ລັດຖະບານໄດ້ກຳນົດອັດຕາເງິນອຸດໜູນພິເສດໃໝ່ສຳລັບແພດໝໍ ແລະ ພະນັກງານແພດ.

ລັດຖະບານຫາກໍ່ອອກດຳລັດສະບັບເລກທີ 192/2026 ເຊິ່ງກຳນົດເງິນອຸດໜູນສະເພາະຈຳນວນໜຶ່ງໃນຂະແໜງສາທາລະນະສຸກ, ໂດຍໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນປະຈຳເດືອນແກ່ພະນັກງານສາທາລະນະສຸກຂັ້ນບ້ານ ແລະ ບໍລິເວນໃກ້ຄຽງ ແລະ ໝໍຕຳແຍຂັ້ນບ້ານ. ດຳລັດດັ່ງກ່າວຈະມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 15 ກໍລະກົດເປັນຕົ້ນໄປ.

ອີງຕາມລັດຖະດຳລັດ, ພະນັກງານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ 24/7 ໃນລະຫວ່າງມື້ເຮັດວຽກມີສິດໄດ້ຮັບເງິນ 325,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ກະການເຮັດວຽກຢູ່ສະຖານທີ່ ປິ່ນປົວ ລະດັບພິເສດ ແລະ ລະດັບ I, ສະຖາບັນຈິດຕະແພດນິຕິວິທະຍາສາດສູນກາງ, ແລະ ສະຖາບັນຈິດຕະແພດນິຕິວິທະຍາສາດສູນກາງຢູ່ບຽນຮວ່າ.

ອັດຕາ 255,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ກະ ນຳໃຊ້ກັບສະຖານທີ່ປິ່ນປົວຊັ້ນ II, ສູນຈິດຕະວິທະຍາທາງດ້ານນິຕິວິທະຍາພາກພື້ນ, ສະຖາບັນນິຕິວິທະຍາທະຫານພາຍໃຕ້ກະຊວງປ້ອງກັນປະເທດ, ສູນກວດສອບນິຕິວິທະຍາພາຍໃຕ້ສະຖາບັນວິທະຍາສາດອາຍາ, ກະຊວງປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບສາທາລະນະ , ແລະ ສູນປະສານງານແຫ່ງຊາດສຳລັບການປ່ຽນຖ່າຍອະໄວຍະວະ (ສຳລັບການປະສານງານການເກັບກຳ, ການຂົນສົ່ງ, ແລະ ການຮັກສາເນື້ອເຍື່ອ ແລະ ອະໄວຍະວະຂອງມະນຸດ).

ສະຖານທີ່ປິ່ນປົວອື່ນໆ, ພະແນກນິຕິວິທະຍາພາຍໃຕ້ກົມເຕັກນິກອາຍາຂອງຕຳຫຼວດແຂວງ, ສະຖານທີ່ປິ່ນປົວສຸກເສີນສາທາລະນະນອກ (ສຳລັບຜູ້ທີ່ປະຈຳການຢູ່ຈຸດສຸກເສີນ), ສະຖານີສຸຂະພາບລະດັບບ້ານ, ສາຂາສະຖານີສຸຂະພາບພາຍໃຕ້ສະຖານີສຸຂະພາບຂອງບ້ານ, ສະຖານີສຸຂະພາບທະຫານ-ພົນລະເຮືອນ, ໂຮງພະຍາບານທະຫານ-ພົນລະເຮືອນ, ໂຮງພະຍາບານຂອງຕຳຫຼວດປະຊາຊົນ, ແລະ ສະຖານທີ່ຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມສາທາລະນະພາຍໃຕ້ ກະຊວງສາທາລະນະສຸກ ມີສິດໄດ້ຮັບ 185,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ກະ.

ເງິນອຸດໜູນ 70,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ກະການເຮັດວຽກຈະຖືກນຳໃຊ້ກັບສະຖານທີ່ສາທາລະນະທີ່ຍັງເຫຼືອສຳລັບການດູແລ ແລະ ຟື້ນຟູນັກຮົບເກົ່າ ແລະ ສະຖານທີ່ຊ່ວຍເຫຼືອທາງສັງຄົມ, ແລະ ຈະສູງກວ່າ 1.5 ເທົ່າ ຖ້າປະຕິບັດໜ້າທີ່ 24/7 ຢູ່ໃນຫວອດ ຫຼື ພື້ນທີ່ພິເສດ.

ລັດຖະບານຫາກໍ່ອອກດຳລັດສະບັບເລກທີ 192/2026 ເຊິ່ງກຳນົດເງິນອຸດໜູນສະເພາະຈຳນວນໜຶ່ງໃນຂະແໜງສາທາລະນະສຸກ. (ຮູບພາບປະກອບ)

ຖ້າປະຕິບັດໜ້າທີ່ 24/7 ໃນມື້ພັກຜ່ອນປະຈຳອາທິດ, ເງິນອຸດໜູນການເອີ້ນຈະຄິດໄລ່ເປັນ 1.3 ເທົ່າຂອງອັດຕາ 700,000 ດົ່ງ, ໃນຂະນະທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ໃນຊ່ວງວັນພັກ ແລະ ປີໃໝ່ຈີນ (ເຕັດ) ເງິນອຸດໜູນການເອີ້ນຈະສູງກວ່າ 1.8 ເທົ່າ.

ດຳລັດດັ່ງກ່າວຍັງໄດ້ກຳນົດວ່າ ພະນັກງານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ພາຍໃຕ້ລະບົບຜູ້ຢູ່ອາໄສມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 35,000-160,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ກະ ຂຶ້ນກັບປະເພດຂອງສະຖານພະຍາບານ. ນອກຈາກນັ້ນ, ພະນັກງານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ 24/7 ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນຄ່າອາຫານ 40,000 ດົ່ງ/ຄົນ/ກະ.

ໂຄງການເງິນອຸດໜູນການຜ່າຕັດ ແລະ ການປິ່ນປົວທາງດ້ານການຜ່າຕັດ

ກ່ຽວກັບເງິນອຸດໜູນການຜ່າຕັດ, ແພດຜ່າຕັດຫຼັກ, ວິສັນຍີແພດ, ຫຼື ໝໍຝັງເຂັມໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 100,000-560,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ການຜ່າຕັດ, ຂຶ້ນກັບປະເພດການຜ່າຕັດ.

ຜູ້ຊ່ວຍຜ່າຕັດ, ຜູ້ຊ່ວຍໃນການໃຊ້ຢາສະລົບ, ຫຼື ໝໍຝັງເຂັມມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນການຜ່າຕັດ 60,000-400,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ການຜ່າຕັດ. ເງິນອຸດໜູນ 40,000-240,000 ດົ່ງຈະຖືກນຳໃຊ້ສຳລັບຜູ້ທີ່ຊ່ວຍໃນການຜ່າຕັດ.

ກ່ຽວກັບເງິນອຸດໜູນປ້ອງກັນການລະບາດ, ລັດຖະບານກຳນົດວ່າ ສຳລັບພະຍາດຕິດຕໍ່ທີ່ຈັດຢູ່ໃນກຸ່ມ A, ຜູ້ທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນປ້ອງກັນການລະບາດແບ່ງອອກເປັນສອງກຸ່ມ. ກຸ່ມທີ 1 ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 420.000 ດົ່ງ/ມື້/ຄົນ, ໃນຂະນະທີ່ກຸ່ມທີ 2 ໄດ້ຮັບ 280.000 ດົ່ງ/ມື້/ຄົນ.

ສຳລັບພະຍາດຕິດຕໍ່ໃນກຸ່ມ B ແມ່ນ 280,000 ດົ່ງ/ມື້/ຄົນ, ແລະ ສຳລັບກຸ່ມ C ແມ່ນ 210,000 ດົ່ງ/ມື້/ຄົນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ລັດຖະດຳລັດດັ່ງກ່າວຍັງໄດ້ກຳນົດເງິນອຸດໜູນສຳລັບຜູ້ທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ 24/7 ເພື່ອຕ້ານການລະບາດ.

ໂດຍສະເພາະ, ເງິນອຸດໜູນສຳລັບການຕອບສະໜອງຕໍ່ການລະບາດ 24/7 ໃນວັນທຳມະດາແມ່ນ 280,000 ດົ່ງ/ມື້/ຄົນ, ເຊິ່ງນຳໃຊ້ໄດ້ເມື່ອມີຂໍ້ມູນກ່ຽວກັບການລະບາດ; ໃນທ້າຍອາທິດແມ່ນ 1.3 ເທົ່າຂອງເງິນອຸດໜູນປະຈຳວັນປົກກະຕິ, ແລະ 1.8 ເທົ່າໃນວັນພັກ ແລະ ປີໃໝ່ຈີນ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ພະນັກງານທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນຄວາມພະຍາຍາມຄວບຄຸມການລະບາດຕະຫຼອດ 24 ຊົ່ວໂມງຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນຄ່າອາຫານ 40,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ກະ; ຜູ້ທີ່ມີສ່ວນຮ່ວມໂດຍກົງໃນການຕິດຕາມກວດກາ, ສືບສວນ, ເກັບກຳ, ປຸງແຕ່ງຕົວຢ່າງ, ກວດ, ແລະ ກວດສອບພະຍາດ, ແລະ ເຂົ້າຮ່ວມໃນການຄວບຄຸມການລະບາດຈະໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນຄ່າອາຫານ 40,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນຕໍ່ມື້.

ຜູ້ຮ່ວມມື ແລະ ອາສາສະໝັກທີ່ຖືກລະດົມໃຫ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນການຄວບຄຸມການລະບາດຂອງກຸ່ມ A ໃນລະຫວ່າງການລະບາດຍັງໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນປະຈໍາວັນ 170,000-280,000 ດົ່ງຕໍ່ຄົນ.

ດຳລັດສະບັບເລກທີ 192 ຍັງໄດ້ກຳນົດເງິນອຸດໜູນປະຈຳເດືອນສຳລັບພະນັກງານສາທາລະນະສຸກບ້ານ ແລະ ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງ ແລະ ໝໍຕຳແຍບ້ານ. ເງິນອຸດໜູນປະຈຳເດືອນເທົ່າກັບ 0.7 ເທົ່າ ຫຼື 0.5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນພື້ນຖານ.

ໂດຍສະເພາະ, ອັດຕາການສະໜັບສະໜູນ 0.7 ເທົ່າ ໃຊ້ກັບພະນັກງານສາທາລະນະສຸກ ແລະ ຜະດຸງຄັນໃນບ້ານ ແລະ ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນບ້ານທີ່ມີ 350 ຄົວເຮືອນຂຶ້ນໄປ; ບ້ານໃນເຂດທີ່ດ້ອຍໂອກາດຕາມທີ່ລັດຖະບານກຳນົດ; ແລະ ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງທີ່ມີ 500 ຄົວເຮືອນຂຶ້ນໄປ. ອັດຕາ 0.5 ເທົ່າ ໃຊ້ກັບພະນັກງານສາທາລະນະສຸກ ແລະ ຜະດຸງຄັນໃນບ້ານ ແລະ ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນບ້ານ ແລະ ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງອື່ນໆ.

ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ, ໂດຍອີງໃສ່ລັກສະນະ, ສະພາບການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ, ຄວາມຕ້ອງການຕົວຈິງ, ແລະ ຄວາມສາມາດດ້ານງົບປະມານຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ຕ້ອງສະເໜີຕໍ່ສະພາປະຊາຊົນແຂວງເພື່ອກຳນົດຈຳນວນພະນັກງານສາທາລະນະສຸກບ້ານ/ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງ ແລະ ພະຍາບານຜະດຸງຄັນບ້ານ/ບ້ານ; ແລະ ຕ້ອງກຳນົດລະດັບການສະໜັບສະໜູນປະຈຳເດືອນສຳລັບພະນັກງານສາທາລະນະສຸກບ້ານ/ບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງ ແລະ ພະຍາບານຜະດຸງຄັນບ້ານ/ບ້ານ, ແຕ່ບໍ່ຕໍ່າກວ່າລະດັບການສະໜັບສະໜູນທີ່ໄດ້ກ່າວມາຂ້າງເທິງ.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://vietnamnet.vn/chinh-phu-quy-dinh-muc-phu-cap-dac-thu-moi-cho-y-bac-si-2521749.html