ອຸດສາຫະກຳເຕັກໂນໂລຊີທົ່ວໂລກໄດ້ປະສົບກັບການຖືກປົດຕຳແໜ່ງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍນັບແຕ່ປີ 2022 ແລະຍັງສືບຕໍ່ມາຮອດປະຈຸບັນ. ອີງຕາມຂໍ້ມູນຈາກ layoffs.fyi , ເວັບໄຊທີ່ຕິດຕາມການປົດຕຳແໜ່ງບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຊີ, ປີ 2024 ໄດ້ຮັບການຕັດວຽກເຮັດງານທຳຫຼາຍກວ່າ 150,000 ຄົນຢູ່ 542 ບໍລິສັດ, ຫຼັງຈາກຫຼຸດລົງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໃນປີ 2022 ແລະ 2023.
ບໍລິສັດໃຫຍ່ເຊັ່ນ Tesla, Amazon, Google, TikTok, Snap, ແລະ Microsoft ໄດ້ມີການປົດຕໍາແຫນ່ງຂະຫນາດໃຫຍ່ແລ້ວໃນປີ 2024, ໃນຂະນະທີ່ການເລີ່ມຕົ້ນຂະຫນາດນ້ອຍຍັງໄດ້ຮັບຜົນກະທົບຢ່າງຫນັກ, ເຊິ່ງບາງຄົນກໍ່ຕ້ອງປິດລົງຫມົດ.
Microsoft ໄດ້ອອກແຮງງານຫຼາຍຮອບນັບຕັ້ງແຕ່ການເລີ່ມຕົ້ນຂອງ 2025. ໃນເດືອນມັງກອນ, ບໍລິສັດໄດ້ປົດຕໍາແຫນ່ງພະນັກງານເກືອບ 1% ໂດຍອີງໃສ່ການທົບທວນຄືນການປະຕິບັດ. ມາຮອດເດືອນພຶດສະພາ, ຫຼາຍກວ່າ 6,000 ຄົນໄດ້ຖືກປົດອອກ, ແລະຢ່າງນ້ອຍ 300 ຄົນໄດ້ຖືກຕັດໃນເດືອນມິຖຸນາ.
ຮອບຫຼ້າສຸດ, ໃນຕົ້ນເດືອນກໍລະກົດ, ບໍລິສັດຍັງສືບຕໍ່ປະກາດຕັດພະນັກງານປະມານ 9,000 ຄົນທົ່ວໂລກ, ລວມທັງຫຼາຍພະແນກແລະລະດັບ. ໃນຂະນະດຽວກັນ, Meta Platforms ຍັງຫຼຸດລົງ 5% ຂອງກໍາລັງແຮງງານຂອງຕົນໃນຕົ້ນປີນີ້ຫຼັງຈາກການທົບທວນການປະຕິບັດ. ແລະ Google ໄດ້ຍົກເລີກການຈ້າງງານແຕ່ບໍ່ໄດ້ "ຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ຊ່ອງຫວ່າງ".
ຕາມບັນດານັກສັງເກດການ, ການປົດຕຳແໜ່ງໂດຍບັນດາບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີຍັກໃຫຍ່ໃນທົ່ວໂລກສະທ້ອນເຖິງທ່າອ່ຽງການຈ້າງງານທີ່ມີການເລືອກເຟັ້ນເພີ່ມຂຶ້ນເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິຜົນວຽກງານ, ພ້ອມທັງໃຫ້ຄວາມສຳຄັນແກ່ການລົງທຶນໃນຄວາມກ້າວໜ້າດ້ານເຕັກໂນໂລຊີທີ່ມີມູນຄ່າສູງ.
ການປົດຕຳແໜ່ງດັ່ງກ່າວມີຂຶ້ນໃນຂະນະທີ່ອຸດສາຫະກຳເທັກໂນໂລຍີທົ່ວໂລກຊອກຫາການສຸມໃສ່ AI. Startups ແລະຍັກໃຫຍ່ເຕັກໂນໂລຢີຄືກັນແມ່ນອັດຕະໂນມັດແລະປັບປຸງວິທີການປະຕິບັດງານຂອງພວກເຂົາ. ແລະຍ້ອນວ່າພວກເຂົາສຸມໃສ່ AI, ພວກເຂົາຕ້ອງການລະດົມເງິນຈໍານວນຫຼວງຫຼາຍເພື່ອປັບປຸງກໍາລັງແຮງງານຂອງພວກເຂົາ.
ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ເຖິງວ່າຈະມີການຫຼຸດຜ່ອນຂະຫນາດພະນັກງານ, ທັງ Amazon ແລະ Microsoft ໄດ້ເພີ່ມການລົງທຶນທາງດ້ານການເງິນຂອງເຂົາເຈົ້າໃນໂຄງສ້າງພື້ນຖານ AI. Microsoft ວາງແຜນທີ່ຈະໃຊ້ຈ່າຍປະມານ 80 ຕື້ໂດລາໃນປີນີ້, ສ່ວນໃຫຍ່ຈະຂະຫຍາຍສູນຂໍ້ມູນຂອງຕົນເພື່ອໃຫ້ບໍລິການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບ AI.
ໃນຂະນະດຽວກັນ, Amazon ກໍາລັງໃຊ້ຈ່າຍຫຼາຍກວ່າເກົ່າ, ເຖິງ 105 ຕື້ໂດລາໃນກຸ່ມຟັງ AWS. ບົດລາຍງານຈາກທະນາຄານ Goldman Sachs ຄາດຄະເນວ່າ AI ການຜະລິດສາມາດອັດຕະໂນມັດເຖິງ 25% ຂອງວຽກໃນບາງອຸດສາຫະກໍາ, ລວມທັງການຕະຫຼາດ, ການບໍລິຫານແລະການດູແລລູກຄ້າໃນອະນາຄົດອັນໃກ້ນີ້. ຜູ້ຊ່ຽວຊານກ່າວວ່າໃນໄລຍະຍາວ, ການປ່ຽນແປງເຫຼົ່ານີ້ຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດ "ຢູ່ລອດ" ແລະສືບຕໍ່ຂະຫຍາຍຕົວ.
ໃນຕົ້ນເດືອນກໍລະກົດ, Amazon ໄດ້ປະກາດການຕິດຕັ້ງຫຸ່ນຍົນ 1 ລ້ານຂອງຕົນ, ໂດຍກ່າວວ່າເຮືອທັງຫມົດຈະຖືກຂັບເຄື່ອນໂດຍຕົວແບບປັນຍາປະດິດທີ່ເປີດຕົວໃຫມ່.
Scott Dresser, ຮອງປະທານບໍລິສັດ Amazon Robotics, ກ່າວວ່າຈຸດສໍາຄັນຂອງຫຸ່ນຍົນ 1 ລ້ານເຄື່ອງທີ່ເຂົ້າຮ່ວມເຄືອຂ່າຍທົ່ວໂລກຂອງ Amazon ຫຼາຍກວ່າ 300 ສະຖານທີ່ໄດ້ຊ່ວຍເຮັດໃຫ້ຕໍາແຫນ່ງຂອງບໍລິສັດເປັນຜູ້ຜະລິດແລະປະຕິບັດການຫຸ່ນຍົນມືຖືທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດ ຂອງໂລກ . ຮູບແບບ AI ໃຫມ່ຂອງບໍລິສັດ, ເອີ້ນວ່າ DeepFleet, ຈະປະສານງານການເຄື່ອນໄຫວຂອງຫຸ່ນຍົນເພື່ອສໍາເລັດຄໍາສັ່ງ, ຫຼຸດຜ່ອນເວລາການເດີນທາງ 10%, ເລັ່ງການຈັດສົ່ງແລະປະຫຍັດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ.
ບໍ່ພຽງແຕ່ Amazon, ໂຮງງານຜະລິດຊຸບເປີ້ຂອງ Xiaomi (ຈີນ) ຍັງດໍາເນີນການຢູ່ໃນສະພາບທີ່ບໍ່ມີມະນຸດຢູ່ໃນ "ສາຍການຜະລິດ" ອັດຕະໂນມັດຢ່າງເຕັມທີ່. ໂຮງງານມີອັດຕາອັດຕະໂນມັດເຖິງ 91%, ໃນຂະນະທີ່ຂະບວນການທີ່ສໍາຄັນເຊັ່ນ: ການ molding ຂະຫນາດໃຫຍ່ສາມາດບັນລຸອັດຕາຂອງ 100%. ດ້ວຍຫຸ່ນຍົນ AI ຫຼາຍກວ່າ 700 ໂຕທີ່ເຮັດວຽກຕະຫຼອດໂມງ, Xiaomi ອ້າງວ່າໂຮງງານຜະລິດລົດໄຟຟ້າສາມາດບັນລຸຄວາມສາມາດໃນການຜະລິດທີ່ໂດດເດັ່ນ.
ຢ່າງຊັດເຈນ, ຄວາມກ້າວຫນ້າໃນລະບົບ AI ແມ່ນນໍາເອົາທ່າແຮງສໍາລັບອັດຕະໂນມັດທີ່ກວ້າງຂວາງແລະແນວໂນ້ມໄປສູ່ການຜະລິດທີ່ບໍ່ມີມະນຸດຢ່າງສົມບູນໃນຊຸມປີຂ້າງຫນ້າ.
ຈາກສະພາບການຕັດພະນັກງານ, ໃຫ້ບຸລິມະສິດໃນການລົງທຶນໃນ AI, ເຖິງການເຂົ້າຮ່ວມຂອງຫຸ່ນຍົນໃນການຜະລິດ, ໃນທົ່ວໂລກ ແລະ ອຸດສາຫະກຳເຕັກໂນໂລຊີ ໂດຍສະເພາະແມ່ນພວມກ້າວເຂົ້າສູ່ການປັບປຸງໂຄງປະກອບຂະໜາດໃຫຍ່ເພື່ອຫັນຕະຫຼາດແຮງງານໂລກຄືນໃໝ່. ນີ້ຈະເປັນທ່າອ່ຽງທີ່ບໍ່ສາມາດຫຼີກລ່ຽງໄດ້ທີ່ຈະນໍາເອົາການປະຕິບັດວຽກງານທີ່ດີກວ່າທີ່ຄວາມກ້າວຫນ້າທາງດ້ານເຕັກໂນໂລຢີກໍາລັງນໍາມາ.
ທີ່ມາ: https://baovanhoa.vn/nhip-song-so/cuoc-tai-cau-truc-cua-nhung-ga-khong-lo-cong-nghe-149888.html
(0)