
Zinvolle reis, werknemers verbinden
Tijdens de maanden van de implementatie bezochten meer dan 2.000 vooraanstaande vakbondsleden en functionarissen van de stad Hai Phong het Nguyen Duc Canh Memorial House, de relikwieënvindplaats Bach Dang Giang en de speciale nationale relikwieënvindplaats Con Son - Kiep Bac om daar wierook te offeren.
Op de bezochte locaties krijgen vakbondsleden en arbeiders uit de stad de kans om meer te leren over de geschiedenis en hulde te brengen aan de bijdragen van hun voorgangers; tegelijkertijd leren en oefenen ze vaardigheden in het organiseren van collectieve activiteiten, wat bijdraagt aan het verbeteren van de kwaliteit van vakbondsactiviteiten. De reizen worden een reis van "terug naar de bron", waarbij emotionele rode adressen worden bezocht en hen worden herinnerd aan de glorieuze traditie van de arbeidersklasse en de Vietnamese vakbond.
De heer Dong Van Duc, productiemanager van Phuc Son Cement Company (Phu Thu Industrial Park, Kinh Mon Ward), zei dat het bedrijf deze keer vijf vakbondsfunctionarissen en -leden heeft die vele uitstekende prestaties hebben geleverd in hun professionele en vakbondswerk. Na stressvolle werkdagen krijgen werknemers de gelegenheid om kennis uit te wisselen, vaardigheden te leren en waardevolle historische locaties te bezoeken. Dit is een geweldige bron van aanmoediging voor werknemers om zich meer in te spannen en bij te dragen aan de algehele ontwikkeling van het bedrijf. Via het programma hopen de werknemers van het bedrijf dat de vakbond op alle niveaus meer aandacht zal besteden aan vakbondsleden, met name door beleid voor te stellen om de werkomgeving te verbeteren en de inkomsten te verhogen, zodat werknemers beter kunnen leven.
Mevrouw Nguyen Thi Mai, hoofd van het productieteam van Phu Nguyen Company Limited (gemeente Nam Sach), deelde dezelfde mening en gaf aan dat dit de eerste keer was dat ze deelnam aan de 'Thank the Workers'-reis, georganiseerd door de vakbondsfederatie van de stad. Ze voelde de betrokkenheid van de vakbond, waardoor ze zich meer verbonden voelde met het bedrijf en meer vertrouwen kreeg in de vakbondsorganisatie.

Blijvende zorg voor vakbondsleden en werknemers
Kameraad Do Van Sanh, adjunct-hoofd van het vakbondscomité (comité van het Vietnamese Vaderlandsfront van de stad), zei dat het programma "Bedanken van werknemers" in 2025, georganiseerd door de stedelijke vakbondsfederatie, de gestelde doelen heeft bereikt en mogelijkheden heeft gecreëerd voor uitwisseling en het delen van ervaringen tussen vakbondsfunctionarissen. Tijdens het programma luisterden de leiders van de stedelijke vakbondsfederatie rechtstreeks naar de gedachten en aspiraties van vakbondsleden en werknemers. Van daaruit stuurden ze de ontwikkeling van plannen aan en organiseerden ze meer praktische zorgactiviteiten. Bovendien creëert het programma een nauwe band tussen de vakbondsorganisatie, werknemers en ondernemers, en zorgt het voor en beschermt het de legitieme en wettelijke rechten en belangen van werknemers. Tegelijkertijd mobiliseert het werknemers om actief deel te nemen aan patriottische emulatiebewegingen, die streven naar het behalen van de sociaaleconomische ontwikkelingsdoelen van de stad.
De enthousiaste deelname van meer dan 2000 vakbondsleden van vele lokale vakbonden in de regio toont duidelijk de aantrekkingskracht en het praktische belang van het programma aan. Dit legt een basis voor de City Union om activiteiten te blijven uitvoeren ter bescherming van de legitieme rechten van vakbondsleden in de laatste maanden van het jaar en het daaropvolgende jaar.
Na het succes van het programma "Bedankt werknemers" in de laatste maanden van 2025, blijft de City Labor Federation zich richten op belangrijke taken, zoals: het organiseren van het eerste Social Housing and Employment Consulting Festival in 2025; het verzorgen van Tet voor vakbondsleden en werknemers door middel van ondersteuningspakketten zoals het geven van cadeaus, buskaartjes en noodtoelagen; het organiseren van een reeks "Tet Sum Vay"-programma's en met name het op grote schaal organiseren van het "Union Tet Market"-programma in 2026 in het Viet Tiep Friendship Labor Cultural Palace. De programma's streven ernaar om een groot aantal vakbondsleden en werknemers in de stad te ondersteunen onder het motto "Alle vakbondsleden en werknemers hebben Tet".
Kameraad Do Van Sanh benadrukte dat de Stadsvakbond de komende tijd haar inhoud en werkwijze zal blijven innoveren, met een focus op de basis en de begeleiding van bedrijven en werknemers. Vooral in het kader van fusies en stroomlijning van organisaties en apparaten zal de vakbondsorganisatie, samen met alle niveaus, sectoren en plaatsen in de stad, socialezekerheidsprogramma's goed implementeren, de vakbondsleden en werknemers volledig ondersteunen en bijdragen aan de opbouw van harmonieuze, stabiele en progressieve arbeidsverhoudingen.
NGUYEN NGUYENBron: https://baohaiphong.vn/thiet-thuc-cham-lo-doan-vien-nguoi-lao-dong-522662.html
Reactie (0)