Praktiske tiltak for å forbedre arbeidstakernes liv.

Den 9. mai arrangerte Vietnams generalforbund for arbeidere, i samarbeid med nasjonalforsamlingsdelegasjonen i Da Nang by og folkekomiteen i Da Nang by, en konferanse for samhandling og dialog mellom nasjonalforsamlingsdelegasjonen, lederen av folkekomiteen i Da Nang by, og fagforeningsmedlemmer og arbeidere i 2026.

Lederne i Da Nangs byggeavdeling svarer på forslag og forespørsler fra arbeiderne. Foto: Anh Dung/TTXVN.

På konferansen deltok Nguyen Anh Tuan, medlem av sentralkomiteen i Vietnams kommunistparti, nestleder i Vietnams fedrelandsfrontkomité og president i Vietnams generelle arbeiderforbund ; ledere i Da Nang by; og mer enn 300 fagforeningsmedlemmer og arbeidere, som representerte over 250 000 fagforeningsmedlemmer i 1776 grasrotfagforeninger i byen.

Det er vanskelig for arbeidere å få tak i nøklene til drømmehjemmet sitt.

På konferansen ble det fremmet 24 meninger fra fagforeningsmedlemmer og arbeidere om problemstillinger som er svært relevante for dagliglivet, som tilgang til og kjøp av sosialboliger for å stabilisere livene deres, skolegang for barna deres, forsikringer, yrkesopplæring, mangel på kulturelle fasiliteter og sosiale onder i industrisoner og klynger ...

Mange meninger reflekterte det betydelige, men vanskelig tilgjengelige behovet for sosialboliger blant arbeidere og fagforeningsmedlemmer. Phan Thi Kim Oanh fra Mabuchi Motor Da Nang Co., Ltd. uttalte at arbeiderne er glade for å høre at byen kontinuerlig implementerer sosiale boligprosjekter. Realiteten er imidlertid at dagens salgs- og leiepriser fortsatt er for høye for de fleste arbeidere. Mange, til tross for sitt sterke ønske om et stabilt hjem, må sette drømmene sine på vent på grunn av enormt økonomisk press, noe som gjør sosialboliger, selv når de er lett tilgjengelige, fortsatt utenfor rekkevidde for de fleste arbeidere.

I tillegg til den økonomiske byrden, er den nåværende søknadsprosessen og inntektsverifiseringen som kreves for å kvalifisere for å eie bolig fortsatt svært komplisert, tidkrevende og arbeidskrevende for arbeidstakere.

«I den kommende tiden bør byens folkekomité implementere administrative reformer for å forenkle søknadsprosessen, eller vurdere å bruke lokale budsjetter til å implementere fortrinnsrettslige rentetilskuddspakker. Disse direkte støttetiltakene vil bidra til å redusere de faktiske kostnadene, slik at lavinntektsarbeidere som oss virkelig kan «få tak i nøkkelen» til drømmehjemmet vårt og føle seg trygge på å bli værende i byen på lang sikt», foreslo Kim Oanh.

Representanter for fagforeningsmedlemmer og arbeidere uttrykker sine meninger på konferansen. Foto: Anh Dung/TTXVN.

Nguyen Van Hai, medlem av den stående komiteen i fagforeningen i Bac My An turistområdes aksjeselskap, delte den samme bekymringen og uttrykte at turistarbeidere alltid gjør sitt beste for å forbedre Da Nangs image i turistenes øyne, men drømmen om et stabilt hjem i denne byen er fortsatt usannsynlig. De fleste bor fortsatt i trange, varme leierom. Mange ansatte i selskapet har omhyggelig forberedt søknadene sine og sendt dem inn flere ganger for å kjøpe sosialbolig, men har ikke lyktes på grunn av det overveldende antallet søkere og den lave suksessraten. Den lange ventetiden har ført til motløshet og mangel på engasjement for yrket på lang sikt.

Praktiske tiltak for å forbedre arbeidstakernes liv.

I dialogmøtet bekreftet byens ledere arbeidsstyrkens «ekstremt viktige» rolle i byens utvikling, spesielt i forbindelse med utvikling basert på vitenskap, teknologi og innovasjon, da de tok opp de svært praktiske bekymringene til arbeiderne.

Nguyen Manh Hung, leder av Da Nang bys folkekomité, understreket ånden om at «handlinger taler høyere enn ord», og understreket at det ikke er nok å bare lytte; praktisk handling er nødvendig for å ta vare på alle aspekter av arbeidernes liv, hjelpe dem å føle seg trygge i arbeidet sitt og bidra til byen.

Byen er forpliktet til å sikre at sivilisert og moderne utvikling ikke er atskilt fra å ta vare på livene til de som direkte skaper materiell rikdom. For spesifikke forslag vil avdelinger og etater vurdere dem og gi direkte og offisielle skriftlige svar til arbeiderne.

Når det gjelder bolig- og sosialinfrastrukturspørsmål, som mange delegater var bekymret for, ga lederen av Da Nang bys folkekomité Byggedepartementet i oppgave å gi spesifikke råd om bygging av boliger for arbeidere og planlegging av sosiale boligområder i byen. Byen forpliktet seg til å samarbeide med Vietnams generelle arbeidsforbund for å fremskynde prosedyrer, løse hindringer og strebe etter å starte byggingen av sosiale boligområder for arbeidere innen 28. juli (Vietnams fagforenings stiftelsesdag).

Medlem av sentralkomiteen i Vietnams kommunistparti, nestleder i Vietnams fedrelandsfrontkomité og president i Vietnams generelle arbeiderforbund, Nguyen Anh Tuan, taler på konferansen. Foto: Anh Dung/TTXVN

I en tale på konferansen uttalte Nguyen Anh Tuan, leder av Vietnams generelle arbeidsforbund, at Da Nang de siste årene kontinuerlig har forsøkt å forbedre seg og befestet sin posisjon som et viktig sosioøkonomisk sentrum i landet. Bak utviklingen av prosjekter i verdensklasse, tjenester av høy kvalitet og en «leveverdig by» ligger den utrettelige innsatsen til titusenvis av arbeidere. Ved siden av disse prestasjonene står imidlertid livene til en del av arbeiderne fortsatt overfor mange vanskeligheter og press når det gjelder bolig, barnepass, yrkesfaglige ferdigheter, velferdspolitikk, lønn, inntekt og sikkerhet.

Med henvisning til fagforeningenes rolle i å støtte arbeidere, understreket Nguyen Anh Tuan at fagforeningene virkelig må være det første stedet arbeidere henvender seg til når de står overfor vanskeligheter. Fagforeningsrepresentanter må være nære og empatiske overfor arbeiderne, samtidig som de effektivt fungerer som en bro mellom partiet, regjeringen og arbeiderne, og nøye overvåke implementeringen av forpliktelser som er gjort etter konferanser.

Vietnams generelle arbeidsforbund fortsetter å samle forslag og forslag fra fagforeningsmedlemmer og arbeidere i byen for å anbefale til kompetente myndigheter forbedring av mekanismer og retningslinjer, og skape forutsetninger for ytterligere å fremme rollen til faglærte og kreative arbeidere i den nye utviklingsfasen.

Formannen for Vietnams generelle arbeidsforbund foreslo at delegatene fra nasjonalforsamlingen fullt ut anerkjenner arbeidernes tanker og ambisjoner og gjenspeiler dem for nasjonalforsamlingen, og dermed bidrar til utviklingen av politikk og lover som er tilpasset virkeligheten.

Ved denne anledningen delte Da Nang bys fagforeningsforbund ut 100 gavepakker, hver verdt 1,3 millioner VND, til fagforeningsmedlemmer og arbeidere i vanskelige omstendigheter; og 10 «fagforeningsboliger»-prosjekter for fagforeningsmedlemmer som har boligvansker, med 80 millioner VND per hus til bygging og 40 millioner VND per hus til reparasjoner.

Kilde: https://baotintuc.vn/xa-hoi/hanh-dong-thuc-te-de-cham-lo-doi-song-cho-nguoi-lao-dong-20260509143959656.htm