ຊອກຫາພອນສະຫວັນທົ່ວໂລກທີ່ເຮັດວຽກຫ່າງໄກສອກຫຼີກ

Nurasyl Serik (ຊ້າຍ) ແລະ Volodymyr Fedoriv ຮ່ວມກໍ່ຕັ້ງບໍລິສັດຊັບພະຍາກອນມະນຸດ Remofirst - ຮູບພາບ: Remofirst

ວຽກທີ່ປະກາດຢູ່ໃນເວທີສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຄວາມຕ້ອງການສໍາລັບພອນສະຫວັນດ້ານເຕັກໂນໂລຢີທົ່ວໂລກຍັງແຂງແຮງ. ພອນສະຫວັນສາກົນແມ່ນມີຄວາມຈໍາເປັນ, ແຕ່ມັນມັກຈະສະເຫນີບັນຫາ. ບໍລິສັດມັກຈະຕ້ອງມີການປະກົດຕົວຢູ່ໃນແຕ່ລະປະເທດ, ໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າສັນຍາຢູ່ໃນຮູບແບບທີ່ຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍ, ແລະອື່ນໆ.

Nurasyl Serik (Kazakhstan) ແລະ Volodymyr Fedoriv (ຢູເຄຣນ) ໄດ້ພົບກັນໃນຂະນະທີ່ສຶກສາຢູ່ໃນອັງກິດແລະຮ່ວມກັນກໍ່ຕັ້ງ Remofirst ໂດຍມີເປົ້າຫມາຍທີ່ຈະຜ່ອນຄາຍພາລະນັ້ນສໍາລັບທຸລະກິດ, ບັນລຸແປດຕົວເລກຂອງລາຍໄດ້ໃນປີ 2023. ທັງສອງໄດ້ສ້າງບັນຊີລາຍຊື່ Forbes 30 Under 30 ໃນປີ 2024, ປະເພດທຸລະກິດເຕັກໂນໂລຢີ.

ບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່ເຊັ່ນ Microsoft, Mastercard, ແລະ Zocdoc ຈ້າງພະນັກງານໃຫມ່ໂດຍໃຊ້ຂະບວນການແບບດັ້ງເດີມ.

ໃນປັດຈຸບັນເຂົາເຈົ້າສາມາດຈ້າງຜູ້ສະຫມັກວິສະວະກອນຊອບແວທີ່ອາໄສຢູ່ໃນເນປານແທນທີ່ຈະປະຕິເສດລາວພຽງແຕ່ຍ້ອນວ່າພວກເຂົາບໍ່ມີຫ້ອງການໃນປະເທດ. ແລະ Remofirst ຈະຈ່າຍເງິນເດືອນຂອງພະນັກງານເປັນສະກຸນເງິນເນປານທຸກໆເດືອນໃນນາມຂອງບໍລິສັດ.

Nicholas Sando, ຫົວຫນ້າບໍລິສັດລົງທຶນຂອງບໍລິສັດ Octopus ໃນລອນດອນກ່າວວ່າ "ພວກເຮົາໄດ້ເຫັນຫຼາຍບໍລິສັດພະຍາຍາມຕັດກໍາລັງແຮງງານຂອງພວກເຂົາໃນປີ 2023, ແຕ່ Remofirst ແມ່ນບໍ່ເປັນແນວນັ້ນ", ທ່ານ Nicholas Sando, ຫົວຫນ້າບໍລິສັດລົງທຶນຂອງບໍລິສັດ Octopus ໃນລອນດອນ, ກ່າວຕື່ມວ່າມັນຈະບໍ່ດົນກ່ອນທີ່ການຈ້າງທາງໄກຈະກາຍມາເປັນມາດຕະຖານແລະບໍລິສັດເຊັ່ນ Remofirst ເບິ່ງຄືກັບບໍລິສັດຈ່າຍເງິນແບບດັ້ງເດີມ.

ການເລີ່ມຕົ້ນຈໍານວນຫນຶ່ງທີ່ສະເຫນີວິທີແກ້ໄຂທີ່ຄ້າຍຄືກັນໄດ້ລະດົມທຶນເພີ່ມເຕີມຫຼາຍຮ້ອຍລ້ານໂດລາ. Derek Hernandez, ນັກວິເຄາະຂອງບໍລິສັດທຶນ Pitchbook, ກ່າວວ່າກອງທຶນການລົງທືນແມ່ນໃຫ້ທຶນໃນຕະຫຼາດນີ້ຍ້ອນວ່າບໍລິສັດເພີ່ມເຕີມຊອກຫາຄວາມຫຼາກຫຼາຍຂອງແຮງງານຂອງພວກເຂົາແລະຫຼຸດຜ່ອນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແຮງງານ. ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ການຈ້າງຄົນງານຢູ່ຕ່າງປະເທດສາມາດຖືກກວ່າເພາະວ່າເງິນເດືອນແມ່ນຈ່າຍເປັນສະກຸນເງິນທ້ອງຖິ່ນ.

COVID-19 ເຮັດໃຫ້ທ່າອ່ຽງການເຮັດວຽກຫ່າງໄກສອກຫຼີກເປັນປົກກະຕິ, Serik ແລະ Fedoriv ໄດ້ເປີດຕົວ Remofirst ໃນປີ 2021.

ໃນເວລາທີ່ບໍລິສັດໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນ, ຜູ້ກໍ່ຕັ້ງບໍ່ໄດ້ດຶງດູດການລົງທືນຫຼາຍ. ໃນຂະນະທີ່ຄູ່ແຂ່ງຄິດຄ່າບໍລິການລູກຄ້າ $599 ຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນຕໍ່ພະນັກງານຕໍ່ເດືອນ, ຄ່າທຳນຽມຂອງ Remofirst ເລີ່ມຕົ້ນທີ່ $199.

ເພື່ອແກ້ໄຂບັນຫາການຊໍາລະຂ້າມຊາຍແດນສໍາລັບບໍລິສັດ, Remofirst ທີ່ San Francisco ເຮັດວຽກກັບຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານກົດຫມາຍທ້ອງຖິ່ນແລະ HR ໃນຫຼາຍຮ້ອຍປະເທດ. ເຂົາເຈົ້າຊ່ວຍອໍານວຍຄວາມສະດວກໃນການຈ່າຍເງິນ, ສ້າງແຜນຜົນປະໂຫຍດຕາມພາກພື້ນ, ແລະແກ້ໄຂບັນຫາທາງດ້ານກົດໝາຍໃນນາມຂອງບໍລິສັດ.

ຕະຫຼາດສ່ວນໃຫຍ່ຍັງຈ້າງວິທີການແບບເກົ່າ, ແລະມີພື້ນທີ່ຫຼາຍສໍາລັບ Remofirst ແລະຄູ່ແຂ່ງທີ່ຈະເຕີບໂຕ. ດ້ວຍເງິນ 25 ລ້ານໂດລາທີ່ມັນຫາກໍ່ລະດົມທຶນ, ບໍລິສັດກໍາລັງຊອກຫາຕະຫຼາດຕົວເອງໃຫ້ກັບລູກຄ້າຕ່າງປະເທດຫຼາຍຂຶ້ນແລະຈ້າງຜູ້ບໍລິຫານໃຫມ່.

ຈໍານວນຫົວຂອງບໍລິສັດຍັງໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນເປັນ 80 ຈາກຫ້າໃນຮອບການສະຫນອງທຶນ. Remofirst ບໍ່ໄດ້ເປີດເຜີຍການປະເມີນມູນຄ່າໃນປະຈຸບັນ, ແຕ່ກ່າວວ່າມັນຢູ່ໃນເກົ້າຕົວເລກ.

ທີ່ມາ: https://tuoitre.vn/tim-nhan-tai-toan-cau-lam-viec-tu-xa-20240920222110888.htm