Dette innholdet ble nevnt av generalsekretærTo Lam da han holdt avslutningstalen på den 13. sentralkomitékonferansen i partiet om ettermiddagen 24. januar.
Generalsekretæren sa at den sentrale eksekutivkomiteen var svært enig i den sammendragsmessige rapporten fra resolusjon 18 og planen om å effektivisere det organisatoriske apparatet i det politiske systemet.
Ifølge ham bestemte Politbyrået at det å effektivisere det politiske systemets organisasjonsstruktur for å sikre effektivitet, virkningsfullhet og produktivitet er en revolusjon. Derfor krever sentralkomiteen at departementer, avdelinger, grener, enheter og lokaliteter har svært høy politisk besluttsomhet og implementerer tiltak samtidig.
Generalsekretæren ba om å fortsette å forske på og perfeksjonere den overordnede organisasjonsmodellen for det politiske systemet for å møte utviklingskravene i den nye perioden, og sørge for å forbedre partiets lederskap, styrings- og kampevne; effektiviteten og produktiviteten i statsforvaltningen og nasjonal styring; kvaliteten på tilsyn og samfunnskritikk, og fremme folkets mestring.
Samtidig er det ifølge generalsekretæren nødvendig å studere og implementere ordningen av administrative enheter i samsvar med virkeligheten til enheter, etater og lokaliteter, utvide utviklingsrommet for næringslivet og folket, øke nasjonale og lokale ressurser, og resolutt eliminere mellomnivåer.
Generalsekretær To Lam holdt avslutningstalen på sentralkonferansen på ettermiddagen 24. januar (Foto: VNA).
Det er også en viktig orientering som generalsekretæren har grundig forstått å perfeksjonere institusjonene og driftsmekanismene til etater, enheter og organisasjoner i det politiske systemet, samt å tydelig definere myndighet og ansvar for lovgivende, utøvende og dømmende organer.
Han ba om å tydelig definere ansvaret mellom sentralt og lokalt nivå, mellom lokale myndighetsnivåer; fremme desentralisering og delegering av makt, sikre at sentralregjeringen styrker makrostyring, bygger institusjoner, strategier, planlegging og synkrone og enhetlige planer, og spiller en kreativ og utviklende rolle.
Sammen med det er det nødvendig å styrke inspeksjon og tilsyn, etter mottoet « lokal beslutning, lokal handling, lokalt ansvar ».
Generalsekretæren bemerket også behovet for å gjennomgå, endre og supplere overlappende og utilstrekkelige dokumenter som hindrer utvikling, fjerne flaskehalser, frigjøre alle ressurser, skape nye drivkrefter for utvikling; styrke autonomi, proaktivitet, kreativitet og selvansvar hos etater, enheter og lokaliteter, samt forbedre ledernes ansvarlighet og streng maktkontroll.
Under ledelse av generalsekretæren må etater fortsette å gjennomgå, justere, supplere og perfeksjonere funksjoner og oppgaver, og effektivisere den interne organiseringen av etater, enheter og organisasjoner i forbindelse med omstrukturering av teamet av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte med tilstrekkelige kvaliteter, kapasitet og prestisje til å møte oppgavene, matche de revolusjonerende endringene, ha passende kvantitet, høy kvalitet og oppfylle kravene og oppgavene til nasjonal utvikling.
Generalsekretæren bemerket også sterk innovasjon i metoder for rekruttering, vurdering, planlegging, opplæring, plassering og bruk av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte i det politiske systemet.
Det er spesielt nødvendig å snarest kunngjøre passende mekanismer og forskrifter for å velge og arrangere gode kadrer som er virkelig dydige, talentfulle, har ambisjoner om å bidra og virkelig tjene landet og folket, i lederstillinger i det politiske systemet; og screene og fjerne fra jobb de som ikke har tilstrekkelige egenskaper, kapasitet og prestisje.
På anmodning fra partiledelsen må endringen, suppleringen og ferdigstillelsen av juridiske dokumenter om organisering og drift av etater og organisasjoner i det politiske systemet fullføres i løpet av første kvartal 2025.
Det er verdt å merke seg at generalsekretæren beordret den hasteimplementeringen av prosjektet for å fortsette å effektivisere organiseringen av det lokale politiapparatet i henhold til trenivåmodellen for politiet «departement, provins, kommune», uten å organisere politiet på distriktsnivå .
Dantri.com.vn
Kilde: https://dantri.com.vn/xa-hoi/trien-khai-de-an-khong-to-chuc-cong-an-cap-huyen-20250124081407327.htm
Kommentar (0)