«Women Leaders Forum for Innovation» i 2025, med deltakelse fra mange kvinnelige bedriftsledere i inn- og utland, bidro til å fremme bærekraftig utvikling i samfunnet gjennom å dele kunnskap om viktigheten av kvinner i lederstillinger, kvinners rolle i innovasjon, og utvikle forretningsstrategier innen detaljhandel og teknologisektoren i sammenheng med mange endringer og svingninger i verdens- og innenlandsøkonomien .
Talerne fokuserte på kvinnelige lederes rolle i å fremme innovasjon og bærekraftig utvikling. Spesielt innen helsevesen og biovitenskap har kvinner mange fordeler når det gjelder å gripe teknologi, være fleksible i ledelse, være kreative i forretningslivet og spille en viktig rolle i forskning, drift og utvikling av avanserte medisinske løsninger og samfunnshelsetjenester.
I tillegg til å dele erfaringer og faglig kunnskap, bekreftet gjestene også de positive verdiene kvinnelige gründermiljøet har når det gjelder å fremme tradisjonelle verdier, samtidig som de skaper innovasjoner innen næringslivet i en tid med vekst og bærekraftig utvikling. Et viktig høydepunkt er at teknologi, spesielt kunstig intelligens (KI), anses som et viktig støtteverktøy som hjelper kvinner med å redusere administrativt arbeid og fokusere på mer strategiske oppgaver.
![]() |
Fru Nguyen Do Quyen forteller om kvinnelig lederskaps rolle fra et forretningsperspektiv og hvordan man kan anvende teknologi i forretningsdrift. |
På arrangementet sa Nguyen Do Quyen, viseadministrerende direktøri FPT Retail og administrerende direktør i FPT Long Chau Pharmacy and Vaccination System, at teknologi i den digitale tidsalderen har blitt et kraftig verktøy for å hjelpe kvinner med å balansere arbeid og familie. Takket være plattformer for fjernarbeid, tidsstyringsapplikasjoner og kunstig intelligens (KI) kan kvinner optimalisere arbeidet, forbedre ytelsen og samtidig sørge for tid til familien.
Hos FPT Long Chau hjelper teknologi ansatte med å være «lykkelige» og løse flere problemer, og dermed skape mer rom for kreativitet og selvutvikling, og for å ta vare på familiene sine. Derfor er teknologi ikke en hindring, men nøkkelen til å hjelpe alle generelt og kvinner spesielt med å balansere mellom karriere og liv, og åpner opp muligheter for dem til å skinne på mange felt.
Med mange års erfaring som direktør for digital transformasjon hos FPT Retail, innså Nguyen Do Quyen at digital transformasjon ikke handler om teknologi. Digital transformasjon handler om å transformere mennesker, transformere forretningstenkning og løse forretningsproblemer. Teknologi er et verktøy som hjelper bedrifter med å nå målene sine raskere og enklere.
Kilde: https://nhandan.vn/dien-dan-nu-lanh-dao-vi-su-doi-moi-post870182.html
Kommentar (0)