Hoogtepunten van de Maand van de Arbeid in Dong Nai

De Maand van de Arbeid 2026, met als thema "Vietnamese arbeiders: Innovatie en creativiteit, verhoging van de arbeidsproductiviteit", in combinatie met de Actiemaand voor Arbeidsveiligheid en -gezondheid (OSH) in Dong Nai, heeft een zeer positieve indruk achtergelaten met een reeks praktische activiteiten gericht op vakbondsleden en werknemers.

Báo Đồng Nai•28/05/2026

Van programma's ter verbetering van het leven en de ondersteuning van werknemers in moeilijke omstandigheden tot activiteiten ter bevordering van de arbeidsveiligheid en -gezondheid: de vakbonden op alle niveaus in Dong Nai hebben een levendige sfeer gecreëerd en de geest van solidariteit en saamhorigheid binnen het bedrijfsleven verspreid.

De activiteiten richten zich op het lokale niveau.

Volgens Bui Thi Bich Thuy, vicevoorzitter van de vakbondsfederatie van Dong Nai, biedt de Maand van de Arbeid vakbonden op alle niveaus de gelegenheid om hun rol in de ondersteuning van werknemers te bevestigen, met name in de context van Dong Nai, een van de steden met een hoge concentratie werknemers in het land. Daarom heeft de vakbond van Dong Nai vanaf eind april 2026 diverse grootschalige activiteiten georganiseerd en veel waardevolle geschenken rechtstreeks uitgedeeld aan werknemers in moeilijke omstandigheden of met ernstige ziekten. Dit gaf hen extra motivatie om moeilijkheden te overwinnen en zich zekerder te voelen in hun betrokkenheid bij het bedrijf.

Nguyen Duc Thang, vicevoorzitter van de vakbond Dong Nai, overhandigt geschenken aan werknemers in moeilijke omstandigheden tijdens de openingsceremonie van de Maand van de Arbeid 2026.

Het hoogtepunt van de Maand van de Arbeid in Dong Nai was de sterke focus op activiteiten op lokaal niveau. De Dag van de Arbeidersgezondheid 2026, met als thema "Proactieve ziektepreventie - Voor een gezond Vietnam", trok meer dan 1500 vakbondsleden en werknemers. Tijdens het evenement kregen werknemers psychologische begeleiding over kinderopvangvaardigheden in het digitale tijdperk; voorlichting over reproductieve gezondheid; en gezondheidschecks en -consultaties voor vrouwelijke werknemers. Daarnaast namen werknemers deel aan de OCOP-kraampjes (One Commune One Product) en kochten essentiële producten tegen gereduceerde prijzen.

Mevrouw Le Thi Hanh, een medewerkster van Tokin Electronics Vietnam Co., Ltd. (wijk Long Binh), zei: "Tijdens de gezondheidsdag, georganiseerd door de vakbond van Dong Nai, kreeg ik advies van artsen en medisch personeel over voeding, gezondheidszorg en de preventie van veelvoorkomende ziekten. Het evenement heeft me bewuster gemaakt van het belang van mijn eigen gezondheid, zodat ik met een gerust hart kan werken en presteren. Ik hoop dat de vakbond meer van dit soort praktische programma's organiseert, zodat werknemers ook van hun welzijn kunnen genieten en hun geestelijke gezondheid kunnen verbeteren."

Naast de zorgverlening worden er ook op grote schaal bewustwordingscampagnes over arbeidsveiligheid uitgevoerd in industriële zones, fabrieken en bedrijven. Lokale vakbonden organiseren, in samenwerking met bedrijven, trainingen, inspecteren de arbeidsomstandigheden en vergroten het bewustzijn over het voorkomen van arbeidsongevallen en -ziekten. Het thema "Innovatief management en verbetering van de effectiviteit van arbeidsveiligheid en -gezondheid in het digitale tijdperk" wordt concreet gemaakt door middel van diverse praktische modellen die zijn afgestemd op de productieomstandigheden van elk bedrijf.

Diverse vormen van zorg

Veel lokale vakbonden in diverse sectoren en bedrijven hebben programma's georganiseerd om hun dankbaarheid aan werknemers te tonen. Deze programma's omvatten gratis medische controles, juridisch advies, geschenken en aandacht voor het geestelijk welzijn van vakbondsleden en werknemers. Zo bezocht de vakbond van Dong Xoai onlangs twaalf vakbondsleden, werknemers en medewerkers die een arbeidsongeval of ernstige ziekte hadden opgelopen en zich in moeilijke omstandigheden bevonden. Elk geschenk had een waarde van 700.000 VND (inclusief contant geld en goederen). De totale kosten van het programma bedroegen 8,4 miljoen VND.

Mevrouw Ngo Thi Yen, vicevoorzitter van het Vietnamese Vaderlands Front Comité van de wijk Dong Xoai en voorzitter van de vakbond van de wijk, verklaarde: "De activiteiten van het bezoeken en het geven van geschenken tonen niet alleen de geest van wederzijdse steun en delen binnen de vakbondsorganisatie, maar dragen ook bij aan het verspreiden van de diepe humanitaire betekenis van de Maand van de Arbeid 2026. Hiermee bevestigen we opnieuw de rol van de vakbondsorganisatie als een betrouwbare steun en metgezel voor vakbondsleden en werknemers in alle omstandigheden."

Bij de vakbond van de wijk Nhon Trach trok het programma "Bedankt aan de werknemers" veel vakbondsleden aan en versterkte de band tussen de vakbond en de werknemers. In het kader van het programma reikte de organisatie prijzen uit aan individuen en groepen die uitblonken in een online wedstrijd over de huidige arbeidswetgeving. Daarnaast ontvingen de deelnemende werknemers cadeaus ter waarde van bijna 40 miljoen VND. Het programma omvatte ook een feestelijke loterij, wat bijdroeg aan de vreugde en het enthousiasme van de vakbondsleden en werknemers.

Met vele positieve resultaten bevestigt de Maand van de Arbeid 2026 opnieuw de rol van de vakbondsorganisatie in het begeleiden, verzorgen en beschermen van de rechten van werknemers, en draagt zo bij aan de bevordering van de duurzame sociaaleconomische ontwikkeling van de stad Dong Nai.

Naast materiële steun bood de Maand van de Arbeid dit jaar ook een scala aan culturele en sportieve evenementen voor de medewerkers. Een goed voorbeeld hiervan is het 14e voetbaltoernooi voor werknemers van Freewell Co., Ltd. (Bac Dong Phu Industriepark, Dong Phu Ward). Dit toernooi bracht teams van verschillende afdelingen binnen het bedrijf samen en leverde spannende en visueel aantrekkelijke wedstrijden op, gekenmerkt door enthousiasme en eensgezindheid. Dit droeg bij aan de bevordering van sport en lichaamsbeweging en versterkte de teamgeest binnen het bedrijf.

Het is duidelijk dat de Maand van de Arbeid in Dong Nai dit jaar niet alleen een breed politiek en sociaal evenement is, maar ook een bewijs van de betrokkenheid van alle niveaus en sectoren bij de beroepsbevolking. Praktische en zinvolle activiteiten hebben bijgedragen aan de verbetering van het materiële en spirituele welzijn van de werknemers, terwijl tegelijkertijd harmonieuze, stabiele en progressieve arbeidsverhoudingen binnen bedrijven zijn opgebouwd.

Nguyen Hoa

Bron: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202605/dau-an-thang-cong-nhan-tai-dong-nai-5c21c61/