Meningkatkan kecekapan dan menyeragamkan kapasiti untuk melaksanakan tugas rasmi.

Pada pagi 4 Mac 2026, Sekolah Latihan Kader Inspektorat telah mengadakan majlis perasmian Kursus Latihan Inspektor Kanan K01.2026, menandakan titik permulaan penting dalam pelan 2026 untuk melatih dan membangunkan kader dan penjawat awam dalam sektor Inspektorat.

Majlis tersebut telah dihadiri dan dipengerusikan oleh Naib Pengetua Sekolah Latihan Kader Inspektorat, Dr. Nguyen Tuan Khanh. Turut hadir ialah wakil daripada kepimpinan pelbagai jabatan dan fakulti, dan semua pelajar kelas tersebut.

Hampir 120 pelatih menghadiri kursus latihan K01.2026 untuk pemeriksa kanan.

Di majlis tersebut, Encik Bui Manh Cuong, Timbalan Ketua Jabatan Pengurusan Latihan Sekolah Kader Inspektorat, telah mengumumkan Keputusan untuk membuka Kursus Latihan Inspektor Kanan K01.2026. Penganjuran kursus ini bertujuan untuk melaksanakan pelan latihan dan pembangunan kader mengikut piawaian jawatan, memenuhi keperluan untuk meningkatkan kualiti inspektor kanan dalam fasa baharu.

Mengikut program yang diluluskan, kursus ini memberi tumpuan kepada topik utama, termasuk: mengemas kini sistem perundangan mengenai pemeriksaan; kemahiran dalam menganjurkan dan menjalankan pemeriksaan; kemahiran dalam mengendalikan perkara pasca pemeriksaan; menerima rakyat, menyelesaikan aduan dan kecaman; mencegah dan memerangi rasuah dan amalan negatif; dan memperkukuhkan perbincangan kajian kes dan bertukar pengalaman praktikal.

Dr. Nguyen Tuan Khanh, Naib Pengetua Sekolah Kader Inspektorat, telah menyampaikan ucapan.

Berucap pada majlis perasmian, Dr. Nguyen Tuan Khanh menekankan: Dalam konteks menggalakkan pembaharuan pentadbiran, menyempurnakan institusi, memperkukuh disiplin dan ketenteraman, serta mencegah dan memerangi rasuah dan amalan negatif, peranan pemeriksa kanan semakin penting. Mereka merupakan teras utama dalam menganjurkan dan melaksanakan aktiviti pemeriksaan, memberi nasihat tentang pengendalian pelanggaran, dan mengesyorkan penambahbaikan kepada mekanisme dan dasar.

Menurut Naib Rektor, ketua pemeriksa bukan sahaja perlu mempunyai pemahaman yang mendalam tentang peraturan perundangan tetapi juga mempunyai pemikiran sistematik, integriti profesional yang kukuh, dan kaedah kerja yang saintifik , objektif dan saksama. Setiap kesimpulan pemeriksaan dan setiap cadangan tindakan memberi kesan langsung kepada hak dan kepentingan organisasi dan individu, serta reputasi agensi negeri; oleh itu, ia menuntut piawaian, ketepatan dan tanggungjawab yang tinggi.

Dr. Nguyen Tuan Khanh menggesa para pelatih untuk menentukan objektif pembelajaran mereka dengan jelas, mematuhi peraturan dan undang-undang kelas dengan ketat; mengkaji bahan secara proaktif, bertukar dan membincangkan idea secara aktif; dan menghubungkan kandungan pembelajaran dengan kerja amali di agensi dan unit masing-masing. Kursus ini bukan sahaja untuk memenuhi piawaian jawatan, tetapi yang lebih penting, untuk meningkatkan kapasiti melaksanakan tugas rasmi, menyumbang kepada pembinaan pasukan pemeriksaan yang profesional dan jujur ​​yang mampu memenuhi tuntutan situasi baharu.

Pembukaan Kursus Latihan Inspektor Kanan K01.2026 mengukuhkan lagi peranan Sekolah Latihan Kader Inspektorat dalam melatih dan membangunkan kader inspektorat secara piawai, profesional dan moden.

Majlis perasmian berlangsung dalam suasana yang khusyuk, mencerminkan keazaman fakulti dan pelajar untuk berjaya menyelesaikan matlamat dan program latihan yang ditetapkan, bertujuan untuk membina pasukan pemeriksa yang berwibawa dari segi politik , cekap secara profesional, berdisiplin dan beretika.

Sumber: https://daibieunhandan.vn/nang-tam-ban-linh-chuan-hoa-nang-luc-thuc-thi-cong-vu-10408483.html