Tegenwoordig laten vrouwen steeds meer van zich horen in diverse aspecten van het maatschappelijk leven. Met name in gekozen organen leveren vrouwelijke vertegenwoordigers een actieve bijdrage aan de beleidsvorming en bevorderen ze de sociaal-economische ontwikkeling in de provincie.
De Vietnamese Partij en Staat hechten altijd veel waarde aan het werk met betrekking tot vrouwelijke kaderleden en beschouwen dit als een cruciaal element in de nationale strategie voor de ontwikkeling van menselijk kapitaal. Bij de uitvoering van dit beleid hebben partijcomités, overheidsinstanties en hoofden van organisaties en eenheden in de hele provincie zich gericht op het leiden en sturen van de implementatie van gendergelijkheid en de bevordering van vrouwen. Aan het begin van de periode 2021-2026 bedroeg het percentage vrouwelijke afgevaardigden in de 15e Nationale Vergadering van de provincie 20%; in de 17e Provinciale Volksraad waren er 17 vrouwelijke afgevaardigden, goed voor 30,91%; en op gemeentelijk niveau waren er 1.068 vrouwelijke afgevaardigden, oftewel 27,29%.

Vrouwelijke vertegenwoordigers in gekozen organen vervullen hun rol goed en richten zich op het weerspiegelen van de stemmen en aspiraties van kiezers, met name vrouwen en kinderen, in het parlement. Ze streven er voortdurend naar hun politieke theorie, professionele vaardigheden en werkcultuur te verbeteren, nemen deel aan voorbeeldbewegingen en maatschappelijke activiteiten, bekommeren zich om het welzijn van de bevolking en beschermen hun wettelijke rechten en belangen.
Mevrouw Chu Thi Hong Thai, vicevoorzitter van de commissie Democratie, Toezicht en Sociale Kritiek van het Vietnamese Vaderlands Frontcomité van de provincie en lid van de 15e Nationale Vergadering, verklaarde: "Als enige vrouwelijke vertegenwoordiger van de provinciale delegatie in de Nationale Vergadering tijdens de 15e zittingsperiode ben ik me ten zeerste bewust van de eer die met verantwoordelijkheid gepaard gaat. Ik vertegenwoordig niet alleen de kiezers van de hele provincie, maar wil ook de stemmen en gedachten van vrouwen, met name vrouwen in etnische minderheidsgebieden, in het parlement laten horen. Tijdens mijn zittingsperiode heb ik me gericht op het voorstellen van en bijdragen aan de verbetering van mechanismen en beleid ter ondersteuning van de economische ontwikkeling van vrouwen, het versterken van hun positie en het bevorderen van gendergelijkheid; met aandacht voor kwesties als onderwijs, gezondheid en gezondheidszorg voor vrouwen, kinderen en kwetsbare groepen. Tegelijkertijd streef ik er altijd naar mijn tijd efficiënt te beheren om mijn taken als vertegenwoordiger, mijn professionele werk en mijn gezinsverantwoordelijkheden met de grootst mogelijke toewijding en verantwoordelijkheid jegens de kiezers te vervullen. Ik koester elke gelegenheid om met kiezers in contact te komen, elke mening die wordt vastgelegd en overgebracht." Ik ben ervan overtuigd dat wanneer vertegenwoordigers zich werkelijk in de positie van de mensen verplaatsen en handelen met verantwoordelijkheidsgevoel en oprechtheid, zelfs de stem van een individu kan bijdragen aan positieve veranderingen voor de gemeenschap en de samenleving.
Ter voorbereiding op de verkiezingen voor de 16e Nationale Vergadering en de verkiezingen voor de Volksraad op alle niveaus voor de periode 2026-2031 hebben provinciale autoriteiten en departementen proactief vrouwelijke kandidaten geselecteerd en genomineerd om ervoor te zorgen dat ten minste 35% van de kandidaten op de officiële lijst vrouw is. Mevrouw Nguyen Thi Hong Van, vicevoorzitter van het Comité van het Vietnamese Vaderlands Front van de provincie en voorzitter van de Provinciale Vrouwenbond, meldde dat de Vrouwenbond op alle niveaus proactief heeft samengewerkt met het Comité van het Vietnamese Vaderlands Front op hetzelfde niveau om uitstekende, gerenommeerde vrouwen met hoge professionele kwalificaties en bekwaamheden voor te dragen voor de kandidatenlijst. Ze hebben ook deelgenomen aan het toezicht op de naleving van de regelgeving betreffende het percentage en de samenstelling van vrouwelijke vertegenwoordigers in overeenstemming met de geest van de Nationale Strategie voor Gendergelijkheid; de organisatie en mobilisatie van vrouwelijke kandidaten voor deelname aan de verkiezingen voor de Nationale Vergadering en de Volksraad gecoördineerd; en deelgenomen aan trainingen voor vrouwelijke kandidaten. Om een hoge opkomst te garanderen en de kwaliteit van de vrouwelijke afgevaardigden te verbeteren, heeft de Provinciale Vrouwenbond haar propaganda-inspanningen geïntensiveerd en haar methoden aangepast aan de specifieke kenmerken van elke afdeling. Het doel is ervoor te zorgen dat leden en vrouwen hun rechten en plichten begrijpen, waardoor ze worden aangemoedigd om vrijwillig en enthousiast deel te nemen aan de verkiezingen. Na de verkiezingen zullen we de resultaten samenvatten, evalueren en een plan ontwikkelen voor de training van vrouwelijke afgevaardigden.
Dankzij de proactieve aanpak en de aandacht van alle niveaus en sectoren voor het werk van vrouwelijke kaderleden, neemt het aantal vrouwelijke gekozen vertegenwoordigers toe. Na drie consultatierondes zijn er in de provincie 5 van de 13 kandidaten voor de 16e Nationale Assemblee vrouw, wat neerkomt op 38,5%; 31 van de 85 kandidaten voor de Provinciale Volksraad (periode 2026-2031) zijn vrouw, oftewel 36,5%; en 915 van de 2150 kandidaten voor de Gemeentelijke Volksraad (periode 2026-2031) zijn vrouw, wat neerkomt op 42,6%. Het doel is om een verkiezingspercentage van meer dan 30% van het totale aantal kandidaten te bereiken.
Met de nauwe aandacht en begeleiding van partijcomités en autoriteiten op alle niveaus, en met hun eigen inspanningen, nemen vrouwelijke gekozen vertegenwoordigers steeds meer hun positie in en dragen ze bij aan de duurzame ontwikkeling van hun regio's. Dit bevordert gendergelijkheid, verbetert de kwaliteit van het staatsapparaat en draagt bij aan de algehele vooruitgang en ontwikkeling van de samenleving.
Bron: https://baolangson.vn/khang-dinh-vai-role-cua-nu-dai-bieu-dan-cu-5080312.html






Reactie (0)