ສະແດງຄວາມໄວ້ວາງໃຈ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງສຳລັບໄລຍະໃໝ່.

ທ່ານນາງປະທານສະຫະພັນການຄ້າຫວອດລອງຮ່ວາ, ເລທິແທ່ງເຟືອງ:

ນາງ ເລ ທິ ແທງ ເຟືອງ

ໃນຖານະທີ່ເປັນເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນກຳມະບານຂັ້ນຮາກຖານໃນຫວອດ, ຂ້າພະເຈົ້າມີຄວາມຄາດຫວັງສູງຕໍ່ຜົນສຳເລັດຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ. ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຈະສະເໜີນະໂຍບາຍ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂທີ່ເປັນປະໂຫຍດເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍຖານະ ແລະ ບົດບາດຂອງອົງການສະຫະພັນກຳມະບານໃນຍຸກໃໝ່, ໂດຍສະເພາະໃນສະພາບການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ການປັບໂຄງສ້າງອົງກອນ, ແລະ ຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ.

ຂ້າພະເຈົ້າຄາດຫວັງວ່າສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມຈະສືບຕໍ່ເອົາໃຈໃສ່ຕໍ່ເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນກຳມະບານຂັ້ນຮາກຖານຫຼາຍຂຶ້ນ, ໂດຍສະເພາະໃນລະດັບບ້ານ; ເພີ່ມທະວີການຝຶກອົບຮົມ ແລະ ພັດທະນາທັກສະ, ຄວາມຊ່ຽວຊານດ້ານວິຊາຊີບ, ທັກສະການນຳໃຊ້ ເຕັກໂນໂລຢີດີຈີຕອນ , ທັກສະການສົນທະນາ, ແລະ ທັກສະການແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນຈາກສະຖານະການຕົວຈິງ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ຄວນມີກົນໄກສະໜັບສະໜູນທີ່ເໝາະສົມເພື່ອຮັບປະກັນວ່າເຈົ້າໜ້າທີ່ສະຫະພັນກຳມະບານສາມາດເຮັດວຽກດ້ວຍຄວາມສະຫງົບສຸກ, ສົ່ງເສີມຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ຄວາມຄິດສ້າງສັນໃນກິດຈະກຳສະຫະພັນກຳມະບານ.

ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຈະສືບຕໍ່ສະເໜີນະໂຍບາຍທີ່ດູແລຊີວິດທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດວິນຍານຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃຫ້ດີຂຶ້ນ, ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງເຂົາເຈົ້າ; ເອົາໃຈໃສ່ຜູ້ທີ່ຍັງປະເຊີນກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ, ກຳມະກອນຂະແໜງການທີ່ບໍ່ເປັນທາງການ, ກຳມະກອນຍິງ, ກຳມະກອນໜຸ່ມ, ແລະ ກຳມະກອນໃນເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຄາດຫວັງວ່າອົງການສະຫະພັນກຳມະກອນຈະເລັ່ງການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນໃນການດຳເນີນງານ, ສ້າງລະບົບການຄຸ້ມຄອງສະມາຊິກທີ່ທັນສະໄໝ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບການໃຫ້ບໍລິການ, ແລະ ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ສະມາຊິກສະຫະພັນສາມາດເຂົ້າເຖິງໂຄງການສະຫວັດດີການ ແລະ ສະໜັບສະໜູນກິດຈະກຳຕ່າງໆຂອງສະຫະພັນກຳມະກອນໄດ້ງ່າຍ.

ໃນຖານະຜູ້ແທນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ, ຂ້າພະເຈົ້າຮັບຮູ້ວ່ານີ້ເປັນທັງກຽດສັກສີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບອັນໃຫຍ່ຫຼວງຕໍ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ, ຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ອົງການສະຫະພັນກຳມະບານ. ກ່ອນກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ສຶກສາເອກະສານ, ບົດລາຍງານ ແລະ ໂຄງການເຮັດວຽກຢ່າງຕັ້ງໜ້າ; ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ພະຍາຍາມຢ່າງຕັ້ງໜ້າເພື່ອເຂົ້າໃຈຄວາມຄິດ, ຄວາມມຸ່ງຫວັງ ແລະ ຄຳແນະນຳຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນລະດັບຮາກຖານ ເພື່ອສະທ້ອນຄວາມຄິດເຫັນເຫຼົ່ານັ້ນຕໍ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຢ່າງເປັນຈິງ ແລະ ເປັນກາງ.

ໃນລະຫວ່າງກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ຂ້າພະເຈົ້າຈະຮັກສາຈິດໃຈປະຊາທິປະໄຕ, ຄວາມສາມັກຄີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບ; ປຶກສາຫາລື ແລະ ປະກອບສ່ວນຄວາມຄິດເຫັນຢ່າງຕັ້ງໜ້າກ່ຽວກັບບັນຫາສຳຄັນ; ໃຊ້ສິດ ແລະ ພັນທະຂອງຜູ້ແທນຢ່າງເຕັມທີ່, ໂດຍສະເພາະແມ່ນການເຂົ້າຮ່ວມການຄັດເລືອກ ແລະ ເລືອກຕັ້ງສະຫາຍທີ່ມີຄຸນນະພາບ, ຄວາມສາມາດ ແລະ ກຽດສັກສີພຽງພໍທີ່ຈະນຳພາອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານໃນໄລຍະໃໝ່.

ທ່ານ ເລດິ່ງກີ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າມະຫາວິທະຍາໄລ ເສດຖະກິດ ແລະ ອຸດສາຫະກຳ ລອງອານ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ:

ທ່ານ ເລ ດິ່ງ ກີ

ຂ້າພະເຈົ້າຮູ້ສຶກເປັນກຽດ ແລະ ພູມໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງທີ່ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ, ອາຍຸການ 2026-2031. ນີ້ແມ່ນເຫດ ການທາງການເມືອງ ທີ່ສຳຄັນສຳລັບຊົນຊັ້ນກຳມະກອນ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ, ເຊິ່ງເກີດຂຶ້ນໃນສະພາບການທີ່ປະເທດກຳລັງເຂົ້າສູ່ໄລຍະພັດທະນາໃໝ່ທີ່ມີໂອກາດ ແລະ ຄວາມສະດວກຫຼາຍຢ່າງ, ແຕ່ກໍ່ຍັງມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ສິ່ງທ້າທາຍຫຼາຍຢ່າງຈາກຂະບວນການເຊື່ອມໂຍງສາກົນ, ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອລ, ແລະ ການປ່ຽນແປງຢ່າງວ່ອງໄວໃນຕະຫຼາດແຮງງານພາຍໃນປະເທດ ແລະ ທົ່ວໂລກ.

ໃນການເຮັດວຽກໃນຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ, ຂ້າພະເຈົ້າຄາດຫວັງວ່າກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ, ອາຍຸການ 2026-2031, ຈະສະເໜີນະໂຍບາຍ ແລະ ການຕັດສິນໃຈຍຸດທະສາດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄວາມເປັນຈິງ; ສືບຕໍ່ຢືນຢັນ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍຖານະຂອງອົງການສະຫະພັນກຳມະບານໃນການເປັນຕົວແທນ, ເບິ່ງແຍງ ແລະ ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ, ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງນະວັດຕະກໍາໃນໄລຍະປະຈຸບັນ.

ໂດຍສະເພາະ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າອົງການສະຫະພັນກຳມະບານຈະມີວິທີແກ້ໄຂທີ່ນຳໃຊ້ໄດ້ຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍຂຶ້ນເພື່ອສະໜັບສະໜູນຄູອາຈານ, ຜູ້ບໍລິຫານການສຶກສາ, ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ ໃນການປະເຊີນກັບຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນຂອງການປະຕິຮູບພື້ນຖານ ແລະ ຮອບດ້ານຂອງການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ.

ປະຈຸບັນ, ນັກການສຶກສາບໍ່ພຽງແຕ່ຖ່າຍທອດຄວາມຮູ້ເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຕ້ອງປັບຕົວເຂົ້າກັບການພັດທະນາຢ່າງວ່ອງໄວຂອງວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ; ປະດິດສ້າງວິທີການສອນ; ສົ່ງເສີມການຫັນປ່ຽນດິຈິຕອນໃນການສຶກສາ; ແລະ ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນຂອງສັງຄົມ. ດັ່ງນັ້ນ, ນັກການສຶກສາແຕ່ລະຄົນຕ້ອງຮຽນຮູ້, ຝຶກອົບຮົມ ແລະ ປັບປຸງທັກສະ ແລະ ຄວາມຊ່ຽວຊານດ້ານວິຊາຊີບຂອງເຂົາເຈົ້າຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງການປະຕິຮູບການສຶກສາໃນໄລຍະປະຈຸບັນ.

ອີງຕາມປະສົບການດັ່ງກ່າວ, ຂ້າພະເຈົ້າຄາດຫວັງວ່າມະຫາວິທະຍາໄລຈະເອົາໃຈໃສ່ຫຼາຍຂຶ້ນຕໍ່ນະໂຍບາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບລາຍໄດ້, ຜົນປະໂຫຍດ, ເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ການຝຶກອົບຮົມ, ການພັດທະນາວິຊາຊີບ, ແລະ ສະຫວັດດີພາບທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດວິນຍານຂອງຄູສອນ. ເມື່ອຄູສອນໄດ້ຮັບການດູແລ, ໄດ້ຮັບໂອກາດໃນການພັດທະນາ ແລະ ປະກອບສ່ວນ, ຄຸນນະພາບຂອງການສຶກສາຈະໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຍືນຍົງຢ່າງແທ້ຈິງ.

ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າໃນໄລຍະໃໝ່, ສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມຈະສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງເນື້ອໃນ ແລະ ວິທີການດຳເນີນງານຂອງຕົນຢ່າງແຂງແຮງໃນແບບທີ່ສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ງ່າຍ, ໃຊ້ໄດ້ຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິພາບຫຼາຍຂຶ້ນ; ແລະ ມີບົດບາດຢ່າງມີປະສິດທິພາບເປັນ "ຂົວຕໍ່" ທີ່ໜ້າເຊື່ອຖືລະຫວ່າງສະມາຊິກສະຫະພັນ, ຜູ້ອອກແຮງງານ, ພັກ, ລັດ ແລະ ຜູ້ໃຊ້ແຮງງານ. ສະຫະພັນກຳມະບານບໍ່ພຽງແຕ່ຄວນເປັນອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ປົກປ້ອງສິດທິເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງຄວນເປັນບ່ອນທີ່ດົນໃຈ ແລະ ປຸກລະດົມຈິດໃຈແຫ່ງຄວາມຄິດສ້າງສັນ ແລະ ການອຸທິດຕົນ; ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີປະຊາທິປະໄຕ, ມີມະນຸດສະທຳ ແລະ ມີຄວາມສຸກ.

ສຳລັບຂ້າພະເຈົ້າ, ການໄດ້ຮັບຄັດເລືອກເປັນຜູ້ແທນເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ, ອາຍຸການ 2026-2031, ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນກຽດສັກສີເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງເປັນຄວາມຮັບຜິດຊອບອັນໃຫຍ່ຫຼວງຕໍ່ໜ້າສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ. ຂ້າພະເຈົ້າເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງວ່າຜູ້ແທນແຕ່ລະຄົນທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມເປັນຕົວແທນຂອງສຽງ, ຄວາມຄິດ, ຄວາມມຸ່ງຫວັງ ແລະ ຄວາມຄາດຫວັງຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນໃນໜ່ວຍງານຂອງຕົນ. ເພື່ອກະກຽມສຳລັບກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ສຶກສາຢ່າງຕັ້ງໜ້າກ່ຽວກັບຮ່າງເອກະສານ, ບົດລາຍງານການເມືອງ, ໂຄງການປະຕິບັດງານ, ພ້ອມທັງຜົນຂອງກິດຈະກຳຂອງສະຫະພັນກຳມະບານໃນໄລຍະຜ່ານມາ.

ໃນເວລາດຽວກັນ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ໃຊ້ເວລາຮັບຟັງ ແລະ ສັງລວມຄວາມຄິດເຫັນ, ຄຳແນະນຳ ແລະ ບັນຫາຕ່າງໆທີ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານມີຄວາມກັງວົນ, ເພື່ອວ່າຂ້າພະເຈົ້າຈະສາມາດເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ປະກອບສ່ວນຄວາມຄິດເຫັນຂອງຂ້າພະເຈົ້າຢ່າງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ເປັນກາງ ແລະ ສ້າງສັນ. ຂ້າພະເຈົ້າຕັ້ງໃຈທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມດ້ວຍຈິດໃຈແຫ່ງຄວາມສາມັກຄີ, ປະຊາທິປະໄຕ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ນະວັດຕະກໍາ; ແລກປ່ຽນ, ສົນທະນາ ແລະ ປະກອບສ່ວນຄວາມຄິດເຫັນຢ່າງຫ້າວຫັນຈາກວຽກງານຕົວຈິງ ແລະ ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນໃນຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ.

ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອວ່າ, ດ້ວຍປະເພນີອັນຮຸ່ງເຮືອງຂອງອົງການສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ແລະ ຈິດໃຈທີ່ເຂັ້ມແຂງດ້ານນະວັດຕະກໍາຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງນີ້, ສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມຈະສືບຕໍ່ພັດທະນາຢ່າງແຂງແຮງ, ເປັນການສະໜັບສະໜູນທີ່ໜ້າເຊື່ອຖືຢ່າງແທ້ຈິງສໍາລັບສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການກໍ່ສ້າງປະເທດໃຫ້ມີຄວາມຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ ແລະ ມີຄວາມສຸກນັບມື້ນັບຫຼາຍຂຶ້ນ.

ທ່ານນາງ ຮ່ວາງທິກິມເງິນ - ພະນັກງານຂອງກອງປະຊຸມທີ 1, ບໍລິສັດເກີບເກີບຫວຽດນາມ ຊິງລູ້ ຈຳກັດ (ເຂດອຸດສາຫະກຳຕວນດ່າວ, ຕາແສງເບັນກຶດ):

ນາງ ຮວິ່ງ ທິ ຄິມ ລວານ

ໃນຖານະທີ່ເປັນສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ພະນັກງານຢູ່ວິສາຫະກິດ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າອົງການສະຫະພັນກຳມະບານຈະມີຄວາມໃກ້ຊິດ, ຮັບຟັງ ແລະ ປົກປ້ອງສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງຜູ້ອອກແຮງງານໃຫ້ດີຂຶ້ນ. ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະມີນະໂຍບາຍທີ່ນຳໃຊ້ໄດ້ຈິງຫຼາຍຂຶ້ນກ່ຽວກັບຄ່າແຮງງານ, ສະຫວັດດີການ, ເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ທີ່ຢູ່ອາໄສ ແລະ ການດູແລສຸຂະພາບສຳລັບຜູ້ອອກແຮງງານ. ຂ້າພະເຈົ້າຍັງຫວັງວ່າສະຫະພັນກຳມະບານຈະສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງກິດຈະກຳຂອງຕົນ, ສ້າງໂອກາດໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານໄດ້ຮຽນຮູ້, ປັບປຸງທັກສະຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຮັບປະກັນການຈ້າງງານ, ແລະ ຮູ້ສຶກໝັ້ນໃຈໃນຄຳໝັ້ນສັນຍາໄລຍະຍາວຂອງເຂົາເຈົ້າຕໍ່ວິສາຫະກິດ. ຂ້າພະເຈົ້າຍັງເຊື່ອວ່າສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມຈະສືບຕໍ່ເປັນການສະໜັບສະໜູນທີ່ແຂງແກ່ນ ແລະ ເປັນສຽງທີ່ເປັນຕົວແທນໃຫ້ແກ່ຜູ້ອອກແຮງງານໃນໄລຍະການພັດທະນາໃໝ່ຂອງປະເທດ.

ການເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ແມ່ນທັງກຽດສັກສີ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບສຳລັບຂ້າພະເຈົ້າ. ກ່ອນທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຄົ້ນຄວ້າເນື້ອໃນ ແລະ ໂຄງການຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ຮັບຟັງຄວາມຄິດເຫັນ, ຄວາມຄິດ ແລະ ຄວາມມຸ່ງຫວັງຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ພະນັກງານຢູ່ບໍລິສັດ ເພື່ອວ່າຂ້າພະເຈົ້າຈະສາມາດສະທ້ອນຄວາມຄິດເຫັນເຫຼົ່ານັ້ນໄດ້ຢ່າງເຕັມທີ່ ແລະ ເປັນກາງ.

ດ້ວຍຄວາມຮັບຜິດຊອບສູງ, ຂ້າພະເຈົ້າຈະເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງເຕັມທີ່ໃນທຸກດ້ານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ສຶກສາເອກະສານຢ່າງລະອຽດ, ປະກອບສ່ວນຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນຄວາມຄິດເຫັນທີ່ສ້າງສັນ, ແລະ ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມະຕິຫຼັງຈາກກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຢ່າງຈິງຈັງ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ຂ້າພະເຈົ້າຈະເຮັດໜ້າທີ່ເປັນ "ຂົວ" ເພື່ອເຜີຍແຜ່ນະໂຍບາຍ ແລະ ທິດທາງຂອງສະຫະພັນແຮງງານໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ພະນັກງານຢູ່ບໍລິສັດທີ່ຂ້າພະເຈົ້າເຮັດວຽກ. ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ປະກອບສ່ວນສ່ວນນ້ອຍໆຂອງຂ້າພະເຈົ້າໃນການສ້າງອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນແຮງງານໃຫ້ເຂັ້ມແຂງຂຶ້ນ, ເປັນການສະໜັບສະໜູນທີ່ໜ້າເຊື່ອຖືຢ່າງແທ້ຈິງສຳລັບສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ພະນັກງານ.

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ ອາຍຸການ 2026-2031 ຈະຈັດຂຶ້ນແຕ່ວັນທີ 3 ຫາວັນທີ 5 ມິຖຸນາ 2026 ທີ່ສູນປະຊຸມແຫ່ງຊາດ, ຮ່າໂນ້ຍ. ນີ້ແມ່ນເຫດການການເມືອງທີ່ສຳຄັນສຳລັບຊົນຊັ້ນກຳມະກອນ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ.

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄດ້ຮັບການນຳພາໂດຍຄຳຂວັນ "ເອກະພາບ - ປະຊາທິປະໄຕ - ວິໄນ - ນະວັດຕະກໍາ - ການພັດທະນາ". ຫົວຂໍ້ຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ແມ່ນການສ້າງສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມທີ່ເຂັ້ມແຂງ ແລະ ຮອບດ້ານ; ສຸມໃສ່ການເປັນຕົວແທນ, ການດູແລ ແລະ ການປົກປ້ອງສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ; ສົ່ງເສີມບົດບາດເປັນຜູ້ບຸກເບີກ ແລະ ຈິດໃຈຂອງນະວັດຕະກໍາ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການບັນລຸຄວາມມຸ່ງຫວັງໃນການສ້າງປະເທດທີ່ຮັ່ງມີ, ຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ, ອາລະຍະທໍາ ແລະ ມີຄວາມສຸກ.

ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານຫວຽດນາມ ຈະມີຜູ້ແທນທີ່ດີເດັ່ນ 780 ຄົນເຂົ້າຮ່ວມ, ເຊິ່ງເປັນຕົວແທນໃຫ້ແກ່ຄວາມຕັ້ງໃຈ, ຄວາມມຸ່ງຫວັງ ແລະ ສະຕິປັນຍາຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານເກືອບ 10 ລ້ານຄົນໃນທົ່ວປະເທດ.

ຄະນະຜູ້ແທນຈາກແຂວງໄຕນິງທີ່ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 14 ຂອງສະຫະພັນແຮງງານຫວຽດນາມ ອາຍຸການ 2026-2031 ປະກອບດ້ວຍຜູ້ແທນທາງການ 23 ຄົນ. ທ່ານ ເຈິ່ນເລຢຸຍ ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການແນວໂຮມປະເທດຊາດຫວຽດນາມ ແຂວງໄຕນິງ ແລະ ປະທານສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ເປັນຜູ້ນຳໜ້າຄະນະ.

ອານ ນຽນ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baotayninh.vn/gui-gam-niem-tin-ky-vong-trong-nhiem-ky-moi-148368.html