Revalidatieziekenhuis organiseert wedstrijd "Uitstekende verpleegkundigen en technici in 2025"

Op de middag van 23 oktober 2025 organiseerde het Lang Son Provinciaal Revalidatieziekenhuis de wedstrijd "Uitstekende Verpleegkundigen en Technici van 2025" in de vorm van een Gouden Bel. Aan de wedstrijd namen 30 verpleegkundigen en technici deel, werkzaam op klinische en paraklinische afdelingen, met maximaal 16 jaar werkervaring in het ziekenhuis.

Verpleegkundigen en technici van het revalidatieziekenhuis doen mee aan de wedstrijd 'Gouden Bel'

De wedstrijd van dit jaar is georganiseerd in de vorm van "Ring the Golden Bell" met twee rondes, elke ronde bestaat uit 10 meerkeuzevragen. Deelnemers doen mee aan de knock-out meerkeuzetoets, afgewisseld met spannende reddingsrondes en een wedstrijd voor het publiek. De meerkeuzevragen omvatten circulaires en procedures van het Ministerie van Volksgezondheid , zoals: Circulaire nr. 31/TT-BYT van 28 december 2021 ter regulering van verpleegkundige activiteiten in ziekenhuizen; Circulaire nr. 51/TT-BYT van 29 december 2017 ter begeleiding, diagnose en behandeling van anafylaxie; Circulaire nr. 07/TT-BYT van 25 februari 2014 ter regulering van de gedragscode voor ambtenaren, overheidspersoneel en werknemers in medische instellingen; Procedures voor het meten van de pols, bloeddruk en ademhalingsfrequentie; Procedures voor een hartstilstand in noodgevallen...

Na twee rondes van intense en spannende competitie, met de aanmoediging en steun van het medisch personeel en de patiënten die in het ziekenhuis werden behandeld, selecteerde het organisatiecomité de beste winnaars van de wedstrijd. De eerste prijs ging naar verpleegkundige Ly Thi Lanh van de afdeling Algemeen Onderzoek. De prijzen werden uitgereikt om de leergierigheid en het oefenen van de vaardigheden van het verpleegkundig en technisch personeel in het ziekenhuis te stimuleren.

De leiding van het Provinciaal Revalidatieziekenhuis kende de eerste prijs toe aan de deelnemers aan de wedstrijd.

De wedstrijd draagt ​​bij aan het verbeteren van professionele kennis, communicatieve vaardigheden en gedrag in de patiëntenzorg, met als doel patiënttevredenheid; het creëert een nuttige en praktische omgeving voor verpleegkundigen en technici om ervaringen uit te wisselen, te leren en te delen. Tegelijkertijd draagt ​​het bij aan het ontdekken en eren van uitzonderlijke individuen, en draagt ​​het bij aan het opbouwen van het imago van verpleegkundigen en technici van het Provinciaal Revalidatieziekenhuis, die altijd standvastig zijn in hun expertise, goed zijn in hun werk, een goede medische ethiek hebben en een aantrekkelijke stijl.

Binh An - TT KSBT

Bron: https://soyt.langson.gov.vn/thong-tin-chuyen-nganh/kham-chua-benh/benh-vien-phuc-hoi-chuc-nang-to-chuc-hoi-thi-dieu-duong-ky-thuat-vien-gioi-nam-2025-.html