Ontsteek het vuur van de creatieve competitie.

De Ton Duc Thang-prijs heeft de afgelopen 25 jaar 268 uitmuntende ingenieurs en werknemers in Ho Chi Minh-stad geëerd. Veel van hen hebben zich na deze onderscheiding verder ontwikkeld en zijn uitgegroeid tot drijvende krachten achter navolgingsbewegingen op lokaal niveau. Ze creëren niet alleen voor zichzelf, maar delen ook hun ervaring, begeleiden jongere generaties werknemers en vormen verbeteringsteams en -groepen binnen bedrijven en organisaties.

Dit bevestigt dat de Ton Duc Thang-prijs een springplank is geweest en de toewijding van werknemers en ingenieurs in fabrieken, werkplaatsen en op bouwplaatsen heeft gestimuleerd. Na de onderscheiding hebben veel werknemers aanzienlijk meer aandacht gekregen van bedrijven, instanties en afdelingen; ze hebben de kans gekregen om hun initiatieven verder te onderzoeken en te perfectioneren, en zijn toegewezen aan functies die aansluiten bij hun professionele vaardigheden, zodat ze een betere bijdrage kunnen leveren.

In 2025 ging de prijs een nieuwe fase in toen Ho Chi Minh-stad het toepassingsgebied en het aantal in aanmerking komende deelnemers uitbreidde. Dit omvatte nieuwe gebieden zoals economische ontwikkeling, openbaar bestuur, gezondheidszorg, onderwijs en wetenschap en technologie. Deze uitbreiding van het toepassingsgebied en de criteria heeft een zeer positief imago gecreëerd voor de Ton Duc Thang-prijs, wat de inclusiviteit en relevantie ervan voor de ontwikkeling van de stad in deze nieuwe fase weerspiegelt.

Opvallend is dat de prijs dit jaar 13 aanvragen van vrouwelijke werknemers en ingenieurs telt, het hoogste aantal ooit. Naast vrouwelijke ingenieurs in de productie, onderzoek en informatietechnologie met innovatieve initiatieven die zowel winstgevend zijn als bijdragen aan duurzame waarde en veiligheid op de werkplek, hebben voor het eerst ook drie vrouwelijke kleuterleidsters een aanvraag ingediend. Deze initiatieven tonen de toewijding en creativiteit van onderwijzers bij het stimuleren van jonge geesten.

Deze signalen wijzen erop dat de prijs steeds meer erkenning krijgt en creativiteit stimuleert onder alle werknemers, ongeacht vakgebied of geslacht. Dit bevestigt eens te meer dat de Ton Duc Thang-prijs niet alleen een erkenning is voor uitzonderlijke individuen, maar ook een hoogtepunt vormt van de beweging ter bevordering van creatief werk, en bijdraagt ​​aan de opbouw van een hoogwaardig personeelsbestand voor Ho Chi Minh-stad in de nieuwe ontwikkelingsfase.

THAI PHUONG

Bron: https://www.sggp.org.vn/thap-sang-ngon-lua-thi-dua-sang-tao-post836739.html