ທະນາຄານ BAC A: ໄດ້ຮັບກຽດເປັນ “ບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດໃນອາຊີ” ເປັນຄັ້ງທີ 3 ຕິດຕໍ່ກັນ.

ວັນທີ 14 ສິງຫານີ້, ຢູ່ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ທະນາຄານຫຸ້ນສ່ວນການຄ້າແບກອາ (BAC A BANK) ໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງໃນລາຍການ “ບ່ອນເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດໃນອາຊີ” ຂອງລາງວັນ HR Asia (HRAA). ນີ້ເປັນປີທີ 3 ຕິດຕໍ່ກັນທີ່ ທະນາຄານ ບີເອັສ ເອ ໄດ້ຮັບລາງວັນອັນມີກຽດນີ້.

Báo Nghệ An•18/08/2025

ຫຼັກຖານທີ່ຊັດເຈນສໍາລັບຍຸດທະສາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດ "ສໍາລັບປະຊາຊົນ"

ພິທີມອບລາງວັນປີນີ້, ຫົວຂໍ້ “ການສົມທົບກັນຫຼາຍລຸ້ນຄົນ”, ໄດ້ໃຫ້ກຽດແກ່ບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ຮູ້ວິທີການເຊື່ອມຕໍ່ ແລະ ຂະຫຍາຍຄວາມສາມາດຂອງກຸ່ມຄົນທີ່ມີຄວາມຫຼາກຫຼາຍທາງດ້ານອາຍຸ, ປະສົບການ ແລະ ປະຫວັດຄວາມເປັນມາ, ໃນຂະນະທີ່ປັບຕົວເຂົ້າກັບຄວາມຜັນຜວນຂອງຕະຫຼາດໄດ້ຢ່າງວ່ອງໄວ.

ທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຄັດເລືອກ, ທຸລະກິດຕ້ອງຜ່ານຂະບວນການປະເມີນຜົນຢ່າງເຂັ້ມງວດລວມທັງການສໍາຫຼວດເອກະລາດໂດຍໃຊ້ຕົວແບບ TEAM, ການຄົ້ນຄວ້າກ່ຽວກັບຊື່ສຽງຂອງຍີ່ຫໍ້ນາຍຈ້າງແລະການສໍາພາດກັບຜູ້ນໍາຊັ້ນສູງ.

ຮູບພາບ 1. ຮູບພາບ- BAB — ເປັນປີທີ 3 ຕິດຕໍ່ກັນ, ທະນາຄານ BAC A ໄດ້ຮັບກຽດຈາກ HR Asia Awards (HRAA) ເປັນ “ບ່ອນເຮັດວຽກທີ່ດີທີ່ສຸດໃນອາຊີ”. ຮູບພາບ: BAB

ສໍາລັບທະນາຄານ BAC A, ລາງວັນນີ້ແມ່ນສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບຍຸດທະສາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດ "ເພື່ອປະຊາຊົນ" ທີ່ໄດ້ຮັກສາໄວ້ຫຼາຍກວ່າ 3 ທົດສະວັດ.

ໃນການເດີນທາງນັ້ນ, ທະນາຄານຍາມໃດກໍ່ຖືປະຊາຊົນເປັນໃຈກາງໃນການຕັດສິນໃຈພັດທະນາທັງໝົດ, ສ້າງນະໂຍບາຍການຊົດເຊີຍທີ່ແກ່ງແຍ້ງ, ສຸມໃສ່ພັດທະນາຄວາມສາມາດຜ່ານບັນດາໂຄງການຝຶກອົບຮົມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ຮັກສາສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກທີ່ມີມະນຸດສະທຳບົນພື້ນຖານ 5 ຄຸນຄ່າຄື: ບຸກເບີກ, ອາຊີບ, ເຊື່ອຖື, ປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ ແລະ ເພື່ອປະຊາຊົນ.

ຕາມທ່ານ Chu Nguyen Binh - ຮອງຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ທະນາຄານ BAC A ແລ້ວ: ບັນດາຜົນງານທີ່ບັນລຸໄດ້ໃນປະຈຸບັນແມ່ນໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຈາກ 3 ຫຼັກຖານຄື: ປັດຊະຍາການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ ຕິດພັນກັບຜົນປະໂຫຍດຂອງຊຸມຊົນ; ສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີມະນຸດສະທໍາ, ເຊິ່ງແຕ່ລະຄົນໄດ້ຮັບການເຄົາລົບແລະໃຫ້ໂອກາດສໍາລັບການພັດທະນາທີ່ສົມບູນແບບ; ແລະວັດທະນະທໍາຂອງລະບຽບວິໄນ - ຄວາມຄິດສ້າງສັນ - ການອຸທິດຕົນທີ່ໄດ້ permeated ທຸກໆການກະທໍາຂອງກຸ່ມ.

a2. ຮູບພາບ- BAB — ທ່ານ Chu Nguyen Binh, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່, ຜູ້ຕາງໜ້າຂອງທະນາຄານຫຸ້ນສ່ວນການຄ້າ Bac A ໄດ້ຮັບລາງວັນ “ບ່ອນເຮັດວຽກດີທີ່ສຸດໃນອາຊີ 2025”. ຮູບພາບ: BAB

“
ແຕ່ລະລາງວັນເປັນການຢືນຢັນວ່າການປະຖົມນິເທດຊັບພະຍາກອນມະນຸດຂອງພວກເຮົາຕອບສະຫນອງຄວາມຕ້ອງການດ້ານວິຊາຊີບແລະທາງວິນຍານຂອງພະນັກງານ. ນີ້ແມ່ນກຳລັງໜູນເພື່ອໃຫ້ພວກເຮົາສືບຕໍ່ຮັກສາ ແລະ ປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ.
ທ່ານ Chu Nguyen Binh, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ທະນາຄານ BAC A

ຍືນຍົງ, ມີມະນຸດສະທຳ ແລະ ມຸ່ງໄປເຖິງການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ

ຢູ່ທະນາຄານ BAC A, ການດູແລບໍ່ເຄີຍຢຸດຢູ່ໃນເສັ້ນຂອງກົດລະບຽບຢູ່ໃນເຈ້ຍ. ຕັ້ງແຕ່ເລີ່ມຕົ້ນ, ທະນາຄານໄດ້ພິຈາລະນາສ່ວນຫນຶ່ງຂອງ "DNA", ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂະຫຍາຍແລະຍົກລະດັບໂຄງການສະຫວັດດີການ, ຈາກການດູແລສຸຂະພາບທາງດ້ານຮ່າງກາຍແລະຈິດໃຈ, ການຊ່ວຍເຫຼືອຊີວິດ, ເພື່ອສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ເປັນມິດແລະສະຫນິດສະຫນົມ. ພະນັກງານແຕ່ລະຄົນຖືກພິຈາລະນາເປັນສະມາຊິກຂອງຄອບຄົວຂະຫຍາຍ, ແລະການເຕີບໂຕເຕັມທີ່ຂອງພວກເຂົາແມ່ນຕົວຊີ້ບອກຄວາມສໍາເລັດຂອງອົງການ.

a3. ຮູບພາບ- BAB — ນອກຈາກລາງວັນຫຼັກແລ້ວ, ທະນາຄານ BAC A ຍັງໄດ້ມອບ 3 ລາງວັນພິເສດຈາກ HRAA ເປັນຄັ້ງທີ 2 ຕິດຕໍ່ກັນ. ຮູບພາບ: BAB

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ທະນາຄານ BAC A ຍັງສົ່ງເສີມສະພາບແວດລ້ອມທີ່ຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ຄົບຖ້ວນ, ເຊິ່ງທຸກຫາງສຽງຈະໄດ້ຍິນ, ແລະ ຄວາມແຕກຕ່າງທັງເພດ, ອາຍຸ, ພາກພື້ນ ຫຼື ແຫຼ່ງກຳເນີດແມ່ນຖືເປັນຊັບສິນອັນລ້ຳຄ່າ. ວັດທະນະທໍານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເສີມສ້າງຄວາມສາມັກຄີພາຍໃນ, ແຕ່ຍັງກະຕຸ້ນຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະການປັບຕົວຂອງລະບົບທັງຫມົດ.

ໂດຍສະເພາະ, ທະນາຄານແມ່ນສະເຫມີຫມັ້ນທ່ຽງໃນເປົ້າຫມາຍຂອງຕົນໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ຍືນຍົງ, ໂດຍຜ່ານຂະບວນການດິຈິຕອນ, ນໍາໃຊ້ພະລັງງານສີຂຽວ, ແລະການດຸ່ນດ່ຽງການເຮັດວຽກແລະຊີວິດ. ປະສິດທິຜົນແມ່ນສະແດງໃຫ້ເຫັນໂດຍຕົວເລກສະເພາະ: ອັດຕາການຂາດແຄນໄດ້ຫຼຸດລົງ, ລະດັບຄວາມພໍໃຈເພີ່ມຂຶ້ນ, ຜົນຜະລິດແຮງງານໄດ້ປັບປຸງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ.

ການໄດ້ຮັບກຽດເປັນຄັ້ງທີ 3 ຕິດຕໍ່ກັນໃນງານ HR Asia Awards ເປັນການຢືນຢັນເຖິງກຽດສັກສີ ແລະ ຫຼັກຖານສະແດງຍຸດທະສາດຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ໝັ້ນຄົງ, ມະນຸດສະທຳ ແລະ ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ - ເຊິ່ງແຕ່ລະຄົນໄດ້ຮັບການເຄົາລົບ, ສົ່ງເສີມ ແລະ ຮ່ວມກັນສ້າງມູນຄ່າໃນໄລຍະຍາວໃຫ້ແກ່ທະນາຄານຫຸ້ນສ່ວນການຄ້າ Bac A.

ບໍ່ພຽງແຕ່ຮັກສາປະເພດຫຼັກຂອງຕົນເທົ່ານັ້ນ, ທະນາຄານ BAC A ຍັງໄດ້ຮັບລາງວັນພິເສດທັງໝົດ 3 ລາງວັນເປັນຄັ້ງທີ 2 ຕິດຕໍ່ກັນຄື:

* HR Asia - ລາງວັນຄວາມຫຼາກຫຼາຍ, ຄວາມສະເໝີພາບ, ແລະການລວມ (DEI) - ຄວາມຫຼາກຫຼາຍທີ່ໂດດເດັ່ນ, ຄວາມສະເໝີພາບ, ແລະນະໂຍບາຍລວມ.

* HR Asia - ລາງວັນບ່ອນເຮັດວຽກແບບຍືນຍົງ - ສະຖານທີ່ເຮັດວຽກແບບຍືນຍົງ

* HR Asia - ລາງວັນຂອງບໍລິສັດທີ່ເປັນຫ່ວງເປັນໄຍທີ່ສຸດ - ການດູແລພະນັກງານທີ່ດີເລີດ.

ທີ່ມາ: https://baonghean.vn/bac-a-bank-lan-thu-3-lien-tiep-duoc-vinh-danh-noi-lam-viec-tot-nhat-chau-a-10304671.html