Toewijding aan het behouden van talent.

Het vraagstuk van het behouden van hooggekwalificeerd jong talent werd door veel jongeren aangekaart tijdens de dialoogconferentie tussen de voorzitter van het Volkscomité van Can Tho en jongeren, georganiseerd door het Ministerie van Binnenlandse Zaken in samenwerking met de Jeugdunie van Can Tho. De burgemeester beloofde zich te richten op het verbeteren van mechanismen en beleid en het creëren van een gunstig klimaat voor jongeren om bij te dragen aan de ontwikkeling van de stad.

Meester Vu Tan Tho, secretaris van de studentenvereniging van de Universiteit voor Geneeskunde en Farmacie in Can Tho, heeft beleidsvoorstellen gedaan om de toegang van jongeren tot sociale huisvesting te ondersteunen.

Volgens Nguyen Hoang Vien, secretaris van de studentenvereniging van de Technische Universiteit van Can Tho, kiezen veel getalenteerde studenten ervoor om na hun afstuderen in Ho Chi Minh- stad te gaan werken. Als deze trend zich voortzet, zal Can Tho in de toekomst te maken krijgen met een tekort aan hooggekwalificeerd personeel. De heer Vien stelde voor dat de stadsbestuurders baanbrekend beleid voeren om de braindrain aan te pakken.

In reactie op deze kwestie verklaarde de heer Bui Hoang Liem, adjunct-directeur van de afdeling Binnenlandse Zaken van de stad Can Tho, dat om talent te behouden en getalenteerde jongeren aan te trekken die de komende 5-10 jaar een bijdrage aan de stad willen leveren, de stad zich niet alleen moet richten op beleid gericht op het aantrekken van talent, maar ook op stimuleringsmaatregelen zoals inkomensondersteuning, huisvestingssubsidies en andere sociale voorzieningen. De stad heeft momenteel een ontwerpbesluit van de gemeenteraad opgesteld en voert hierover consultaties uit. Dit besluit bevat beleid om talent aan te trekken en in te zetten voor de periode 2026-2030. Het besluit vormt een belangrijke basis voor de realisatie van een aantal baanbrekende oplossingen voor het werven, plaatsen, inzetten en belonen van hoogwaardig personeel voor overheidsinstanties en publieke diensten. Daarnaast heeft de stad actief grote bedrijven en multinationals aangetrokken om te investeren, waardoor de stage- en werkgelegenheidskansen voor lokaal talent toenemen. Tegelijkertijd roept het bedrijven op te investeren in grootschalige onderzoekscentra en hightechzones, met als doel een aantrekkelijke omgeving te creëren waarin jongeren onderzoek kunnen doen en kunnen innoveren.

De heer Vu Tan Tho, secretaris van de studentenvereniging van de Universiteit voor Geneeskunde en Farmacie van Can Tho, stelde voor dat de stad een beleid zou voeren ter ondersteuning van sociale huisvesting, zodat jongeren met een gerust hart kunnen werken en op de lange termijn een bijdrage kunnen leveren aan de stad. De heer Tran Le Trung, adjunct-directeur van de afdeling Bouw van de stad Can Tho, bevestigde dat het ondersteunen van huisvesting voor jongeren een van de belangrijkste oplossingen is om hoogwaardig personeel aan te trekken en te behouden voor de lange termijn in de stad. De stad streeft ernaar om tegen 2030 16.900 sociale huurwoningen te bouwen (waarvan 3.000 alleen al in 2026), waaronder ongeveer 1.000 sociale huurwoningen en sociale huurwoningen, waarbij prioriteit wordt gegeven aan jonge ambtenaren, overheidsmedewerkers en personeel dat is overgeplaatst of geroteerd naar een nieuwe functie.

Dit vind je misschien ook leuk

Tran Van Huyen, plaatsvervangend secretaris van het stadscomité van de partij, werkt samen met het permanent comité van de partijcomités van de gemeenten en wijken.(CTO) - De vice-secretaris van het stadscomité van de partij benadrukte het belang van het handhaven van de rol en verantwoordelijkheid van leiders, het vermijden van laks leiderschap en het afzien van excuses of het overnemen van verantwoordelijkheden; het blijven hanteren van het tweeledige lokale bestuursstelsel om dicht bij de mensen te staan, naar de mensen te luisteren en snel op hun behoeften in te spelen.

Het ontsluiten van resources, gefocust blijven op taken en streven naar dubbelcijferige groeidoelstellingen.(CTO) - Voorzitter van het Volkscomité Truong Canh Tuyen benadrukte: De stad is vastberaden in haar doel om in 2026 een economische groei met dubbele cijfers te realiseren. Daarom moet de focus liggen op oplossingen om het groeimomentum te versterken. Het is cruciaal om resoluut 100% van het geplande publieke investeringskapitaal uit te keren en tegelijkertijd particulier investeringskapitaal aan te trekken. Ook is een sterke stimulering van de consumentenvraag noodzakelijk, met als doel een exportomzet van 5,5 miljard dollar te behalen.

Het verbeteren van de organisatiestructuur, het focussen op bedrijfsontwikkeling en het creëren van een impuls voor sociaal-economische ontwikkeling.(CTO) - Dit was de richtlijn die de heer Truong Canh Tuyen, vice-secretaris van het stadscomité van de partij en voorzitter van het volkscomité van Can Tho, gaf tijdens een bijeenkomst met de wijk Thoi An Dong over de sociaaleconomische situatie in de eerste vijf maanden van 2026 op de middag van 20 mei.

Veel jongeren zijn er ook van overtuigd dat Can Tho in de eerste plaats baanbrekende oplossingen nodig heeft om een ​​drijvende kracht te worden voor ontwikkeling in de Mekongdelta; een centrum voor onderwijs en opleiding, gespecialiseerde gezondheidszorg, logistiek en hightech landbouw. ​​Naarmate de stad zich sterk ontwikkelt op het gebied van economie , wetenschap en technologie en digitale transformatie, zullen ook de werkgelegenheid en de ontwikkelingsmogelijkheden voor hooggekwalificeerd personeel toenemen. Naast het aantrekken van personeel van buitenaf, moet Can Tho zich richten op het opleiden en ontwikkelen van lokaal personeel om te voldoen aan de eisen van het tweeledige lokale bestuursmodel, digitaal bestuur en de duurzame ontwikkelingsoriëntatie van de stad in de nieuwe fase.

De vice-secretaris van het stadscomité van de partij en voorzitter van het stadsbestuur, Truong Canh Tuyen, beloofde de mechanismen en het beleid te blijven verbeteren om een ​​zo gunstig mogelijk werkklimaat voor jonge mensen te creëren. Hij verzocht departementen, agentschappen en stadsbesturen om het stadsbestuur te adviseren over beleid ter ondersteuning van jongeren en om de meningen en suggesties van jongeren tijdens de conferentie snel te verwerken in programma's en besluiten met betrekking tot jongerenzaken. "Ik hoop dat elke jongere zijn of haar ambities en aspiraties blijft koesteren; zich voortdurend blijft bijscholen, trainen en zijn of haar professionele vaardigheden, vreemdetalenkennis, digitale vaardigheden en aanpassingsvermogen aan de moderne werkomgeving blijft verbeteren, en zo bijdraagt ​​aan de opbouw van een stad die zich snel, duurzaam, beschaafd en modern ontwikkelt," spoorde de heer Truong Canh Tuyen de jongeren van de stad aan.

De heer Truong Canh Tuyen, vice-secretaris van het stadscomité van de partij en voorzitter van het volkscomité van de stad Can Tho:

In de nieuwe ontwikkelingsruimte van Can Tho City worden hoge eisen gesteld aan leiderschap, management en de ontwikkeling van menselijk kapitaal, met name aan jong talent. In deze context worden jongeren gezien als de drijvende kracht en sleutelspelers in het proces van digitale transformatie, innovatie en internationale integratie. De stad verwacht van de jongere generatie dat zij blijk blijven geven van initiatief, creativiteit en durf in denken, handelen, verantwoordelijkheid nemen en innoveren ten behoeve van het algemeen belang; proactief nieuwe kennis en technologieën verwerven; en actief deelnemen aan wetenschappelijk onderzoek, creatief ondernemerschap en lokale sociaaleconomische ontwikkelingsprogramma's.

Dit vind je misschien ook leuk

Can Tho evalueert groeiscenario's en is vastbesloten de doelstellingen voor 2026 te behalen.(CTO) - De stad Can Tho blijft de handelsbevordering versterken, de consumentenvraag stimuleren, het toerisme, de e-commerce en de logistiek ontwikkelen; de groeiscenario's worden regelmatig gemonitord en geëvalueerd om knelpunten snel aan te pakken, met als doel een groei van het bruto regionaal product (GRDP) van 10% of meer in 2026 te bereiken.

De bouw van een woningbouwproject voor de strijdkrachten van de Volksveiligheid in Can Tho is van start gegaan.(CTO) - Op de middag van 28 mei heeft het Ministerie van Openbare Veiligheid, in samenwerking met de politie van Can Tho, op Cach Mang Thang Tam-straat 66 in de wijk Cai Khe de plechtige eerste steenlegging gehouden voor het woningbouwproject voor de strijdkrachten van de Volksveiligheidsdienst in Can Tho.

Preventieve maatregelen voor de veiligheid van het elektriciteitsnet tijdens het regen- en stormseizoen.Tijdens het regenseizoen vormen verschijnselen zoals onweer en bliksem altijd een risico op incidenten en stroomstoringen. Om natuurrampen te voorkomen en er snel op te reageren, heeft Can Tho City Power Company uitgebreide technische plannen opgesteld en de inspanningen opgevoerd om mensen voor te lichten over veilig elektriciteitsgebruik.

Tekst en foto's: QUOC THAI

Bron: https://baocantho.com.vn/cam-ket-giu-chan-nhan-tai-a207725.html