Przewodniczący Prowincjonalnego Komitetu Ludowego Le Hong Vinh przemawia na regularnym spotkaniu. (Zdjęcie dzięki uprzejmości). |
W celu prawidłowego wykonywania funkcji i zadań oraz zwiększenia efektywności i terminowości realizacji prac Przewodniczący Wojewódzkiego Komitetu Ludowego zwraca się do Wiceprzewodniczących Wojewódzkiego Komitetu Ludowego, Dyrektorów departamentów, Kierowników departamentów, oddziałów i jednostek szczebla wojewódzkiego z prośbą o:
1. Kontynuować ścisłe wdrażanie Decyzji nr 58/2016/QD-UBND z dnia 30 września 2016 r. Prowincjonalnego Komitetu Ludowego w sprawie Regulaminu Pracy Komitetu Ludowego prowincji Nghe An ; Dyrektywy nr 20/CT-UBND z dnia 4 czerwca 2024 r. Przewodniczącego Prowincjonalnego Komitetu Ludowego, Oficjalnego Komunikatu nr 815/UBND-TH z dnia 30 stycznia 2024 r. Prowincjonalnego Komitetu Ludowego oraz dokumentów dyrektyw Prowincjonalnego Komitetu Ludowego i Przewodniczącego Prowincjonalnego Komitetu Ludowego w sprawie usprawnienia pracy doradczej, wzmocnienia dyscypliny, porządku i odpowiedzialności w wykonywaniu pracy. Należycie wykonywać uprawnienia w zakresie doradztwa, przedkładania do podpisu i rozwiązywania powierzonych zadań.
2. W zakresie obowiązków związanych z obsługą pracy:
- Wiceprzewodniczący Prowincjonalnego Komitetu Ludowego mają proaktywnie zajmować się pracą w przydzielonych obszarach odpowiedzialności określonych w Decyzji nr 819/QD-UBND z dnia 21 marca 2025 r. Przewodniczącego Prowincjonalnego Komitetu Ludowego; notatka o konieczności złożenia sprawozdania Przewodniczącemu Prowincjonalnego Komitetu Ludowego przed podpisaniem i ogłoszeniem dokumentów przedłożonych Stałemu Komitetowi Prowincjonalnego Komitetu Partii, Stałemu Komitetowi Prowincjonalnego Komitetu Partii, ministerstwom, oddziałom i agencjom centralnym (z wyjątkiem dokumentów z uwagami lub dokumentów dodatkowych).
- Dyrektorzy departamentów, kierownicy sektorów, oddziałów i jednostek:
+ Doradzać i proponować liderom Prowincjonalnego Komitetu Ludowego w wyznaczonych obszarach, analizować i niezwłocznie wdrażać miesięczne i roczne programy pracy Prowincjonalnego Komitetu Ludowego oraz przypisane zadania w celu zapewnienia jakości i postępu. W przypadku nowo wydanych polityk i wytycznych Rządu Centralnego konieczne jest ich określenie i pilna koordynacja w celu terminowego i skutecznego wdrożenia.
+ Aktywne rozwiązywanie trudności i przeszkód w ramach kompetencji (zwłaszcza kwestii prawnych). W przypadku niewystarczających możliwości i warunków do rozwiązania, Dyrektor Departamentu musi aktywnie współpracować z właściwym Dyrektorem Departamentu w celu uzupełnienia dokumentacji i jej treści, które zostaną przekazane Prowincjonalnemu Komitetowi Ludowemu i Przewodniczącemu Komitetu Ludowego do rozpatrzenia i podjęcia decyzji; nie ma to wpływu na kierunek i realizację planu rozwoju społeczno-gospodarczego .
+ Terminowe wykonywanie pracy zgodnie z funkcjami, zadaniami, postępem prac i wyznaczonymi terminami, w szczególności procedurami bezpośrednio związanymi z ludźmi, organizacjami, osobami i przedsiębiorstwami; unikanie uchylania się od odpowiedzialności, powodowania opóźnień i zatorów; analizowanie i rozwiązywanie problemów pojawiających się w procesie reorganizacji aparatu zgodnie z Uchwałą nr 190/2025/QH15 z dnia 19 lutego 2025 r. Zgromadzenia Narodowego i powiązanymi dokumentami wykonawczymi. Wzmacnianie dyscypliny administracyjnej, kultury pracy i poczucia odpowiedzialności w wykonywaniu obowiązków. Regularne kontrolowanie, sprawdzanie i nadzorowanie działalności służby publicznej; korygowanie i rozwiązywanie naruszeń. Ścisłe wdrażanie wytycznych Prowincjonalnego Komitetu Ludowego zawartych w Oficjalnym Rozkazie nr 1617/UBND-KSTT z dnia 6 marca 2025 r.
+ Agencje wyspecjalizowane (po konsolidacji, fuzji, nowo utworzone) w oparciu o przypisane im funkcje, zadania i uprawnienia są zobowiązane do niezwłocznego przeglądu i niezwłocznego poinformowania Prowincjonalnego Komitetu Ludowego o konieczności uzupełnienia składu Komitetów Sterujących, Rad itp. zgodnie z decyzją w sprawie przydzielenia zadań Przewodniczącemu i Wiceprzewodniczącemu Prowincjonalnego Komitetu Ludowego (zawartą w decyzji nr 819/QD-UBND z dnia 21 marca 2025 r. Przewodniczącego Prowincjonalnego Komitetu Ludowego). Uzupełnienie należy wykonać przed 10 kwietnia 2025 r.
3. W przypadku podróży służbowych i współpracy z agencjami centralnymi i sąsiednimi prowincjami:
- Ściśle przestrzegać rozporządzenia nr 28-QD/TU z dnia 1 listopada 2023 r. Wojewódzkiego Komitetu Partii w sprawie organizowania transferów pracy u podstaw, uczestnictwa w wiecach, uroczystościach, zjazdach, konferencjach oraz przyjmowania gości towarzyszy ze Stałego Komitetu Partii Wojewódzkiej, Wiceprzewodniczącego Wojewódzkiej Rady Ludowej, Wiceprzewodniczącego Wojewódzkiego Komitetu Ludowego i Wiceprzewodniczącego Delegacji Wojewódzkiego Zgromadzenia Narodowego.
- Wiceprzewodniczący Prowincjonalnego Komitetu Ludowego powinni w pierwszej kolejności ustalać harmonogramy pracy z kierownikami ministerstw, oddziałów i agencji centralnych zgodnie z ich zakresem odpowiedzialności (poza nadzwyczajnymi harmonogramami zatwierdzonymi przez Przewodniczącego Prowincjonalnego Komitetu Ludowego); w przypadku nieobecności należy niezwłocznie zgłosić to Przewodniczącemu Prowincjonalnego Komitetu Ludowego w celu wyznaczenia odpowiednich uczestników.
- Dyrektorzy departamentów, kierownicy sektorów, oddziałów i jednostek kierujących odpowiednimi departamentami i biurami odpowiadają za połączenie, pełne i staranne przygotowanie treści, uczestników i warunków sesji roboczej; jeśli w sesji roboczej biorą udział kierownicy ministerstw, oddziałów i agencji centralnych, wiceprzewodniczący Wojewódzkiego Komitetu Ludowego odpowiedzialny za dany teren przewodniczy pracom i jednocześnie informuje Przewodniczącego Wojewódzkiego Komitetu Ludowego o treści i wynikach sesji roboczej.
- Biuro Prowincjonalnego Komitetu Ludowego kieruje wyspecjalizowanymi działami i specjalistami, którzy pomagają liderom Prowincjonalnego Komitetu Ludowego w przejmowaniu odpowiedzialności i proaktywnym nawiązywaniu kontaktów z działami i oddziałami; koordynuje przegląd, przygotowanie treści i warunków sesji roboczej.
Source: https://www.truyenhinhnghean.vn/thoi-su-chinh-tri/202503/chu-tich-ubnd-tinh-yeu-cau-tang-cuong-trach-nhiem-trong-xu-ly-cong-viec-44632b2/
Komentarz (0)