 때문만은 아니지만, 새로운 경제 형태와 서비스의 등장, 특히 IT 종사자들이 더 많은 취업 기회를 얻는 데 도움이 되는 기술의 발전 덕분이기도 합니다. 금융 서비스는 우리가 더 쉽게 돈을 저축하고, 은행에서 대출을 받거나, 더 적절한 비용으로 일정에 맞춰 집을 살 수 있도록 도와줍니다... 이 모든 것이 삶의 질을 향상시키는 데 도움이 됩니다." Hoang Viet 씨는 흥분해서 말했습니다.

오히려 많은 사람들이 기업이 5년 가까이 지속된 팬데믹과 경제 위기의 도전을 극복하지 못하면서 '부의 퇴보' 상황에 빠졌습니다. NH 씨는 회사의 급여 감소로 인해 코로나19 팬데믹 이전에 비해 수입이 절반 가까이 감소했다고 밝혔습니다. 2019년 중소기업의 부서장으로 근무하며 월수입은 약 4,000만 VND였습니다. 코로나19 팬데믹이 발생했을 때 회사는 수익 부족으로 인해 급여를 세 번이나 삭감했습니다. "사장님께서 최선을 다하라고 격려하셨어요. 전염병이 끝나고 일이 돌아오고 수입이 돌아오면 제 급여도 다시 올라갈 거예요. 그러나 팬데믹 이후, 세계 경제 위기가 발생했고, 전쟁으로 인해 공급망이 혼란에 빠지고 선진국에서는 인플레이션이 발생하면서 베트남 경제와 국내 기업 사회에 영향을 미쳤습니다. 회사 수입은 회복되지 않고 날이 갈수록 감소했기 때문에 급여도 계속 줄어들어 지금은 월 2,100만 VND로 이전의 절반 수준입니다."라고 NH 씨가 말했습니다. 많은 사람들이 이런 상황에 처해 있으며, 그들의 유일한 희망은 소득을 회복하는 것입니다.

- Ảnh 8. — *베트남은 돌파구를 찾고 소득을 늘릴 수 있는 엄청난 기회를 가지고 있습니다.*

베트남의 경제성장을 돌아보며, 하 톤 빈 교수는 베트남의 성장률은 좋지만 왜 상위 중산층 국가로 간주되기가 그렇게 어려울까라는 의문을 제기했습니다. 그 이유 중 하나는 인구가 많고 경제가 수출 지향적이지만, 대부분의 가공 및 조립 단계가 이미 완료되어 인건비가 낮기 때문입니다. “수출은 수천억 달러를 벌어들이지만 1인당 소득은 아직 기대에 미치지 못합니다. 주로 가공업을 하기 때문입니다. 따라서 사무실 및 사업 부문의 이 사람이나 저 사람의 소득이 지난 10~15년 동안 매우 빠르고 잘 증가했지만, 대부분의 젊은 사람들은 여전히 근로자이자 일반 노동자이며, 그들의 소득은 그렇게 이상적인 수준으로 증가하지 않아 1인당 평균 소득이 낮은 상태를 유지하고 있습니다."라고 빈 교수는 말했습니다.

- Ảnh 11. — *황금 인구는 베트남이 생산성과 소득을 늘리는 데 유리합니다.*

지난 30년간 베트남의 성과를 분석한 응오탕러이(Ngo Thang Loi) 교수(국립경제대학)는 베트남이 주요 '패스'의 2/3를 달성했다고 논평했습니다. 식량 안보를 보장하고, 중하위소득 수준을 극복하여 산업화 국가의 기반을 구축하는 것이 목적입니다. 아직 달성되지 않은 세 번째 어려운 목표는 2020년까지 산업화 국가가 되는 것입니다.

“베트남의 개발 과정은 시간이 지남에 따라 성장이 둔화되는 조짐을 보임에 따라 많은 단점을 드러내고 있습니다. 성장률은 하락추세를 보이고 있으며 사회적 진보를 위한 획기적인 진전을 이룰 만큼 강하지 않습니다. 또한, 성장의 질(투자 효율성, 노동 생산성)이 느리게 개선되고 있으며, 특히 최근 몇 년 동안 베트남(한국, 일본 등)과 같은 기간의 국가에 비해 상대적으로 낮은 수준으로 경제의 소득 증가 능력이 감소하고 있습니다." 로이 씨는 이러한 상황의 원인은 균등하게 확산되는 개발 모델에서 비롯되며, 핵심 분야의 추진력을 촉진하지 못했고, 취약 분야를 개발하지 못했기 때문이라고 지적했습니다. “역동적인 지역은 획기적인 개발을 위한 레버리지가 충분하지 않습니다. "개발이 덜 된 지역은 다른 지역에 비해 '폐쇄적'입니다."라고 응오탕로이 교수는 말했습니다. 따라서 그는 역동적인 지역의 급속한 성장을 우선시하는 동시에 역동적인 지역과 다른 지역, 특히 성장이 저조한 지역을 연결하는 정책을 구축하여 이들이 소득 창출 과정에 직접 참여할 수 있도록 해야 한다고 주장했습니다. 3개 유형의 기업 모두가 공평하게 경쟁할 수 있는 환경을 조성하고, 민간 부문에 대한 정책에 더욱 주력하며, '리더 크레인'의 역할을 강화합니다.

하 톤 빈 교수도 같은 견해를 밝히며, 현재 경제 상황에서 외국인 투자 기업(FDI)의 노동 생산성은 매우 높다고 말했습니다. 이는 이 분야가 세계와 경쟁이 치열하기 때문입니다. 한편, 국내 기업의 경우 노동 생산성은 여전히 문제로 남아 있다. 민간 경제 부문은 여전히 많은 어려움에 직면해 있다. '앞서가는 새'조차 힘겨워하는데, 무리 속의 새들은 어떻게 살아남을 수 있을까? “베트남의 인구는 공식적으로 1억 명을 넘어섰습니다. 우리가 GDP 성장을 촉진하고, 안정적인 발전을 유지하고, 수출 생산을 늘리고, 기업에 최대한의 지원을 제공하지 않는다면, 국민을 위한 "중산층 업그레이드"라는 목표는 달성하기 매우 어려울 것입니다. 베트남은 팬데믹 이후에도 매우 빠른 성장률을 유지한 국가 중 하나입니다. 베트남은 개방적인 경제라는 이점이 있으며, 많은 양자 및 다자간 무역 협정에 참여하고 있으며, FDI 자본 흐름의 목적지일 뿐만 아니라 글로벌 공급망의 중요한 연결 고리 역할을 하고 있습니다. 우리는 이 기회를 이용해 이탈해야 합니다."라고 빈 씨는 강조했습니다.

다른 관점에서, 브랜드 및 경쟁력 전략 연구소 소장이자 경제 전문가인 보 트리 탄 박사는 황금 인구 기간은 국가가 사회경제를 발전시킬 수 있는 독특한 기회이며 각 국가의 개발 역사에서 단 한 번만 발생한다고 말했습니다. "황금 인구는 국가가 설정한 개발 목표와 열망에 충실하고 그에 따라 움직이는 견고한 금으로 바뀌어야 합니다. 주목할 점은 이 황금기가 10년 이하로 길지 않다는 점인데, 이는 생산 및 사업 개발과 숙련 노동이라는 두 가지 주요 사업에 집중하기에 충분하지 않다는 것입니다. 특히 베트남은 현재 반도체 산업 발전을 촉진하는 전략을 갖고 있으며, 칩 및 반도체 투자자의 최고의 선택이 되겠다는 야망을 가지고 있습니다. 인적자원 교육 협력 전략은 기관 및 학교에서도 실행되어 왔습니다. 많은 좋은 신호가 가까운 미래에 베트남 노동의 질을 향상시킬 수 있는 기회가 매우 높다는 것을 보여줍니다."라고 Dr. Vo Tri Thanh은 예상했습니다.