Inspanningen om "stabiele huisvesting" voor werknemers te creëren.

In haar strategie voor duurzame ontwikkeling heeft de provincie Quang Ninh werknemers altijd centraal gesteld als drijvende kracht achter de groei. Naast het creëren van banen en het verbeteren van inkomens, besteedt de provincie bijzondere aandacht aan het bieden van huisvesting aan werknemers, omdat dit een cruciale voorwaarde is voor het behoud van arbeidskrachten, het stabiliseren van de productie en het waarborgen van sociale zekerheid.

De recente start van talrijke woningbouwprojecten voor werknemers in de provincie heeft de vastberadenheid en praktische aanpak van de provincie, haar sectoren en bedrijven aangetoond, waarbij de kolenindustrie en industriële zones in het bijzonder opvallen.

De kolenindustrie kent een grote beroepsbevolking, unieke arbeidsomstandigheden en een enorme vraag naar huisvesting. De Vietnamese Kolen- en Mineralenindustrie Groep (TKV) en haar leden hebben dit erkend en prioriteit gegeven aan investeringen in collectieve woongebieden, waardoor de levenskwaliteit van mijnwerkers geleidelijk verbetert.

Woongebied voor werknemers en experts in het industriepark Dong Mai.

Eind 2025 start TKV met de bouw van een woningbouwproject voor werknemers van de Khe Cham-kolenmijn in de wijk Mong Duong. Het project zal bestaan ​​uit een kelderverdieping, elf bovengrondse verdiepingen en een dakterras, met een totale vloeroppervlakte van circa 20.580 m². Het omvat 360 zelfstandige appartementen, elk ontworpen voor één persoon en volledig uitgerust met moderne voorzieningen. Het project omvat geïntegreerde infrastructuur, landschapsinrichting en groene zones, met een totale investering van meer dan 237 miljard VND, en zal naar verwachting in 2027 worden voltooid.

De heer Le Dinh Duong, secretaris van het partijcomité en directeur van Khe Cham Coal Company, zei: "Gezien de praktische behoefte aan huisvesting voor werknemers en het streven naar duurzame ontwikkeling, heeft het bedrijf de wettelijke procedures volledig voorbereid en het project systematisch en conform de regelgeving uitgevoerd. Huisvesting voor werknemers is niet alleen een plek om te wonen, maar ook een basis voor de stabiliteit van het personeelsbestand, waardoor werknemers zich veilig voelen en zich op de lange termijn verbonden voelen met het bedrijf."

De bouw van het arbeidershuisvestingscomplex van de kolencentrale Khe Chàm - TKV begint op 19 december 2025.

De heer Dam Van Ham, van de werkplaats van het netwerkstation bij de kolencentrale Khe Cham, verklaarde: "Dit was een langgekoesterde wens van de werknemers, met name van degenen die ver weg wonen en elders een woning moeten huren. Met zelfvoorzienende woningen en goede leefomstandigheden kunnen we met een gerust hart werken en ons concentreren op de productie."

Eerder is Nui Beo Coal Joint Stock Company ook begonnen met de bouw van een collectief huisvestingsproject voor ondergrondse mijnwerkers in de wijk Ha Tu. Het project vertegenwoordigt een totale investering van bijna 300 miljard VND en omvat 1 kelderverdieping en 11 bovengrondse verdiepingen, met 389 zelfstandige kamers en een goed ontworpen gemeenschappelijke leefruimte. Na voltooiing zal het complex stabiele huisvesting bieden aan honderden werknemers, wat zal bijdragen aan lagere woonkosten en verbeterde leef- en arbeidsomstandigheden.

Niet alleen de kolenindustrie, maar ook de industrieterreinen in de provincie ontwikkelen actief huisvesting voor werknemers. Onlangs hield Hai Ha Vietnam Industrial Park Co., Ltd. een ceremoniële eerste steenlegging voor de eerste fase van een sociaal woningbouwproject voor werknemers in het industriepark van de haven van Hai Ha, in de gemeente Quang Ha. Het project vertegenwoordigt een totale investering van 638 miljard VND en omvat zes gebouwen van zes verdiepingen met circa 700 appartementen, waarmee wordt voorzien in de huisvestingsbehoefte van ongeveer 1.500 werknemers. Dit project heeft een grote maatschappelijke betekenis, omdat het de werknemers in het industriepark een gevoel van zekerheid in hun baan geeft en hun langdurige betrokkenheid bij het bedrijf versterkt.

Om deze specifieke projecten te realiseren, heeft de provincie Quang Ninh haar planning proactief herzien en aangevuld, door grond te reserveren voor sociale woningbouw en huisvesting voor werknemers. Tegelijkertijd heeft zij de administratieve procedures ingrijpend hervormd, waardoor gunstige voorwaarden voor investeringen door bedrijven zijn gecreëerd. De provincie is er consequent van overtuigd dat economische ontwikkeling hand in hand moet gaan met het waarborgen van sociaal welzijn, waarbij huisvesting voor werknemers een belangrijke taak op lange termijn is.

Momenteel beschikt de Vietnamese kolen- en mineralenindustrie over 22 complexen met collectieve huisvesting voor werknemers, met in totaal 4.814 kamers, waaronder 3.636 kamers voor alleenstaande werknemers en 1.133 kamers voor gezinnen. Samen met de kolenindustrie heeft de provincie Quang Ninh proactief de stads- en industrieparkplanning herzien en aangevuld, waarbij grond is toegewezen voor de ontwikkeling van sociale woningbouw en huisvesting voor werknemers. Tegelijkertijd worden er hervormingen doorgevoerd om gunstige voorwaarden te creëren voor bedrijven om te investeren in huisvestingsprojecten voor werknemers. Veel projecten zijn al succesvol uitgevoerd en worden nog steeds uitgevoerd, zoals het sociale woningbouwproject in de woonwijk Ngan Hang Hill (Ha Long City) en het wooncomplex voor werknemers en experts in het industriepark Dong Mai met bijna 1.000 appartementen, dat huisvesting biedt aan meer dan 4.000 werknemers. De provincie heeft onlangs opnieuw sociale woningbouwprojecten goedgekeurd in de wijken Cao Xanh en Ha Lam, goed voor in totaal meer dan 1.100 appartementen. Dit draagt ​​bij aan de realisatie van de doelstelling om tegen 2030 ongeveer 25.000 wooneenheden te hebben voor werknemers en mensen met een laag inkomen in Quang Ninh.

Thanh Hang

Bron: https://baoquangninh.vn/no-luc-tao-noi-an-cu-cho-nguoi-lao-dong-3392263.html