Górnicy często pracują w ciężkich i niebezpiecznych warunkach, stwarzając liczne zagrożenia wypadkami przy pracy i chorobami zawodowymi. W związku z tym Wietnamski Związek Zawodowy Pracowników Górnictwa Węglowego i Mineralnego, we współpracy z Grupą i jej jednostkami członkowskimi, wdrożył kompleksowy zakres rozwiązań w zakresie opieki zdrowotnej, od profilaktyki i regularnego monitorowania po leczenie i rehabilitację fizyczną pracowników.
Według pana Le Thanh Xuana, przewodniczącego związku zawodowego TKV, w latach 2023–2025 jednostki w całej branży zorganizowały okresowe badania kontrolne dla ponad 305 000 pracowników; z czego prawie 50 000 przeszło specjalistyczne badania i badania przesiewowe w celu wczesnego wykrywania niebezpiecznych chorób. Szpital Górniczy i Górniczy zapewnił leczenie chorób zawodowych i zorganizował płukanie płuc dla ponad 1000 uprawnionych pracowników, a łączny koszt tych działań wyniósł ponad 54 miliardy VND. Związek zawodowy TKV bezpośrednio wsparł tysiące górników w złym stanie zdrowia, zapewniając im rehabilitację i opiekę rekonwalescencyjną, pomagając im poprawić kondycję fizyczną i ustabilizować stan psychiczny przed powrotem do pracy.
Oprócz opieki medycznej , przemysł węglowy prowadzi wiele działań mających na celu poprawę sprawności fizycznej górników. Jednostki ściśle wdrażają system ujednoliconych diet, posiłków zmianowych i odszkodowań za pracę w warunkach niebezpiecznych, koncentrując się na poprawie jakości posiłków i zapewnieniu chłodnej wody górnikom i górnikom pracującym w kopalniach odkrywkowych podczas zmian produkcyjnych. Związek Zawodowy TKV organizuje „Posiłki Związkowe” podczas Miesiąca Robotniczego i Miesiąca Związków Zawodowych, w których uczestniczą setki tysięcy członków związku, co tworzy dodatkowe wsparcie moralne i wzmacnia więzi między pracownikami a organizacją związkową.
W Firma W kopalni węgla Mao Khe podstawowa opieka zdrowotna dla pracowników jest wdrażana kompleksowo i adekwatnie do specyfiki górnictwa podziemnego. W 2025 roku firma zorganizuje pierwszą i drugą turę okresowych badań lekarskich; badania przesiewowe i monitorowanie chorób zawodowych u pracowników pracujących w trudnych i niebezpiecznych warunkach. W ramach rocznych badań okresowych kopalnia węgla Mao Khe będzie współpracować z Regionalnym Centrum Medycznym Kopalni Węgla Mao Khe w celu przeprowadzenia badań i oceny stanu zdrowia ponad 100 pracowników. 3100 funkcjonariuszy i pracowników.
Pracownicy poddawani są badaniom specjalistycznym, testom klinicznym, badaniom USG i EKG; firma organizuje również oddzielne badania dla pracowników. 100 kierowców i prawie 200 pracownic przeszło dogłębne szkolenie. Ponadto jednostka przeprowadziła badania przesiewowe w kierunku chorób płuc wywołanych pyłem węglowym u pracowników z co najmniej 5-letnim stażem pracy oraz regularnie monitorowała przypadki zdiagnozowanych chorób zawodowych.
W 2025 roku kopalnia węgla Mao Khe zorganizowała badania lekarskie, leczenie i zaopatrzenie w leki ponad 100 osób. 12 000 pracowników; okresowe badania kontrolne dla ok. 7000 urzędników i pracowników; badania przesiewowe w kierunku chorób zawodowych, wykrywanie i monitorowanie ponad 7000 osób 2300 osób. Firma ich wysłała. U 52 pracowników cierpiących na choroby zawodowe wykonano płukanie płuc, przeprowadzono badania lekarskie i sporządzono dokumentację medyczną w celu uzyskania świadczeń. 17 przypadków, przy jednoczesnym monitorowaniu środowiska pracy, dbaniu o bezpieczeństwo żywności i higienę oraz wykupieniu dla nich ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków. 3858 pracowników z dofinansowaniem powyżej 1,2 miliarda VND .
Starszy brat Bui Thanh Tuyen , pracownik Przedstawiciele Warsztatu Górniczego nr 7, spółki akcyjnej Mao Khe Coal Joint Stock Company , poinformowali: „Praca pod ziemią to ciężka praca, a my, górnicy, naprawdę potrzebujemy regularnych badań lekarskich. Firma organizuje kompleksowe badania okresowe, wcześnie wykrywając choroby zawodowe i zapewniając terminowe leczenie, dzięki czemu górnicy czują się bezpieczniej schodząc do kopalni. Od posiłków i wody pitnej podczas zmian, po opiekę pielęgniarską i płukanie płuc dla osób z chorobami zawodowymi – firma zwraca szczególną uwagę na wszystko. Ta opieka pomaga nam dbać o zdrowie i pozostać zaangażowanymi w zawód górnika na dłuższą metę”.
Opieka zdrowotna dla górników to nie tylko inicjatywa humanitarna, ale także fundament zrównoważonego rozwoju przemysłu węglowego i gospodarki Quang Ninh. Kiedy górnicy są zdrowi i mogą pracować spokojnie, przedsiębiorstwa utrzymują tempo produkcji, a region umacnia swoje filary wzrostu. Dzięki skoordynowanym wysiłkom Grupy, Związku Zawodowego TKV i podległych mu jednostek, opieka zdrowotna dla górników pozostaje kluczowym elementem polityki socjalnej regionu górniczego Quang Ninh.
Źródło: https://baoquangninh.vn/de-tho-mo-an-tam-gan-bo-voi-nghe-3395161.html
Komentarz (0)