ຕອນຄ່ຳວັນທີ 16/02, ຢູ່ ຮ່າໂນ້ຍ , ສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ໄດ້ຈັດພິທີມອບຮັບພະນັກງານແບບຢ່າງ 95 ຄົນ ເຊິ່ງເປັນສະມາຊິກພັກເປັນຄັ້ງທຳອິດໃນປີ 2025.
ເຂົ້າຮ່ວມລາຍການມີທ່ານ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ, ກຳມະການ ກົມການເມືອງ , ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ສາທາລະນະລັດ ສັງຄົມນິຍົມ ຫວຽດນາມ; ທ່ານ ໂດ໋ວັນຈຽນ, ກຳມະການກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການສູນກາງພັກ, ປະທານຄະນະກຳມະການສູນກາງແນວໂຮມປະເທດຊາດ ຫວຽດນາມ; ທ່ານ ຫງວຽນດິງແຄງ, ກຳມະການສູນກາງພັກ, ເລຂາຄະນະພັກ, ປະທານສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ...
ເຂົ້າຮ່ວມລາຍການມີຜູ້ອອກແຮງງານ 95 ຄົນທີ່ເປັນສະມາຊິກ ພັກກອມມູນິດຫວຽດນາມ .
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີສະເຫຼີມສະຫຼອງ, ທ່ານ ຫງວຽນດິ່ງແຄງ, ປະທານສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ກອງປະຊຸມຊົມເຊີຍແມ່ນການເຄື່ອນໄຫວປະຕິບັດເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງ 95 ແຫ່ງຂອງພັກພວກເຮົາທີ່ພ້ອມກັບປະເທດຊາດ. ຈາກນັ້ນ, ຢືນຢັນບົດບາດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຄະນະກຳມະກອນ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນການຄ້າ ຫວຽດນາມ ເຂົ້າຮ່ວມການກໍ່ສ້າງພັກ, ດ້ວຍຫົວໃຈດຽວ, ຈິດໃຈໜຶ່ງ, ເດັດດ່ຽວໜຽວແໜ້ນບົນທຸງຊາດອັນສະຫງ່າລາສີຂອງພັກ.
ຕາມທ່ານ ຫງວຽນດິງແຄງ ແລ້ວ, ໃນ 95 ປີແຫ່ງການປະຕິບັດພາລະກິດ ແລະ ບົດບາດນຳພາການປະຕິວັດຫວຽດນາມ, ພັກພວກເຮົາຍາມໃດກໍ່ຖືເປັນສຳຄັນ ແລະ ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກໃນດ້ານການຈັດຕັ້ງ. ພິເສດແມ່ນວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກພັກ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບສະມາຊິກພັກ ແມ່ນໜ້າທີ່ສຳຄັນທີ່ສຸດ. ມະຕິເລກທີ 20-NQ/TW, ລົງວັນທີ 28 ມັງກອນ 2008 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ວ່າດ້ວຍ “ສືບຕໍ່ກໍ່ສ້າງຊົນຊັ້ນກຳມະກອນ ຫວຽດນາມ ໃນໄລຍະເລັ່ງລັດການຫັນເປັນອຸດສາຫະກຳ ແລະ ທັນສະໄໝ” ໄດ້ກຳນົດວ່າ: “ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງວຽກງານຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມ ແລະ ພັດທະນາຂອງພັກ, ຜູ້ອອກແຮງງານ... ຄ່ອຍໆເພີ່ມອັດຕາສ່ວນຖັນແຖວພະນັກງານການນຳທຸກຂັ້ນ”. ມະຕິເລກທີ 21-NQ/TW ລົງວັນທີ 16 ມິຖຸນາ 2022 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກກ່ຽວກັບ “ເພີ່ມທະວີການເຕົ້າໂຮມ ແລະ ກໍ່ສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບສະມາຊິກພັກໃນໄລຍະໃໝ່” ໄດ້ຢືນຢັນທັດສະນະທີ່ຖືເອົາການເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຄຸນນະພາບການພັດທະນາສະມາຊິກພັກ ແລະ ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງການພັດທະນາສະມາຊິກພັກ ແລະ ສະມາຊິກຊາວໜຸ່ມ.
ວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກພັກໂດຍທົ່ວໄປ ແລະ ສະມາຊິກພັກໃນບັນດາຜູ້ອອກແຮງງານ ໂດຍສະເພາະແມ່ນໄດ້ກຳນົດໄວ້ໃນມະຕິກອງປະຊຸມ ແລະ ວຽກງານປະຈຳປີຂອງສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ. ບັນດາກອງປະຊຸມໃຫຍ່ສະຫະພັນການຄ້າຫວຽດນາມ ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ ໄດ້ວາງຈຸດໝາຍຄື: “ໂດຍສະເລ່ຍແຕ່ລະປີ, ສະຫະພັນການຄ້າຂັ້ນຮາກຖານຈະແນະນຳສະມາຊິກສະຫະພັນການຄ້າດີເດັ່ນຄົນໜຶ່ງໃຫ້ແກ່ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ເພື່ອຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພິຈາລະນາເຂົ້າຮ່ວມ”. ປະຕິບັດມະຕິ, ໄລຍະ 2018-2023, ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນໄດ້ສະເໜີສະມາຊິກພັກດີເດັ່ນ 700.000 ກວ່າສະຫາຍ ພິຈາລະນາເຂົ້າຝຶກອົບຮົມ ແລະ ຮັບຮອງເອົາ, ໃນນັ້ນ, ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານດີເດັ່ນ ບັນລຸໄດ້ເກືອບ 400.000 ສະຫາຍ (ເພີ່ມຂຶ້ນ 1,401-2000 ເທົ່າ) ທຽບໃສ່ໄລຍະຜ່ານມາ.
ປີ 2024 ເປັນປີທຳອິດຂອງການຜັນຂະຫຍາຍມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຫວຽດນາມຄັ້ງທີ 13, ສະຫະພັນແຮງງານທຸກຂັ້ນໄດ້ນຳສະເໜີສະມາຊິກພັກດີເດັ່ນ 158.813 ຄົນເຂົ້າຮ່ວມພິຈາລະນາ, ໃນນັ້ນມີ 80.327 ສະມາຊິກສະຫະພັນດີເດັ່ນໄດ້ຮັບການເຂົ້າຮ່ວມ; ສະມາຊິກພັກທີ່ເປັນຄົນງານກວມເກືອບ 10%.
ຕາງໜ້າການນໍາພັກ, ລັດ ແລະ ແນວໂຮມປະເທດຊາດຫວຽດນາມ, ທ່ານປະທານສະພາແຫ່ງຊາດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ຢັ້ງຢືນວ່າ: ກ້າວເຂົ້າສູ່ໄລຍະພັດທະນາໃໝ່, ຍຸກແຫ່ງຄວາມກ້າວໜ້າຂອງປະເທດຊາດ, ຮຽກຮ້ອງບັນດາແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ, ໃນນັ້ນມີກຳລັງແຮງງານຍຸກໃໝ່ທີ່ແທດຈິງ ທັງເປັນສີແດງ ແລະ ວິຊາຊີບ. ສະນັ້ນ, ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ ແລະ ພະນັກງານສະຫະພັນກຳມະບານ, ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ, ຜູ້ອອກແຮງງານ ໂດຍສະເພາະແມ່ນຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ເປັນສະມາຊິກພັກຕ້ອງເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດບຸກເບີກ ແລະ ເປັນແບບຢ່າງ, ປັບປຸງກົງຈັກທາງດ້ານການເມືອງ, ຄຸນສົມບັດ, ວິຊາສະເພາະ, ແບບແຜນອຸດສາຫະກຳ, ລະບຽບວິໄນແຮງງານ, ສູ້ຊົນຍາດແຍ່ງ ແລະ ພະຍາຍາມປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາປະເທດຊາດຢ່າງໄວ ແລະ ຍືນຍົງ.
ທ່ານປະທານປະເທດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ປາດຖະໜາວ່າ, ບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນແຮງງານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຫວຽດນາມ ສືບຕໍ່ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ຮັດແໜ້ນ ແລະ ປະຕິບັດແນວທາງຂອງພັກ, ນະໂຍບາຍ, ກົດໝາຍຂອງລັດ, ພິເສດແມ່ນກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນແຮງງານ ແລະ ລະບຽບການກ່ຽວກັບຄົນງານ. ປະທານສະພາແຫ່ງຊາດກໍ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາສະຫະພັນກຳມະບານສົມທົບກັນປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍປະຕິຮູບເງິນເດືອນ, ດັດສົມເງິນບຳນານ, ປະກັນໄພສັງຄົມ, ນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ; ທີ່ຢູ່ອາໄສທາງດ້ານສັງຄົມ, ທີ່ຢູ່ອາໄສສໍາລັບຜູ້ອອກແຮງງານແລະຜູ້ອອກແຮງງານທີ່ມີລາຍໄດ້ຕໍ່າ. ຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ຊຸກຍູ້ການຍົກສູງຄວາມສາມາດດ້ານການເມືອງ, ຄຸນນະພາບ, ວິຊາຊີບ ແລະ ຄວາມຮັບຮູ້ດ້ານກົດໝາຍຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຄົນງານ.
ທ່ານປະທານສະພາແຫ່ງຊາດຍັງເນັ້ນໜັກວ່າ, ສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ ຕ້ອງຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ເພື່ອຍົກສູງປະສິດທິຜົນວຽກງານໂຄສະນາອົບຮົມ, ສຶກສາ, ສ້າງແຫຼ່ງຊັບພະຍາກອນ, ບຳລຸງສ້າງ, ແນະນຳການເຂົ້າເປັນສະມາຊິກພັກໃຫ້ບັນດາສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ຄົນງານເວົ້າສະເພາະ.
ຕາມທ່ານປະທານສະພາແຫ່ງຊາດແລ້ວ, ການພັດທະນາສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ການສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນຮາກຖານ ແມ່ນຈຸດໝາຍສຳຄັນໃນການກໍ່ສ້າງ ແລະ ພັດທະນາອົງການພັກໃນວິສາຫະກິດ. ພ້ອມທັງຍຶດໝັ້ນຮັບຟັງຄວາມຄິດເຫັນຄວາມມຸ່ງມາດປາຖະໜາຂອງຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງເປັນປະຈຳ, ສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງ ແລະ ຍົກສູງປະສິດທິຜົນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ຕາງໜ້າ, ເບິ່ງແຍງ ແລະ ປົກປັກຮັກສາສິດຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ, ສ້າງຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈ ແລະ ຄວາມໃກ້ຊິດສະໜິດສະໜົມຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານຕໍ່ອົງການສະຫະພັນ...
“ພິເສດ, ສະຫະພັນກຳມະກອນຫວຽດນາມ, ພະນັກງານ, ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານຕ້ອງເຜີຍແຜ່ຈິດໃຈອັນດີງາມ, ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາ, ຄວາມເຊື່ອໝັ້ນ, ຄວາມຕັ້ງໃຈໃໝ່, ນ້ຳໃຈໃໝ່ຂອງຊາວຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ຊາວຜູ້ອອກແຮງງານທັງໝົດ, ພິເສດແມ່ນບັນດາຈົດໝາຍຂອງທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່, ປະທານປະເທດ ບຸນຍັງ ວໍລະຈິດ ກໍ່ຄືການຊີ້ນຳນຳພາຂອງພັກໃນຍຸກແຫ່ງການລຸກຮືຂຶ້ນຂອງປະເທດຊາດ, ຍູ້ແຮງການກະທຳ, ກ້າຄິດ, ປະດິດຄິດສ້າງ. ຍູ້ແຮງການຜັນຂະຫຍາຍການເຄື່ອນໄຫວຂອງກົງຈັກຂອງກົມກອງຢ່າງແຂງແຮງ;
ທ່ານປະທານປະເທດ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ເຊື່ອໝັ້ນວ່າ ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ສະຫະພັນກຳມະບານ ຈະມີບາດກ້າວພັດທະນາໃໝ່ ແລະ ເຂັ້ມແຂງ, ປະກອບສ່ວນອັນລ້ຳຄ່າເຂົ້າໃນພາລະກິດປະຕິວັດຂອງພັກ ແລະ ປະເທດຊາດ. ຈາກນັ້ນຈະເສີມຂະຫຍາຍມູນເຊື້ອອັນສະຫງ່າລາສີຂອງຊົນຊັ້ນກຳມະກອນ ແລະ ສະຫະພັນການຄ້າຫວຽດນາມຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າເຂົ້າໃນການຫັນເປັນອຸດສາຫະກຳ ແລະ ທັນສະໄໝຂອງປະເທດ, ເພື່ອມຸ່ງໄປເຖິງຈຸດໝາຍ “ຄົນຮັ່ງມີ, ປະເທດເຂັ້ມແຂງ, ປະຊາທິປະໄຕ, ສະເໝີພາບ, ພົນລະເຮືອນ”.
ໃນພິທີດັ່ງກ່າວ, ສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ໄດ້ໃຫ້ກຽດມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານດີເດັ່ນ 95 ຄົນ ເຊິ່ງແມ່ນສະມາຊິກພັກກອມມູນິດຫວຽດນາມ - ຕາງໜ້າໃຫ້ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານເກືອບ 12 ລ້ານຄົນ ແລະ ຄົນງານເກືອບ 18 ລ້ານຄົນໃນທົ່ວປະເທດ.
ທີ່ມາ: https://daidoanket.vn/cong-doan-viet-nam-bieu-duong-95-cong-nhan-lao-dong-tieu-bieu-la-dang-vien-10299990.html
![ການຫັນປ່ຽນ OCOP ດົງນາຍ: [ມາດຕາ 3] ເຊື່ອມໂຍງການທ່ອງທ່ຽວກັບການບໍລິໂພກຜະລິດຕະພັນ OCOP](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/10/1762739199309_1324-2740-7_n-162543_981.jpeg)
(0)