ຕາມທ່ານນາງ ຈິ້ງໂຕເຕີ່ມ, ປະທານສະຫະພັນແຮງງານຂະແໜງສາທາລະ ນະສຸກ ຮ່າໂນ້ຍ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ປະຊາຊົນຮ່າໂນ້ຍໄດ້ຮັບການດູແລສຸຂະພາບທີ່ດີຂຶ້ນ; ການເຕີບໂຕຂອງປະຊາກອນໄດ້ຮັບການຄວບຄຸມ, ນະໂຍບາຍ, ຍຸດທະສາດ, ໂຄງການ, ແຜນການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບສຸຂະພາບໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈ, ການລົງທຶນ, ແລະ ມີຜົນກະທົບທາງບວກຕໍ່ຊີວິດສັງຄົມ.
ຂະແໜງສາທາລະນະສຸກ ຂອງນະຄອນຫຼວງຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ສຸມໃສ່ຊີ້ນຳຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບການກວດ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຜ່ານຄວາມກ້າວໜ້າໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໂຄງການ 06 ຂອງລັດຖະບານກ່ຽວກັບການຫັນປ່ຽນເປັນດີຈີຕອນໃນສະຖານທີ່ບໍລິການສາທາລະນະສຸກ.

ການຄຸ້ມຄອງ ເສດຖະກິດ ການດູແລສຸຂະພາບ, ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດແຜນການ, ແລະ ການມອບສິດອຳນາດໃຫ້ແກ່ໜ່ວຍງານຕ່າງໆ ໃນເບື້ອງຕົ້ນໄດ້ໃຫ້ຜົນໄດ້ຮັບໃນທາງບວກ. ເຕັກນິກ ແລະ ການບໍລິການທີ່ກ້າວໜ້າ ແລະ ມີຄຸນນະພາບສູງຫຼາຍຢ່າງໃນຂົງເຂດການກວດ ແລະ ປິ່ນປົວທາງການແພດໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງສຳເລັດຜົນ.
ນອກເໜືອໄປຈາກການສຸມໃສ່ການພັດທະນາວິຊາຊີບແລ້ວ, ຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຂອງຮ່າໂນ້ຍຍັງສົ່ງເສີມນະວັດຕະກໍາໃນແບບແຜນ ແລະ ທັດສະນະຄະຕິຂອງພະນັກງານສາທາລະນະສຸກໃນການໃຫ້ບໍລິການຄົນເຈັບ.
ອີງຕາມການສຳຫຼວດ ແລະ ການປະເມີນຄວາມພໍໃຈຂອງຄົນເຈັບທີ່ດຳເນີນໂດຍກະຊວງສາທາລະນະສຸກຢູ່ໂຮງໝໍພາຍໃຕ້ຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຮ່າໂນ້ຍ, ຫຼາຍກວ່າ 80% ຂອງຄົນເຈັບ ແລະ ຄອບຄົວຂອງເຂົາເຈົ້າສະແດງຄວາມພໍໃຈຕໍ່ຈິດໃຈ ແລະ ທັດສະນະຄະຕິຂອງພະນັກງານສາທາລະນະສຸກ.

ໃນໂອກາດນີ້, ສະຫະພັນແຮງງານຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຮ່າໂນ້ຍໄດ້ມອບລາງວັນ ແລະ ຍ້ອງຍໍຊົມເຊີຍພະນັກງານສາທາລະນະສຸກທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນ 227 ຄົນໃນນະຄອນຫຼວງ ສຳລັບຜົນງານທີ່ດີເລີດຂອງເຂົາເຈົ້າໃນການເຄື່ອນໄຫວຈຳລອງປີ 2024. ໃນນັ້ນລວມມີການເຄື່ອນໄຫວ “ປະດິດສ້າງແບບແຜນ ແລະ ທັດສະນະຄະຕິຂອງພະນັກງານສາທາລະນະສຸກໃນການຮັບໃຊ້ຄົນເຈັບເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມພໍໃຈຂອງຄົນເຈັບ”.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານ Pham Quang Thanh ປະທານສະຫະພັນແຮງງານຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຊົມເຊີຍບຸກຄົນ 227 ຄົນ, ລວມທັງທ່ານໝໍປະຊາຊົນ, ທ່ານໝໍດີເດັ່ນ ແລະ ພະນັກງານແພດທີ່ດີເດັ່ນ ທີ່ເປັນຕົວແທນໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນຂະແໜງສາທາລະນະສຸກນະຄອນຫຼວງຫຼາຍກວ່າ 28.000 ຄົນ ທີ່ໄດ້ຮັບກຽດຕິຍົດຈາກສະຫະພັນແຮງງານຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຮ່າໂນ້ຍ.
ຕາມທ່ານປະທານສະຫະພັນແຮງງານຮ່າໂນ້ຍ, ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້, ຂະແໜງສາທາລະນະສຸກນະຄອນຫຼວງໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານ ແລະ ວິທີແກ້ໄຂຢ່າງຄົບຖ້ວນເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບການບໍລິການດ້ານສາທາລະນະສຸກ ແລະ ສາທາລະນະສຸກ. ມາຮອດປະຈຸບັນ, ນະຄອນໄດ້ຕອບສະໜອງມາດຖານແຫ່ງຊາດສຳລັບການບໍລິການສຸຂະພາບລະດັບຕາແສງດ້ວຍ 98.9% (573 ໃນ 579 ຕາແສງ, ເຂດ, ແລະ ເທດສະບານ) ຕາມທີ່ກະຊວງສາທາລະນະສຸກກຳນົດ; ບັນລຸອັດຕາສ່ວນທ່ານໝໍ 16.3 ຄົນຕໍ່ປະຊາກອນ 10,000 ຄົນ ແລະ ອັດຕາສ່ວນ 37.4 ຕຽງໂຮງໝໍຕໍ່ປະຊາກອນ 10,000 ຄົນ.
ວຽກງານປົກປ້ອງ ແລະ ດູແລສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນໃນຕົວເມືອງແມ່ນໄດ້ຮັບຄວາມສົນໃຈ ແລະ ໃຫ້ຄວາມສຳຄັນເປັນພິເສດ. ອັດຕາການຄຸ້ມຄອງປະກັນສຸຂະພາບຍັງຄົງສູງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເມື່ອທຽບກັບລະດັບສະເລ່ຍຂອງຊາດ, ເກີນ 95% ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້. ຄຸນນະພາບຂອງການກວດສຸຂະພາບ, ການປິ່ນປົວ ແລະ ການຟື້ນຟູສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນໄດ້ຮັບການປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ.
ໂຮງໝໍລະດັບເມືອງ ແລະ ເມືອງ ພວມສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄຸນນະພາບຂອງການບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບຂອງເຂົາເຈົ້າສຳລັບຄົນເຈັບຫຼາຍຂຶ້ນເລື້ອຍໆ. ເຕັກນິກການແພດແບບໃໝ່, ກ້າວໜ້າ ແລະ ສັບສົນຫຼາຍຢ່າງໄດ້ຖືກນຳໃຊ້ຢ່າງສຳເລັດຜົນ, ເຊິ່ງປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ ແລະ ເພີ່ມຄວາມພໍໃຈຂອງຄົນເຈັບ.

ການເຄື່ອນໄຫວຮຽນແບບ “ປະດິດສ້າງຮູບແບບການບໍລິການ ແລະ ທັດສະນະຄະຕິຂອງພະນັກງານສາທາລະນະສຸກຕໍ່ຄວາມພໍໃຈຂອງຄົນເຈັບ”, ຕິດພັນກັບການສົ່ງເສີມການສຶກສາ ແລະ ປະຕິບັດຕາມແນວຄິດ, ຈັນຍາບັນ ແລະ ແບບແຜນການນຳພາຂອງໂຮ່ຈີມິນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງກວ້າງຂວາງ ແລະ ແຜ່ຂະຫຍາຍໄປທົ່ວທຸກຂະແໜງການ.
ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້, ສະຫະພັນແຮງງານຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ໂຮງໝໍຫຼາຍແຫ່ງໃນນະຄອນໄດ້ປະສານງານກັບສະຫະພັນແຮງງານນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ເພື່ອຈັດຕັ້ງກິດຈະກຳຕ່າງໆຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ເຊັ່ນ: ການກວດສຸຂະພາບ, ການປຶກສາຫາລື, ແລະ ການແຈກຢາຍຢາໃຫ້ແກ່ກຳມະກອນໃນເຂດອຸດສາຫະກຳ ແລະ ເຂດປຸງແຕ່ງສົ່ງອອກໃນຊ່ວງເດືອນກຳມະກອນ... ນີ້ແມ່ນກິດຈະກຳທີ່ມີຄວາມໝາຍ ແລະ ເປັນປະໂຫຍດຂອງຂະແໜງສາທາລະນະສຸກນະຄອນຫຼວງ ສຳລັບສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ກຳມະກອນ.
ທີ່ກອງປະຊຸມ, ສະຫະພັນແຮງງານຂະແໜງສາທາລະນະສຸກຮ່າໂນ້ຍໄດ້ເປີດການເຄື່ອນໄຫວຮຽນແບບເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງວັນແພດໝໍຫວຽດນາມຄົບຮອບ 70 ປີ (27 ກຸມພາ 1955 - 27 ກຸມພາ 2025).
[ໂຄສະນາ_2]
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-ton-vinh-227-can-bo-y-te-tieu-bieu.html








(0)