Het thema van het congres moet worden verduidelijkt

Concreet werd het thema van het congres als volgt herschreven: "Onder de glorieuze vlag van de Partij slaan het hele politieke systeem en de mensen van het hele land de handen ineen en verenigen zich om de ontwikkelingsdoelen van het land met succes te implementeren tegen 2030; strategische autonomie, zelfredzaamheid, zelfvertrouwen en sterke vooruitgang in het tijdperk van nationale ontwikkeling, voor vrede , onafhankelijkheid, democratie, rijkdom, welvaart, beschaving, geluk en gestage vooruitgang richting socialisme."

Fotobijschrift — Trieu Thi Ngoc Diem, afgevaardigde van de Nationale Assemblee van de stad Can Tho, spreekt.

Met betrekking tot de kwestie van het bestuur op drie niveaus en het lokale bestuur op twee niveaus, zoals voorgesteld door de secretaris-generaal, zei afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem dat het Politiek Rapport veel waarheidsgetrouwe, diepgaande en bevredigende beoordelingen bevat van het huidige bestuursmodel op drie niveaus en het lokale bestuur op twee niveaus. Op sommige plaatsen in het document, met name de oplossing met betrekking tot het lokale bestuur op twee niveaus, volgt de implementatie echter nog steeds de inertie van de "drie niveaus". De richting van het beheer, de decentralisatie, de toewijzing van middelen en het systeem voor de evaluatie van resultaten zijn nog steeds niet echt duidelijk, drastisch, specifiek en direct uitvoerbaar.

In werkelijkheid worden veel nieuwe taken (digitale transformatie, publieke dienstverlening richting "geen papierwerk - geen contant geld - geen kantoor", alleen online transacties) gedecentraliseerd naar gemeenten en wijken, maar de personele, financiële en digitale tools zijn daar niet op afgestemd. Daarom is het in de specifieke oplossingen in het richtingsgedeelte van het Politiek Verslag noodzakelijk om speciale aandacht te besteden aan het gesloten mechanisme van "Taken - middelen - verantwoordelijkheden" om aan te sluiten bij de huidige praktijksituatie. Dit is ook de voorwaarde om ervoor te zorgen dat het basisniveau daadwerkelijk de "basis voor het creëren van ontwikkelingsruimte" en de eindbestemming van alle beleidsmaatregelen is; gericht op de lokale gemeenschap, dicht bij de mensen.

Met betrekking tot het verbeteren van de kwaliteit van partijleden en partijorganisaties aan de basis (paragraaf XIV. Het blijven bevorderen van de opbouw en verbetering van een schone en sterke partij in alle opzichten; het verbeteren van het leiderschap, de bestuurscapaciteit en de strijdkracht van de partij), adviseerde afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem aan het einde van pagina 44, paragraaf "Versterking van de consolidatie en opbouw van partijorganisaties aan de basis en verbetering van de kwaliteit van partijleden", om speciale aandacht te besteden aan het verbeteren van de kwaliteit van de activiteiten van partijcellen aan de basis en ondergeschikte partijcellen zoals gehucht- en residentiële partijcellen, alsmede aan de kwalificaties en capaciteit van partijleden en partijcelcomités van deze partijcellen. Deze cellen worden namelijk momenteel beschouwd als belangrijke cellen van het partijorganisatiesysteem.

Afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem stelde dat als de basispartijcellen, de aangesloten partijcellen en de partijleden zwak zijn, de leiders van de partijcellen onvoldoende capaciteit hebben en geen voorwaarden scheppen, dit grote gevolgen zal hebben voor het prestige, de capaciteit en de positie van de partijorganisatie in de harten van de massa. Evenzo is het in paragraaf (4), pagina 6, in het deel waarin de resultaten van "De opbouw en verbetering van de partij en het politieke systeem heeft vele zeer belangrijke resultaten opgeleverd, met opmerkelijke aspecten en ongekende doorbraken", worden geëvalueerd, noodzakelijk om een beoordeling toe te voegen van de huidige situatie met betrekking tot de kwaliteit van de activiteiten en de feitelijke capaciteit van de kaders, partijleden, alsook de basispartijcellen en de aangesloten partijcellen in het verleden, om oplossingen te vinden om de effectiviteit te bevorderen en de capaciteit op alle vlakken te verbeteren in de komende termijn.

Met betrekking tot de kerntaken en strategische doorbraken (in Hoofdstuk XV): "Ontwikkeling van menselijk potentieel", zei afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem dat het noodzakelijk is om de intellectuele en fysieke factoren in de manier van expressie in evenwicht te brengen. Het ontwerp noemt alleen vaardigheden, onderwijs en training en sociaal management; enkele factoren ontbreken, zoals: publieke ethiek, rechtsstaatcultuur, verbetering van de gezondheid, het spirituele en culturele leven, gemeenschapskwaliteiten en discipline voor het volk; gericht op het doel: "De algehele ontwikkeling van het Vietnamese volk op het gebied van fysieke kracht, mentale kracht, intelligentie en digitale cultuur".

Afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem waardeerde de selectie en het voorstel voor taken op het gebied van personeelsontwikkeling in zes kerntaken en drie strategische doorbraken ten zeerste. Afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem stelde tevens voor om in de specifieke oplossingen van het Politieke Rapport en het Actieprogramma aandacht te besteden aan meer haalbare, directe en baanbrekende taken, zodat de inhoud van personeelsontwikkeling direct na het congres kan worden geïmplementeerd. Zo kan een team worden samengesteld dat zowel operationeel als gespecialiseerd is om het politieke systeem en de belangrijke taken van het land in de nieuwe context te dienen, met name om de werking van het apparaat van het nieuwe lokale bestuursmodel met twee niveaus en de internationale integratie te waarborgen.

In een commentaar op het rapport over de implementatie van het Partijhandvest, in paragraaf 2.11. De partij leidt de Ho Chi Minh Communistische Jeugdunie (Hoofdstuk X), afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem zei: In het hoofdstuk over beperkingen, moeilijkheden en tekortkomingen stelde mevrouw Diem, naast de beoordelingen in het rapport, voor om de inhoud van het tekort aan "jonge kaders" als belangrijkste reservemacht van de Unie en jeugdorganisaties te overwegen en toe te voegen, vanwege de passieve verandering, acceptatie en aanpassing van regelgeving aan de realiteit (meestal volgens Verordening 80 van het Politbureau, recentelijk), en de vereiste om een functie twee jaar te bekleden alvorens benoemd te worden in een hogere functie. Dit heeft de bron beperkt, waardoor er niet voldoende kwantiteit is gegarandeerd en de doelstelling voor het werk van planning en bemiddeling van kaders is uitgebreid. Veel plaatsen moeten vacant blijven vanwege tijdgebrek; het vroegtijdig creëren van bronnen is niet effectief gebleken.

Daarom stelde afgevaardigde Trieu Thi Ngoc Diem voor om in de komende periode leiding te geven aan de Ho Chi Minh Communistische Jeugdbond om het Partijhandvest te implementeren in overeenstemming met de nieuwe situatie. Hij stelde voor om meer 'gecontroleerde uitzonderingsmechanismen' in te voeren voor gebieden waar middelen ontbreken, voor de Jeugdbond en jeugdorganisaties. Dit zou kunnen door de tijd die nodig is om een functie te bekleden te verkorten. Dit zou slechts één criterium zijn. De criteria capaciteit, potentieel en superioriteit zouden centraal moeten staan bij de planning, organisatie en mobilisatie van jonge kaders. Zo zouden er omstandigheden moeten worden gecreëerd waarin jonge kaders kunnen worden opgeleid en in de praktijk kunnen rijpen.

Bron: https://baotintuc.vn/thoi-su/can-lam-ro-chu-the-chu-de-cua-dai-hoi-20251111155209846.htm