Odkryj karierę poprzez praktyczne doświadczenie.

Niedawno w liceum Sao Nam w Da Nang , w programie „Przybliżanie szkół kandydatom” zorganizowanym przez gazetę Nguoi Lao Dong, wzięła udział duża liczba uczniów klas 11. i 12. z Da Nang. Oprócz wysłuchania rad ekspertów, uczniowie byli szczególnie entuzjastycznie nastawieni do zajęć praktycznych na terenie szkoły.

Chęć zgłębienia kariery w sztukach wizualnych.

Wydarzenie było okazją dla uniwersytetów i szkół wyższych do zaprezentowania swoich nowatorskich programów akademickich, oferujących bogate możliwości zatrudnienia. Wśród licznych stoisk wyróżniała się strefaFPT Polytechnic College, umiejętnie łącząc doradztwo zawodowe z praktycznym odkrywaniem możliwości zawodowych.

Największą atrakcją, która przypadła do gustu wielu studentom, była strefa pokazowa przyrządzania koktajli. Mogli tam nie tylko poznać tajniki profesjonalnego warsztatu, ale także obejrzeć pokazy barmanów na żywo, którzy umiejętnie przyrządzali koktajle.

WIDEO: Uczniowie szkoły Da Nang z entuzjazmem uczestniczą w zajęciach praktycznych w ramach programu „Bringing Schools to Exam Candidates”.

Zamiast po prostu udzielać porad dotyczących kariery, FPT Polytechnic College integruje konkretne zajęcia barmańskie z przedmiotu Zarządzanie hotelarstwem i restauracją, aby pomóc studentom łatwiej zwizualizować sobie ten proces.

Według pana Nguyen Dinh An, dyrektora Politechniki FPT w Da Nang, szkoła oferuje dynamiczne środowisko nauczania z dwuletnim programem kształcenia zawodowego. Co istotne, już od pierwszego roku studenci uczestniczą w stażach i praktykach w firmach. Pomaga im to lepiej zrozumieć swoją przyszłą karierę.

„W ostatnim czasie szkoła wysłała 150 studentów na staż do Hai Phong, gdzie otrzymali wsparcie w postaci zakwaterowania i wyżywienia, a także wynagrodzenie za staż w wysokości od 7 do 10 milionów VND, w zależności od stanowiska” – dodała pani An.

Różnorodne możliwości pracy w sektorze rolniczym

Na spotkaniu konsultacyjnym grupy De Heus Vietnam studenci wykazali zainteresowanie możliwościami pracy w sektorze rolniczym, w szczególności tymi, które mogą powstać w ich rodzinnych miastach.

Według pani Ho Thi Ngoc Lien, strategicznej partnerki ds. zasobów ludzkich w De Heus Vietnam, myśląc o rolnictwie, ludzie często wyobrażają sobie małe, rodzinne gospodarstwa rolne i hodowlę zwierząt jako przestarzałe praktyki. To jednak historia z przeszłości. Obecnie rolnictwo przechodzi silną transformację w kierunku rolnictwa zaawansowanego technologicznie i cyfrowego.

Zamiast gonić za „gorącymi” branżami, wielu studentów chce rozwijać się w zrównoważonych dziedzinach, w których łatwo jest założyć firmę w swoim rodzinnym mieście.

Student zeskanował kod QR, aby dowiedzieć się o ofertach pracy w De Heus Corporation.

W Wietnamie wiele gospodarstw rolnych i przedsiębiorstw zajmujących się hodowlą zwierząt wdrożyło systemy zarządzania, takie jak oprogramowanie do zarządzania produkcją, technologia blockchain do śledzenia produktów rolnych oraz wykorzystanie robotów w procesach produkcji i zbiorów.

„De Heus Group to holenderska grupa rolnicza zatrudniająca ponad 17 000 pracowników na całym świecie. W samym sektorze produkcji pasz dla zwierząt grupa posiada około 90 fabryk na całym świecie, w tym ponad 15 w Wietnamie, rozlokowanych od północy na południe, a wszystkie z nich działają w oparciu o automatyzację i modernizację” – stwierdziła pani Lien.

Według pani Lien potrzeby rekrutacyjne w tej dziedzinie są bardzo zróżnicowane i nie ograniczają się do sektorów rolniczych, takich jak uprawa roślin, hodowla zwierząt czy weterynaria, ale obejmują również dziedziny takie jak administracja biznesowa, zarządzanie produkcją, a zwłaszcza dziedziny techniczne, takie jak elektromechanika i automatyka.

Source: https://nld.com.vn/kham-pha-nghe-tu-nhung-trai-nghiem-thuc-te-19626042019464105.htm