Huong Hoa Cassava Starch Factory er alltid oppmerksom på å sikre arbeidssikkerhet og hygiene - Foto: TUE LINH
Under utviklingsprosessen har fabrikken forsøkt å bygge et trygt og vennlig arbeidsmiljø, med fokus på å forbedre arbeidsforholdene, ta godt vare på arbeidernes liv og helse, og dermed ikke bare forbedre produksjonseffektiviteten, men også bekrefte bedriftens rolle og sosiale ansvar.
Huong Hoa Cassava Starch Factory ble bygget i Thuan kommune i Huong Hoa-distriktet, et viktig område for kassavadyrking i Quang Tri -provinsen, og bearbeider landbruksprodukter i stor skala. Dette spiller en viktig rolle i å skape arbeidsplasser og øke inntektene for mange lokale arbeidere.
Gjennom årene har arbeidet med arbeidsmiljø og sikkerhet på fabrikken blitt implementert synkront og systematisk, med tett koordinering mellom spesialavdelingen, arbeidsmiljøkomiteen og relaterte enheter. Fra fasene med byggeforskrifter og opplæring av ferdigheter til periodiske inspeksjoner og håndtering av situasjoner, er alle aktiviteter rettet mot å bygge et absolutt trygt arbeidsmiljø, som minimerer risikoen for arbeiderne.
Ifølge visedirektør, nestleder for avdelingen for arbeidssikkerhet ved Huong Hoa Cassava Starch Factory Le Duc Vuong, har antallet ansatte ved fabrikken holdt seg stabilt på over 200 personer fra 2022 til i dag, hvorav nesten 20 % er kvinner. Arbeidsfordelingen i produksjonsorganisasjonen er rimelig og vitenskapelig .
Utstyr og maskiner med strenge sikkerhetskrav inspiseres regelmessig av kompetente funksjonelle enheter for å sikre standard arbeidsforhold. Alle arbeidere er fullt utstyrt med personlig verneutstyr som passer for hver arbeidsstilling, som hjelmer, hansker, masker, støvler, støvbriller... og får opplæring i kunnskap om helse og sikkerhet på arbeidsplassen hvert år. Spesielt gjennomføres risikovurderinger på arbeidsplassen regelmessig for proaktivt å forhindre ulykker og yrkessykdommer.
Takket være streng implementering av sikkerhetstiltak og kontrolltiltak har fabrikken ikke hatt noen alvorlige arbeidsulykker de siste tre årene. Fabrikken fokuserer også på å ivareta arbeidernes helse, og organiserer periodiske helsekontroller én gang i året for 100 % av arbeiderne. Helseklassifiseringsresultater viser at de fleste arbeiderne er av type II eller høyere, noe som gjenspeiler et stabilt arbeidsmiljø, garanterte produksjonsforhold og tilstrekkelig oppmerksomhet på arbeidernes materielle og åndelige liv.
Fabrikken fokuserer ikke bare på arbeidssikkerhet, men implementerer også effektivt brannforebygging og brannslukking (PCCC). Brannforebyggingsplaner på stedet er utarbeidet spesifikt og tett opp mot virkeligheten. Brannforebyggingsstyrken på grasrotnivå får jevnlig opplæring; utstyr som brannslukningsapparater, brannalarmsystemer, brannvannssystemer ... kontrolleres og suppleres regelmessig.
I 2024 ble fabrikken utstyrt med 50 nye brannslukningsapparater til en total kostnad på 15 millioner VND, som tjener til arbeidet med å forhindre brann og eksplosjon i varmt og tørt vær. I løpet av de siste tre årene har enheten ikke hatt noen brann- og eksplosjonshendelser, noe som viser deres initiativ og store ansvar for å sikre menneskers og eiendoms sikkerhet.
Innen miljøvern følger Huong Hoa Cassava Starch Factory alltid strengt lovpålagte forskrifter. Vanlig avfall samles inn og behandles i henhold til kontrakten med bymiljøenheten i Huong Hoa-distriktet. Farlig avfall klassifiseres og overføres i henhold til riktig prosess til en kvalifisert enhet for behandling.
Fabrikken er spesielt kreativ når det gjelder å utnytte produksjonsbiprodukter som kassavamasse til dyrefôr, renset avløpsvann for gjenbruk, biogass til drivstoff ... noe som bidrar til å redusere produksjonskostnader og effektivt beskytte miljøet.
Arbeidsmiljøprøver som støv, giftig gass, støy ... måles og testes med jevne mellomrom av Quang Tri-senteret for naturressurser og miljøovervåking to ganger i året for å sikre at de ikke overskrider den tillatte grensen, noe som bidrar til å oppdage tidlig og raskt håndtere skadelige faktorer og forhindre påvirkning på arbeidernes helse.
I tillegg til tekniske tiltak opprettholder fabrikken også god implementering av 5S-bevegelsen i produksjonsstyringen. Dette er en modell som brukes av mange avanserte bedrifter for å forbedre arbeidseffektiviteten og holde arbeidsplassen ren, ryddig og trygg. Varselskilt, utstyrsskilt og produksjonsprosessdiagrammer er fullt installert, noe som hjelper arbeidere med å enkelt identifisere sikkerhetsrisikoer og proaktivt forhindre dem.
Investeringer i arbeidsmiljø og sikkerhet på fabrikken gjennomføres i henhold til en spesifikk plan. Fabrikken bruker hundrevis av millioner dong hvert år på å kjøpe utstyr, verneutstyr, måle miljøet, gjennomføre sikkerhetsopplæring og forbedre arbeidsforholdene.
For å oppfylle de lovpålagte forpliktelsene og den entusiastiske og langsiktige forpliktelsen til enhetens ledere for målet om bærekraftig utvikling, knytte produksjon til mennesker og miljø, fornyer fabrikkpersonalet kontinuerlig ledelsestenkning, øker bevisstheten og ansvaret til hver ansatt, og bygger gradvis en kultur for sikkerhet og aktivt arbeid, som et grunnlag for stabil og bærekraftig utvikling i fremtiden.
Tue Linh
Kilde: https://baoquangtri.vn/an-toan-de-san-xuat-194448.htm






Kommentar (0)