De aandeelhouders van KienlongBank keurden unaniem het doel goed om het kapitaal te verhogen en 60% dividend uit te keren.

Op 15 juli hield Kienlong Commercial Joint Stock Bank (KienlongBank; UpCOM: KLB) met succes de Buitengewone Algemene Vergadering van Aandeelhouders (BAVA) van 2025. De vergadering kreeg een hoge mate van consensus onder de aandeelhouders om het voorstel tot dividenduitkering tot 60% goed te keuren, waarmee het maatschappelijk kapitaal van de bank werd verhoogd tot VND 5,822 miljard.

Door het doel om het kapitaal te verhogen en recordhoge dividenden tot 60% uit te keren

Tijdens dit congres presenteerde KienlongBank een groot aantal belangrijke zaken, waaronder de aanpassing van het plan om de ingehouden winsten in 2024 uit te keren; het plan om het maatschappelijk kapitaal te vergroten door aandelen uit te geven om dividend uit te keren; en het wijzigen en aanvullen van het operationele statuut van de bank.

KienlongBank gelooft in de visie en betrouwbare bedrijfsstrategie en heeft goede winstvooruitzichten en heeft de steun gekregen van de meerderheid van de aandeelhouders. Alle aandelen zijn met een hoge consensus goedgekeurd.

KienlongBank zal daarom aandelendividend uitkeren aan bestaande aandeelhouders tegen een toonaangevend dividendpercentage van maximaal 60%. Alle aandelen zullen zoals gepland aan de beurs worden genoteerd.

Daarnaast zal het maatschappelijk kapitaal van de bank worden aangepast en verhoogd van de huidige VND 3.652 miljard naar VND 5.822 miljard, nadat de juridische procedures zijn afgerond en de bevoegde staatsbeheersinstanties goedkeuring hebben verleend.

De toename van het charterkapitaal versterkt niet alleen de financiële basis van de bank, maar fungeert ook als een belangrijke drijvende kracht achter de uitbreiding van de kredietcapaciteit en ondersteunt daarmee actief de kapitaalbehoeften van de economie . Tegelijkertijd zal deze extra kapitaalbron KienlongBank helpen haar groeidoelstellingen voor het jaar te realiseren, de operationele veiligheidseisen te waarborgen, de risicobereidheid te verbeteren en duurzame ontwikkeling op de middellange en lange termijn te bevorderen.

Overzicht van het congres

Volgens het plan streeft KienlongBank ernaar om in 2025 de totale activa, het gemobiliseerde kapitaal en het verwachte kredietsaldo te verhogen tot respectievelijk VND 102.000 miljard, VND 93.000 miljard en VND 71.000 miljard. De winst vóór belastingen zal naar verwachting VND 1.379 miljard bedragen, een stijging van 24% ten opzichte van 2024.

Veel bedrijfsindicatoren hebben meer dan 90% van het plan voltooid

De voorzitter van de raad van bestuur van KienlongBank deelde informatie met de aandeelhouders tijdens de algemene vergadering en zei dat de bank in de eerste zes maanden van 2025 veel positieve indicatoren heeft geregistreerd en dat de bedrijfsactiviteiten sterk zijn gegroeid, wat een basis legt voor vertrouwen in het uitstekend behalen van de jaardoelstellingen. KienlongBank registreerde in het geconsolideerde financiële verslag dan ook belangrijke indicatoren zoals de totale activa, het totale gemobiliseerde kapitaal en het uitstaande kredietsaldo, die allemaal meer dan 90% van de jaarplanning bereikten.

Wat betreft de winstindex vóór belastingen, samen met de indrukwekkende bedrijfsresultaten van het voorgaande kwartaal, bereikte de geaccumuleerde winst in de eerste 6 maanden van het jaar VND 922 miljard, 67% hoger dan dezelfde periode in de eerste 6 maanden van 2024. Na slechts twee kwartalen van exploitatie heeft KienlongBank dus 66,8% van het winstplan voor 2025 voltooid.

KienlongBank werd uitgeroepen tot een van de 50 snelstgroeiende ondernemingen in Vietnam.

Door een goede groeivoet te handhaven, blijft KienlongBank een sterke positie innemen in de particuliere economische sector en is het een van de belangrijkste leden van de Top 50 snelstgroeiende ondernemingen in Vietnam. Deze elitegroep is zorgvuldig geselecteerd uit de ranglijst van de Top 500 snelstgroeiende ondernemingen in Vietnam.

In lijn met de doelstelling van "klantgerichtheid" heeft de bank in de eerste maanden van het jaar ook een nieuwe organisatiestructuur ingevoerd, de toepassing van technologie bevorderd om duurzame waarde voor klanten te creëren, de personeelszaken te stroomlijnen, de kwaliteit te optimaliseren en een superieure werkomgeving te creëren. De herstructurering van het organisatiemodel is niet simpelweg een verschuiving of aanpassing van afdelingen, maar een herpositionering van capaciteit, het vormgeven van visie en bedrijfsstrategie. KienlongBank staat klaar om zich met alle middelen aan te sluiten bij het "Tijdperk van Opkomst" van het hele land.

Bovenstaande resultaten bevestigen niet alleen KienlongBank's toewijding aan het creëren van een moderne, flexibele en klantgerichte financiële instelling, maar bevestigen ook plechtig haar verantwoordelijkheid voor de belangen van aandeelhouders. Ter gelegenheid van haar 30e verjaardag (27 oktober 1995 - 27 oktober 2025) vormen de actieplannen die in 2025 zijn geïmplementeerd niet alleen een belangrijke mijlpaal, maar tonen ze ook de zorgvuldige voorbereiding van KienlongBank, klaar om een ​​nieuwe ontwikkelingsfase in te gaan - modern, transparant en sterk geïntegreerd met de internationale gemeenschap.

Bron: https://baodautu.vn/co-dong-kienlongbank-dong-thuan-thong-qua-muc-tieu-tang-von-va-chia-co-tuc-60-d331649.html