Jangkaan pengurangan 368 agensi khusus di bawah Jawatankuasa Rakyat Wilayah

Kementerian Dalam Negeri akan menggunakan KPI untuk menilai, mengukur dan mengklasifikasikan penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja.

Portal maklumat Kementerian Dalam Negeri berkata, pada tengah hari 8 Julai, Kementerian Dalam Negeri mengadakan persidangan untuk menyemak kerja Jun dan 6 bulan pertama 2025, dan melaksanakan tugas untuk 6 bulan terakhir 2025. Menteri Pham Thi Thanh Tra mempengerusikan persidangan itu.

Dalam ucapan perasmian, Menteri Pham Thi Thanh Tra meminta supaya kaedah mesyuarat diubah ke arah penilaian umum dan sintesis hasil tugas Kementerian dalam tempoh 6 bulan pertama tahun bagi membincangkan dan meluluskan kesimpulan umum mengenai tugas Kementerian dalam 6 bulan terakhir tahun dan tugas khusus setiap unit di bawah Kementerian.

Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra mempengerusikan Persidangan itu. (Foto: MOHA)

Di samping itu, berdasarkan Resolusi, Kesimpulan Jawatankuasa Pusat, Resolusi Kerajaan , program kerja Kementerian Dalam Negeri dan rancangan Jawatankuasa Pemandu, Menteri akan memberikan tugas-tugas tertentu, dengan jelas mentakrifkan produk dan hasil kerja 6 bulan terakhir tahun itu kepada unit-unit di bawah Kementerian dan pada masa yang sama digunakan, ditambah dengan tugas-tugas baru yang diberikan oleh pihak berkuasa yang kompeten. Apabila menerima tugas-tugas yang diberikan oleh Menteri, unit-unit tersebut juga perlu meneruskan penugasan kepada setiap penjawat awam, kakitangan awam dan kakitangan unit berkenaan.

Menurut Menteri Pham Thi Thanh Tra, ini akan menjadi asas untuk menilai dan mengklasifikasikan unit serta ketua dan timbalan ketua unit. Mengaplikasikan KPI untuk menilai, mengukur, mengelas dan menyaring penjawat awam, kakitangan awam dan pekerja unit tersebut secara umum dan akan menjalankan penilaian KPI setiap bulan, suku tahunan, dalam 6 bulan terakhir tahun dan sepanjang tahun 2025.

Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra menegaskan: "Pada masa ini, di bawah arahan Biro Politik , Kementerian Dalam Negeri sedang menasihati pelaksanaan beberapa isu utama Undang-undang Kader, Penjawat Awam dan Undang-undang mengenai Kakitangan Awam, memfokuskan kepada isu asas dan penting dalam menggunakan dan menilai mengikut prinsip "dalam, bawah" untuk kakitangan awam.

Dijangka mengurangkan lebih daripada 44% agensi khusus di bawah Jawatankuasa Rakyat Wilayah

Pada persidangan itu, mengenai hasil kerja pada bulan Jun dan 6 bulan pertama tahun itu, Ketua Pejabat Kementerian Vu Xuan Han berkata bahawa dalam kerja institusi, Kementerian Dalam Negeri menyerahkan 6 dokumen dan projek kepada Biro Politik, Sekretariat, dan Jawatankuasa Eksekutif Pusat; menasihati Dewan Negara untuk meluluskan 5 undang-undang dan mengeluarkan 6 resolusi; mengemukakan 39 resolusi kepada Jawatankuasa Tetap Dewan Negara untuk diluluskan; mengemukakan 20 dekri dan 14 resolusi kepada Kerajaan; mengemukakan 61 keputusan kepada Perdana Menteri; dan Menteri mengeluarkan 20 pekeliling di bawah kuasanya.

Pada Jun 2025 sahaja, bulan dengan bilangan tugas institusi dan dasar yang paling banyak diselesaikan sejak awal tahun, Kementerian telah mengemukakan 15 dekri kepada Kerajaan untuk diisytiharkan; Menteri mengeluarkan 6 pekeliling.

Kementerian Dalam Negeri juga memberi tumpuan untuk menasihati pihak berkuasa yang berwibawa untuk menyelesaikan banyak tugas dalam melaksanakan Resolusi No. 18 Jawatankuasa Pusat berkaitan penyusunan dan penyatuan aparatus organisasi kementerian, agensi peringkat menteri, dan agensi di bawah Kerajaan sebagai asas untuk mewartakan struktur organisasi baharu Kerajaan dan melaksanakan penyusunan unit pentadbiran yang menyeluruh di semua peringkat. Sehubungan itu, sehingga kini, kerja-kerja nasihat Kementerian mengenai penyusunan peralatan organisasi kementerian, cawangan dan penyusunan unit pentadbiran di semua peringkat telah diiktiraf dan amat dihargai oleh pihak berkuasa yang berwibawa.

Di samping itu, Kementerian juga secara proaktif dan aktif menasihati Kerajaan untuk melaksanakan desentralisasi dan pendelegasian kuasa yang berkaitan dengan pelaksanaan model 2 peringkat kerajaan tempatan, dengan memberi tumpuan kepada menggesa kementerian dan agensi peringkat menteri untuk mengemukakan kepada Kerajaan 28 dekri dan mewartakan di bawah kuasa mereka 57 pekeliling mengenai desentralisasi, pembahagian kuasa dan perwakilan kuasa di antara semua peringkat kerajaan pusat. Kementerian dan agensi peringkat menteri telah mengeluarkan keputusan untuk mengumumkan prosedur pentadbiran memastikan komponen dan borang fail yang jelas supaya tidak menjejaskan penyediaan perkhidmatan awam dan pemakaian prosedur pentadbiran kepada orang ramai dan perniagaan.

Kementerian Dalam Negeri terus memberi perhatian, mengkaji, membimbing dan menggesa kementerian, cawangan dan lokaliti melaksanakan dasar dan rejim bagi kader, penjawat awam dan kakitangan awam yang telah berhenti kerja kerana penyusunan semula dan penyelarasan kakitangan, termasuk secara proaktif dan kerap mengemaskini jumlah kader, penjawat awam dan kakitangan awam yang telah berhenti kerja kerana penyusunan semula.

Kementerian Dalam Negeri juga berkoordinasi dengan Kementerian Kewangan untuk memperuntukkan bajet, menyediakan pembiayaan tambahan, dan membimbing kawasan, agensi dan unit untuk membayar faedah segera kepada pegawai, penjawat awam dan kakitangan awam yang berhenti kerja kerana penyusunan semula di bawah Dekri No. kerajaan.

Hasilnya, struktur organisasi Kerajaan Ke-15 telah diperkemas kepada 14 kementerian dan 3 agensi peringkat menteri (pengurangan 5 kementerian dan agensi peringkat menteri, pengurangan 22.7%); dan 5 agensi kerajaan (pengurangan 3 agensi kerajaan, pengurangan 37.5%).

Mengenai organisasi dalam kementerian, agensi peringkat menteri, dan agensi kerajaan, 13/13 jabatan am dan organisasi yang setara akan dikurangkan (bersamaan dengan pengurangan 100%); 509 jabatan dan organisasi yang setara akan dikurangkan (bersamaan dengan pengurangan 76.2%); 232 jabatan dan organisasi yang setara akan dikurangkan (bersamaan dengan pengurangan 57.4%); 3,377 cawangan dan cawangan yang setara akan dikurangkan (bersamaan dengan pengurangan 93.8%); 205 unit perkhidmatan awam akan dikurangkan (di mana 81/204 unit perkhidmatan awam akan dikurangkan dalam struktur organisasi dalam Dekri Kerajaan, bersamaan dengan pengurangan 39.7%); dan kira-kira 22,300 jawatan kakitangan di kementerian dan cawangan akan dikurangkan.

Apabila melaksanakan model organisasi kerajaan tempatan dua peringkat mulai 1 Julai 2025, lokaliti dijangka mengurangkan 368 agensi khusus di bawah Jawatankuasa Rakyat Wilayah (bersamaan dengan pengurangan 44.3%); mengurangkan 100% agensi khusus di bawah Jawatankuasa Rakyat Daerah dan menubuhkan jabatan di bawah Jawatankuasa Rakyat Komune mengikut peraturan.

Secara khususnya, Kementerian telah membangunkan Buku Panduan bagi Kerajaan Tempatan peringkat Komune untuk membimbing lokaliti dalam melaksanakannya mulai 1 Julai 2025. Ini adalah sumber penting dokumen yang menyediakan latihan, pemupukan, dan bimbingan profesional untuk pegawai peringkat komune dan penjawat awam; mewujudkan talian hotline Kementerian untuk menerima maklum balas secara proaktif dan menjawab dengan segera isu-isu yang sukar dan bermasalah, dan menyediakan panduan dan mewujudkan keadaan untuk lokaliti melaksanakan model organisasi kerajaan tempatan 2 peringkat.

Akan ada persidangan bertema mengenai susunan unit pentadbiran dan kerajaan tempatan dua peringkat.

Untuk terus menyempurnakan tugas utama Kementerian dan cawangan dalam tempoh 6 bulan terakhir 2025, Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra meminta unit-unit di bawah Kementerian memberi tumpuan dan persediaan untuk menganjurkan persidangan bertema mengenai susunan unit pentadbiran, pihak berkuasa tempatan 2 peringkat dan desentralisasi Kementerian dan cawangan bagi menyelesaikan masalah dan masalah berkaitan operasi dan pentadbiran tempatan.

Dijangkakan bahawa peserta Persidangan akan merangkumi Pengarah Jabatan Dalam Negeri dan akan diadakan sebelum 17 Julai 2025.

Menurut Menteri, ini adalah persidangan pertama selepas secara rasmi melaksanakan penyusunan unit pentadbiran dan pihak berkuasa tempatan di dua peringkat untuk menyelesaikan kesulitan dan masalah, pada masa yang sama memahami tugas secara menyeluruh dan memberi nasihat yang baik kepada Jawatankuasa Rakyat Wilayah mengenai semua aspek kerja dalam tempoh 6 bulan terakhir dalam setahun dalam sektor hal ehwal dalam negeri.

Berhubung isu berkaitan operasi kerajaan tempatan dua peringkat, menurut Menteri Dalam Negeri Pham Thi Thanh Tra, ini adalah tugas politik utama seluruh Kementerian, yang perlu diikuti dan dipantau rapi untuk mengesan kesukaran dan masalah semasa operasi dengan segera. Menteri menugaskan Jabatan Kerajaan Tempatan untuk mengikuti dengan teliti lokaliti, menilai dan melaporkan dengan segera kesulitan dan masalah semasa operasi supaya Kementerian boleh melaporkan kepada pihak berkuasa yang berwibawa dengan angka mingguan.

Menteri Pham Thi Thanh Tra turut memberi perhatian kepada kerja-kerja mensintesis, menyemak dan menyelaraskan tahap gaji pokok, pelarasan jawatan dan elaun gelaran bagi peringkat komune, elaun wilayah, dan elaun khusus apabila melaksanakan penyusunan 2 peringkat kerajaan tempatan, yang memerlukan memastikan keseimbangan dan kewajaran semasa membuat pelarasan.

Menurut NDO

Sumber: https://baothanhhoa.vn/du-kien-giam-368-co-quan-chuyen-mon-thuoc-uy-ban-nhan-dan-cap-tinh-254355.htm