ສືບຕໍ່ປະຕິບັດຍຸດທະສາດພັດທະນາອຸດສາຫະກຳປະກັນສັງຄົມຮອດປີ 2030 ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ

ນັ້ນແມ່ນການຊີ້ນຳຂອງທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ ເລມີງໄຄ ທີ່ກອງປະຊຸມສັງລວມວຽກງານທົ່ວປະເທດຫວຽດນາມ ປີ 2023 ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາໜ້າທີ່ໃນປີ 2024 ຂອງຂະແໜງປະກັນໄພສັງຄົມ, ໄດ້ດຳເນີນໄປໃນຕອນເຊົ້າວັນທີ 17/01 .

ທ່ານຮອງ ນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Le Minh Khai ຮັບຮູ້ ແລະ ຕີລາຄາສູງບັນດາຄວາມມານະພະຍາຍາມ ແລະ ການປະກອບສ່ວນຂອງຂະແໜງປະກັນໄພສັງຄົມຫວຽດນາມ ປີ 2023 - ພາບ: NB

ປີ 2023, ສະພາບການຜະລິດ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດຂອງວິສາຫະກິດໃນທົ່ວປະເທດປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງ. ວິສາຫະກິດຫຼາຍແຫ່ງໄດ້ຫຼຸດຜ່ອນການຜະລິດ, ຢຸດການດຳເນີນງານ, ຍຸບເລີກ, ລົ້ມລະລາຍ, ເຮັດໃຫ້ສັນຍາກັບພະນັກງານຖືກຍົກເລີກ. ສະພາບການດັ່ງກ່າວໄດ້ເຮັດໃຫ້ຈໍານວນຄົນຫວ່າງງານໃນໄວອາຍຸເຮັດວຽກເພີ່ມຂຶ້ນ, ເຮັດໃຫ້ຄົນງານຫຼາຍຄົນຖອນເງິນປະກັນສັງຄົມໃນທັນທີເພື່ອຄຸ້ມຄອງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດໍາລົງຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ປະເຊີນໜ້າກັບສະພາບການດັ່ງກ່າວ, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມໄດ້ປະຕິບັດຢ່າງຄ່ອງຕົວເພື່ອພັດທະນາ ແລະ ລະດົມປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພແບບສະໝັກໃຈ (VHI), ປະກັນ ສຸຂະພາບ (HI). ຜ່ານນັ້ນ, ປະກອບສ່ວນປະຕິບັດສຳເລັດເປົ້າໝາຍທີ່ໄດ້ວາງອອກການປະກັນສັງຄົມ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບຂອງປະຊາຊົນທຸກຊັ້ນວັນນະ.

ທ່ານຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ ຮ່ວາງນາມ ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມຢູ່ຂົວກວາງຈີ - ພາບ: NB

ປີ 2023, ອັດຕາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສັງຄົມຈະບັນລຸປະມານ 39,25% ເມື່ອທຽບໃສ່ກຳລັງແຮງງານໃນອາຍຸການເຮັດວຽກທີ່ມີເກືອບ 18,3 ລ້ານຄົນ; ອັດຕາຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນໄພຫວ່າງງານຈະບັນລຸ 31,58% ເມື່ອທຽບໃສ່ຜູ້ອອກແຮງງານໃນອາຍຸການເຮັດວຽກທີ່ມີເກືອບ 14,7 ລ້ານຄົນ; ຫຼາຍກວ່າ 93,3 ລ້ານຄົນຈະເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສຸຂະພາບ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 2,45% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນໃນປີ 2022, ກວມເອົາ 93,35% ຂອງປະຊາກອນ.

ລວມຍອດລາຍຮັບຈາກການປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນຄົນຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບບັນລຸໄດ້ 472.381 ຕື້ດົ່ງ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 8,55% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2022 ບັນລຸ 101,41% ຕາມການມອບໝາຍຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ. ອັດຕາການລົງທຶນຂອງກອງທຶນໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນ 10,43% ເມື່ອທຽບໃສ່ປີ 2022 ແລະ ລາຍຮັບຕົວຈິງໃນປີ 49.735 ຕື້ດົ່ງ, ບັນລຸ 102% ຂອງການຄາດຄະເນຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ.

ການແກ້ໄຂ ແລະ ການຈ່າຍເງິນປະກັນສັງຄົມ ແລະ ນະໂຍບາຍປະກັນໄພຫວ່າງງານແມ່ນຮັບປະກັນຢ່າງເຕັມທີ່ ແລະ ທັນການ, ປະກອບສ່ວນຮັກສາຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງຄົນງານ. ການແກ້ໄຂຜົນປະໂຫຍດການຫວ່າງງານຂອງປະຊາຊົນຫຼາຍກວ່າ 1 ລ້ານຄົນແລະການສະຫນັບສະຫນູນການຝຶກອົບຮົມອາຊີບສໍາລັບການຫຼາຍກວ່າ 19,000 ຄົນ.

ກ່ຽວກັບບັນດາວຽກງານສຳຄັນ ແລະ ແກ້ໄຂໃນປີ 2024, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມຈະສືບຕໍ່ປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍ, ທິດທາງ, ທິດທາງຂອງພັກ, ສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ລັດຖະບານ ເພື່ອຜັນຂະຫຍາຍບັນດາເປົ້າໝາຍ, ວຽກງານ, ວິທີແກ້ໄຂ, ແຜນງານ ແລະ ແຜນການເຮັດວຽກຢ່າງທັນການ. ສຸມໃສ່ສ້າງ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂ ແລະ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານໃຫ້ສອດຄ່ອງກັບການພັດທະນາ ແລະ ສະພາບຕົວຈິງ. ຕັ້ງໜ້າເຂົ້າໃຈ ແລະ ຕີລາຄາຂໍ້ຫຍຸ້ງຍາກໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ກົດໝາຍ ແລະ ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບບັນດາຂະແໜງການ ແລະ ຂັ້ນຕ່າງໆ ເພື່ອສະເໜີ ແລະ ຊີ້ນຳບັນດາອົງການທີ່ມີຄວາມສາມາດປັບປຸງ, ເພີ່ມເຕີມບັນດານະໂຍບາຍ, ກົດໝາຍກ່ຽວກັບປະກັນສັງຄົມ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບໃຫ້ເໝາະສົມ.

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານຮອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີ Le Minh Khai ໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ຕີລາຄາສູງບັນດາໝາກຜົນ ແລະ ການປະກອບສ່ວນຂອງຂະແໜງປະກັນໄພສັງຄົມໃນປີ 2023.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມຕ້ອງສືບຕໍ່ປະຕິບັດບັນດານະໂຍບາຍ, ທິດທາງ, ທິດທາງຂອງພັກ, ສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ລັດຖະບານຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ຜັນຂະຫຍາຍຍຸດທະສາດພັດທະນາປະກັນສັງຄົມຫວຽດນາມ ຮອດປີ 2030 ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ. ຕອບສະໜອງຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ຄ່ອງຕົວ, ທັນການ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນຕໍ່ກັບບັນຫາໃໝ່, ຫຍຸ້ງຍາກ, ສັບສົນ ແລະ ອ່ອນໄຫວ.

ສືບຕໍ່ປັບປຸງ ແລະ ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງ, ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງໜ່ວຍງານ; ເສີມຂະຫຍາຍວິໄນດ້ານການເງິນ ແລະ ການບໍລິຫານ, ຊຸກຍູ້ບົດບາດ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ນຳ; ສຸມໃສ່ການກວດກາແລະການກວດສອບແປກໃຈເພື່ອຈັດການກັບການລະເມີດທັນທີ. ຍູ້ແຮງການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຫັນເປັນດິຈິຕອນ, ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຮູບແບບການບໍລິການສາທາລະນະທາງອອນລາຍ ເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ດຳເນີນທຸລະກິດ ແລະ ປະກອບສ່ວນສ້າງສຳເລັດບັນດາຖານຂໍ້ມູນແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບການປະກັນໄພ.

ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຂະແໜງປະກັນສັງຄົມຕ້ອງເຂັ້ມງວດ, ມີປະສິດທິຜົນ ແລະ ດີທີ່ສຸດ, ຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນການຫວ່າງງານ ແລະ ກອງທຶນປະກັນສຸຂະພາບ ທັງຮັບປະກັນສິດຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດມະຫາພາກ ແລະ ເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງປະເທດຊາດຢ່າງໝັ້ນຄົງ.

Van Trang

ທີ່ມາ