ນາມດິ້ງ ສຸມໃສ່ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກຂັ້ນຮາກຖານ.

ການແກ້ໄຂໄດ້ສຸມໃສ່ຮາກຖານ

ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, ພວກຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ໄປເຮືອນຢູ່ກຸ່ມ 7, ຕາແສງ ເຈິ່ນກວາງຄາຍ, ນະຄອນ ນາມດິງ ເພື່ອຮຽນຮູ້ກ່ຽວກັບວຽກງານຂົນຂວາຍປະຊາຊົນຮາກຖານ ແລະ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ວຽກງານດັ່ງກ່າວໄດ້ນຳມາເຊິ່ງໝາກຜົນຕົວຈິງ. ສະເພາະວຽກງານເກັບກູ້ທີ່ດິນໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງຮີບດ່ວນ ແລະ ມີວິທີການ, ປະກອບສ່ວນສຳຄັນເຂົ້າໃນການຮັບປະກັນຄວາມຄືບໜ້າຂອງໂຄງການກໍ່ສ້າງຂົວຂ້າມແມ່ນ້ຳດ່າວເຊື່ອມຕໍ່ຖະໜົນຊົ້ງຮວາຫາຖະໜົນວູຮຸ່ຍ. ໂຄງການນີ້ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນການກໍ່ສ້າງໃນເດືອນຕຸລາ 2022.

ຕາມສະຫາຍ ເຈີ່ນວັນງວຽນ, ເລຂາໜ່ວຍພັກຮາກຖານກຸ່ມ 7 ຮາກຖານແລ້ວ, ບັນດາສະຫາຍຂອງຄະນະພັກຂັ້ນເທິງເປັນປະຈຳລົງໄປຮາກຖານຢູ່ຮາກຖານກຳແໜ້ນສະພາບການຂອງປະຊາຊົນ, ພົບປະກັບສະມາຊິກພັກ, ເຂົ້າຮ່ວມບັນດາການເຄື່ອນໄຫວກັບຄະນະໜ່ວຍພັກ, ສະນັ້ນ ໄດ້ຊີ້ນຳຢ່າງທັນການແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ອຸປະສັກ, ຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນ; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ແມ່ນຊ່ວຍໃຫ້ໜ່ວຍພັກເຕົ້າໂຮມ ແລະ ຍົກສູງຄວາມສາມາດນຳພາຂອງຕົນ ໂດຍການເຊີດຊູຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງສະມາຊິກພັກເຂົ້າຮ່ວມກັບຄະນະເຮັດວຽກຂອງຄະນະຊີ້ນຳວຽກງານເກັບກູ້ສະຖານທີ່ໃຫ້ແຕ່ລະຄອບຄົວເພື່ອປຸກລະດົມ, ໂຄສະນາ, ຊັກຊວນ. ຍ້ອນແນວນັ້ນ, ບັນຫາ 9 ຄົວເຮືອນ (ໃນຈໍານວນ 39 ຄົວເຮືອນທີ່ຕ້ອງໄດ້ຍົກຍ້າຍ) ໄດ້ຮັບການແກ້ໄຂ, ແລະ ຄອບຄົວທັງໝົດໄດ້ຕົກລົງຮັບເອົາຄ່າຊົດເຊີຍ, ຊ່ວຍເຫຼືອ ແລະ ມອບພື້ນທີ່ໃຫ້ໂຄງການ.

ສະຫາຍ ຫງວຽນນາມຮ່າ, ຮອງຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງພັກນະຄອນ ນາມດິ້ງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຄະນະພັກນະຄອນ ໄດ້ຖືການເຄື່ອນໄຫວຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານເປັນພື້ນຖານເພື່ອຕີລາຄາລະດັບການປະຕິບັດສຳເລັດຂອງຄະນະພັກຂັ້ນສູງໂດຍກົງ ແລະ ບັນດາສະມາຊິກພັກທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ.

ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ການມອບໝາຍຂອງຄະນະພັກທຸກຂັ້ນຂອງເມືອງ ໃນການຕິດຕາມ ແລະ ຄຸ້ມຄອງຮາກຖານຕາມຄຳຂວັນ “ຄະນະພັກຂັ້ນເມືອງ ຄວບຄຸມໜ່ວຍພັກຂຶ້ນກັບຄະນະພັກຮາກຖານ, ສະມາຊິກພັກຮາກຖານຄວບຄຸມບ້ານ” ໄດ້ຮັບການຜັນຂະຫຍາຍຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ເປັນລະບົບ, ນຳມາໃຫ້ບັນດາກຳລັງແຮງຂອງການນຳພາ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບ. ສະມາຊິກພັກ, ຮັບປະກັນການປະຕິບັດມະຕິຂອງຄະນະພັກເມືອງໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດ.

ຜ່ານການຕິດຕາມ, ກວດກາຂອງຄະນະພັກຮາກຖານ, ບັນດາສະຫາຍໃນຄະນະພັກໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ປະຕິບັດຕົວຈິງ, ກວດພົບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຂໍ້ບົກຜ່ອງທີ່ມີຢູ່ຢ່າງທັນການ, ຈາກນັ້ນມີມາດຕະການແກ້ໄຂທີ່ເໝາະສົມ, ເປັນຕົ້ນແມ່ນວຽກງານວິຊາສະເພາະ ແລະ ການຄຸ້ມຄອງສະມາຊິກພັກໃນບາງໜ່ວຍຍັງບໍ່ມີຄວາມຮັດແໜ້ນ ແລະ ຂາດການປະສານສົມທົບ. ປີ 2022 ແລະ 2023, ຄະນະພັກນະຄອນ ໄດ້ຊີ້ນຳຄະນະບໍລິຫານງານພັກນະຄອນ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍແຜນການໃຫ້ກົງກັບລາຍຊື່, ຕື່ມຂໍ້ມູນ, ກວດກາ ແລະ ກວດກາສະມາຊິກພັກ.

ພາຍຫຼັງພິຈາລະນາແລ້ວ, ຄະນະປະຈຳພັກນະຄອນ ໄດ້ຕົກລົງເອົາຊື່ສະມາຊິກພັກ 156 ທ່ານອອກຈາກບັນຊີລາຍຊື່ທີ່ລະເມີດກົດບັດພັກ; ຊີ້ນຳແກ້ໄຂສະພາບສະມາຊິກພັກທີ່ບໍ່ສຳເລັດໜ້າທີ່, ສະມາຊິກພັກທີ່ບໍ່ປະຕິບັດລະບຽບການເຄື່ອນໄຫວຂອງພັກໃຫ້ຖືກຕ້ອງ, ຝ່າຝືນລະບຽບວິໄນຂອງພັກ, ຝ່າຝືນກົດໝາຍ, ຂາດການເປັນແບບຢ່າງ, ມີກຽດສັກສີ.

ທິດທາງສຳຄັນໃນການເສີມຂະຫຍາຍກໍ່ສ້າງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງສະມາຊິກພັກທີ່ເມືອງ ກວ໋າງທ້ວນ ປະຕິບັດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ແມ່ນເພີ່ມທະວີແຫຼ່ງກຳລັງໃຫ້ຮາກຖານ.

ຕາມທ່ານ ເລືອງຊວນວິງ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງພັກແລ້ວ, ນັບແຕ່ຕົ້ນອາຍຸການ, ເມືອງໄດ້ຍົກຍ້າຍພະນັກງານຂັ້ນພະແນກການ 10 ທ່ານ, ດຳລົງຕຳແໜ່ງເລຂາ, ຮອງເລຂາ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາຕາແສງ, ເມືອງ; ແລະ ໄດ້ຍົກຍ້າຍ 7 ສະຫາຍຈາກຕາແສງໜຶ່ງໄປດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນເລຂາ, ຮອງເລຂາ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນ.

ໃນຕົວຈິງ, ບັນດາສະຫາຍລ້ວນແຕ່ກຳແໜ້ນບັນດາໜ້າທີ່ແລະສະພາບແວດລ້ອມແຫ່ງການເຮັດວຽກໃໝ່ຢ່າງທັນການ, ເຂົ້າຮ່ວມການນຳພາ ແລະ ຊີ້ນຳອົງການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານ ການເມືອງ ຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານເປັນຢ່າງດີ, ປະກອບສ່ວນເຮັດໃຫ້ເມືອງຊົນນະບົດບັນລຸມາດຖານຊົນນະບົດໃໝ່ໃນປີ 2023.

ບັນດາຕົວຢ່າງຄື ສະຫາຍ ຫວູຊວນເຈືອງ, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກ ເສດຖະກິດ ແລະ ພື້ນຖານໂຄງລ່າງ, ໄດ້ຮັບການຍົກຍ້າຍດຳລົງຕຳແໜ່ງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ Giao Yen ໃນກາງປີ 2021 ແລະ ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້ໄດ້ຮັບການຍົກຍ້າຍດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນເລຂາຄະນະພັກຂອງຕາແສງ Giao Hai; ສະຫາຍ ບຸ່ຍແທງຕຸ່ງ, ເລຂາຄະນະບໍລິຫານງານຊາວໜຸ່ມເມືອງ ເຂົ້າດຳລົງຕຳແໜ່ງເປັນເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ເຈົາລອງ...

ປັບປຸງຄຸນນະພາບການປະເມີນ ແລະ ການຈັດປະເພດບຸກຄົນ ແລະ ກຸ່ມ

ຄະນະພັກແຂວງ ນາມດິ້ງ ມີ 15 ຄະນະປະຈຳພັກ, ຮາກຖານ 921 ອົງການ, ໜ່ວຍພັກ 4.293 ໜ່ວຍ ໃນຄະນະພັກຮາກຖານ ດ້ວຍສະມາຊິກພັກ 110.300 ກວ່າຄົນ. ຜັນຂະຫຍາຍມະຕິເລກທີ 21-NQ/TW ລົງວັນທີ 16 ມິຖຸນາ 2022 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍແຜນການເຄື່ອນໄຫວວຽກງານວິຊາສະເພາະ, ສຸມໃສ່ກວດກາ, ປັບປຸງ, ປັບປຸງ, ປັບປຸງບັນດາລະບຽບການກວດກາຄຸນນະພາບ, ປະເມີນຜົນ, ການຈັດແບ່ງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ສະມາຊິກພັກ ແລະ ການຈັດຕັ້ງຂັ້ນຮາກຖານຂອງພັກ ແລະ ພະນັກງານຂັ້ນແຂວງ.

ໃນປີ 2023, ອີງຕາມເນື້ອໃນຂອງລະບຽບການເລກທີ 124-NQ/TW ລົງວັນທີ 4 ຕຸລາ 2023 ຂອງກົມການເມືອງກ່ຽວກັບການກວດກາ, ປະເມີນແລະຈັດແບ່ງກຸ່ມ ແລະ ບຸກຄົນໃນລະບົບການເມືອງ, ນາມດິ້ງໄດ້ສ້າງ ແລະ ອອກລະບຽບການໃໝ່, ເພີ່ມເຕີມ ແລະ ສືບທອດການປະຕິບັດການຈັດແບ່ງຂັ້ນສູນກາງ ແລະ ການຈັດແບ່ງອຳນາດໃນເມື່ອກ່ອນ. ແຂວງໄດ້ມອບໝາຍໃຫ້ບັນດາຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຊີ້ນຳວຽກງານກະກຽມ ແລະ ການຈັດຕັ້ງກວດກາຢູ່ຄະນະໜ່ວຍພັກທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ; ຈັດຕັ້ງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມ, ຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ຊີ້ນຳວຽກງານກວດກາ, ປະເມີນຜົນ ແລະ ຈັດແບ່ງບັນດາຄະນະພັກພາຍໃນແຂວງ. ສຳລັບບັນດາສະຫາຍ ແລະ ບຸກຄົນ ສະເໜີໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກວດກາຄືນ, ພາຍຫຼັງກວດກາຄືນແລ້ວ ຕ້ອງສ້າງແຜນການແກ້ໄຂ ແລະ ແກ້ໄຂຂໍ້ບົກຜ່ອງ ແລະ ລາຍງານໃຫ້ຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ ຊາບກ່ອນຈະລາຍງານໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີອຳນາດຕາມການກຳນົດ.

ຜ່ານການສຶກສາລະບຽບການໃໝ່ຂອງແຂວງ ໄປພ້ອມກັບແຜນການປະຕິບັດການກວດກາ, ປະເມີນຜົນ ແລະ ການຈັດແບ່ງຄຸນນະພາບຂອງຄະນະພັກ ແລະ ບຸກຄົນ ໃນລະບົບການເມືອງ ເຫັນໄດ້ວ່າ ລະບຽບການໄດ້ກຳນົດຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ອົງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຢ່າງຈະແຈ້ງກວ່າ. ກ່ຽວກັບສິດອຳນາດການປະເມີນຜົນ, ລະບຽບການໃໝ່ແມ່ນສ້າງຕາມທິດຊີ້ນຳວ່າຜູ້ໃດມອບໜ້າທີ່ແມ່ນຜູ້ຕີລາຄາ. ສະຫາຍ ເລືອງກວາງຮຸຍ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກ, ຄະນະຈັດຕັ້ງພັກແຂວງ ໄດ້ຍົກຕົວຢ່າງວ່າ: ການນຳຂັ້ນເທິງ ຕີລາຄາຮອງຫົວໜ້າ ແລະ ລາຍງານຜົນການປະເມີນຜົນໃຫ້ຂັ້ນເທິງເປັນຜູ້ຄຸ້ມຄອງ.

ສຳລັບບັນດາພະແນກການ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ຕີລາຄາ ແລະ ໝາກຜົນດັ່ງກ່າວ ສະເໜີໃຫ້ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ພິຈາລະນາ. ຖ້າຫາກວ່າຫົວໜ້າພະແນກເປັນຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກໍຈະມີການຕີລາຄາເພີ່ມຕື່ມຈາກຄະນະປະຈຳພັກແຂວງຕໍ່ສະມາຊິກພັກແຂວງ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕາມລະບຽບການໃໝ່, ນອກຈາກບັນດາວິຊາທີ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງໄດ້ກຳນົດໄວ້, ບັນດາຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ຄະນະພັກ, ຄະນະພັກ, ຄະນະນຳ ແລະ ຄະນະບໍລິຫານງານທຸກຂັ້ນ ຈະພິຈາລະນາ ແລະ ຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບວິຊາການຕີລາຄາຕາມອຳນາດການປົກຄອງຕົນ.

ອີງຕາມ ມາດຕາ 18 ຂອງກົດລະບຽບໃໝ່ຂອງແຂວງ, ແຕ່ລະປີ, ຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ຄະນະບໍລິຫານງານພັກ, ຄະນະຜູ້ແທນພັກ, ການນຳ ແລະ ຄະນະຄຸ້ມຄອງຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ອົງການ, ອົງການ, ໜ່ວຍພັກ ໄດ້ມອບໝາຍເປົ້າໝາຍ ແລະ ໜ້າທີ່ວິຊາສະເພາະ (ຫຼື ກຳນົດເປົ້າໝາຍ ແລະ ໜ້າທີ່ຕາມມະຕິ, ແຜນງານ ແລະ ແຜນການ) ໃຫ້ແຕ່ລະກຸ່ມ ແລະ ບຸກຄົນພາຍໃຕ້ອຳນາດການປົກຄອງຂອງຕົນ; ມີການແກ້ໄຂຢ່າງວ່ອງໄວເພື່ອຜ່ານຜ່າຂໍ້ຈຳກັດ ແລະ ຂໍ້ບົກຜ່ອງທີ່ໄດ້ຊີ້ອອກ; ສຸມໃສ່ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ບັນດາອົງການພັກ, ການນຳ ແລະ ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງ ແລະ ການຊ່ວຍເຫຼືອບຸກຄົນທີ່ບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກໃຫ້ສຳເລັດ.

ພ້ອມນີ້, ແຂວງ ຊຸກຍູ້ການຈັດຕັ້ງ ປະເມີນຜົນ ປະຈຳເດືອນ, ງວດ ແລະ 6 ເດືອນ ໃຫ້ຢູ່ບ່ອນມີເງື່ອນໄຂພຽງພໍ ແລະ ຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີການ ທົດ ລອງວິທີການປະເມີນທີ່ເໝາະສົມ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ ເພື່ອຮັບປະກັນທາງດ້ານເນື້ອໃນ. ນີ້ໄດ້ຮັບຖືວ່າແມ່ນມາດຖານທີ່ມີລັກສະນະສ້າງສັນໃນການປະຕິບັດວຽກງານການເມືອງປະຈຳປີຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ອົງການ.

ການສຳຫຼວດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ, ດ້ວຍຫຼາຍວິທີແກ້ທີ່ເໝາະສົມ ແລະ ແທດຈິງ, ການປະຕິບັດມະຕິເລກທີ 21-NQ/TW ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງແຂວງ ນາມດິ້ງ ນັບມື້ນັບມີປະສິດທິຜົນ. ແນວໃດກໍດີ, ໃນບາງອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ, ຄະນະພັກຍັງມີຂໍ້ຈຳກັດດ້ານຄຸນນະພາບ, ຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ຄວາມສາມາດ, ສະນັ້ນ ເຂົາເຈົ້າຍັງສັບສົນໃນການຜັນຂະຫຍາຍຄຳແນະນຳຂອງຂັ້ນເທິງ ແລະ ປະຕິບັດໜ້າທີ່.

ເຖິງວ່າຄຸນນະພາບຂອງການເຄື່ອນໄຫວຂອງພັກໄດ້ມີການປ່ຽນແປງ, ແຕ່ຍັງບໍ່ທັນເປັນທີ່ຈະແຈ້ງ. ໃນບາງບ່ອນ, ຄຸນນະພາບຂອງມະຕິຊີ້ນຳຂອງໜ່ວຍພັກຍັງບໍ່ເຂັ້ມແຂງ, ບໍ່ໄດ້ຮັບຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງສະພາບການປະຈຸບັນ. ວຽກງານສ້າງແຫຼ່ງ ແລະ ບຳລຸງສ້າງບັນດາສະມາຊິກພັກໃນບັນດານັກສຶກສາ, ສະຫະກອນ ແລະ ວິສາຫະກິດເອກະຊົນ ຍັງບໍ່ທັນໄດ້ຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່,...

ນີ້ແມ່ນບັນດາຂໍ້ຂາດຕົກບົກຜ່ອງ, ຂໍ້ຄົງຄ້າງທີ່ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ນາມດິ້ງ ສືບຕໍ່ຊີ້ນຳບັນດາຄະນະພັກທຸກຂັ້ນ ສຸມໃສ່ແກ້ໄຂໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ ເພື່ອແນໃສ່ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ, ສະມາຊິກພັກໃນທົ່ວເຂດ, ປະກອບສ່ວນຮັບປະກັນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ການເມືອງຂອງແຂວງໃນໄລຍະນີ້ໃຫ້ປະສົບຜົນສຳເລັດ, ສ້າງກຳລັງໜູນໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ.

ທີ່ມາ: https://nhandan.vn/nam-dinh-chu-trong-nang-cao-chat-luong-to-chuc-co-so-dang-va-dang-vien-post811422.html