Kiedy pokolenie Z wybiera karierę

Wielu młodych ludzi decyduje się na pracę w charakterze pomocy domowej na pół etatu ze względu na przyzwoite dochody oraz możliwość nabycia umiejętności i doświadczenia życiowego.

Nguyen Thi Be Thi (21 lat, z Can Tho ) pracowała w sitodruku, sprzedawała ubrania i wykonywała różne prace dorywcze. Kiedy jej dziecko skończyło 5 miesięcy, Thi zaczęła sprzątać dom co godzinę za pośrednictwem aplikacji.

Elastyczny

Rozwój aplikacji specjalizujących się w usługach domowych jest bardzo pomocny dla osób takich jak Thi. Wystarczy kilka prostych kroków, aby osoby potrzebujące pomocy i poszukujące pomocy domowej mogły się łatwo połączyć. Aby móc korzystać z aplikacji, pomoc domowa musi przejść podstawowe szkolenie z zakresu umiejętności technicznych i interpersonalnych, takich jak komunikacja i zapobieganie ryzyku. To nie tylko przyczynia się do zapewnienia wysokiej jakości usług, ale także chroni bezpieczeństwo i prawa pomocników domowych. Thi zdaje sobie sprawę, że sprzątanie, pranie, gotowanie i opieka nad dziećmi nie mogą być wykonywane wyłącznie na podstawie odruchu lub przyzwyczajenia. Wszystko musi być wykonywane zgodnie z odpowiednimi procedurami, a pozytywne opinie klientów są dla niej radością. Każdego ranka, po odprowadzeniu dziecka do żłobka, Thi rozpoczyna swoją pierwszą zmianę i kończy ją około godziny 17:00.

Nguyen Ha Hong Phuong uważa, że ​​godzinowa praca domowa jest legalnym zajęciem, odpowiadającym potrzebom wielu osób we współczesnym społeczeństwie.

Jeśli ktoś zaopiekuje się jej dzieckiem, jest gotowa podjąć się dodatkowych wieczornych prac sprzątających. Każda zmiana trwa 2 godziny, a w przypadku większych mieszkań nawet 4 godziny. Z nieśmiałej dziewczyny Thi nabrała pewności siebie w rozmowach z klientami. Zawsze odrzuca prośby właścicieli domów, którzy nie korzystają z aplikacji, ponieważ przyjmowanie zleceń przez system zapewnia jej prawa i reputację. Zarobione pieniądze wystarczają na utrzymanie i opiekę nad dziećmi. Pokonując stereotyp, że pomoc domowa to zazwyczaj osoby starsze z ograniczonymi możliwościami zarobkowania, Thi wierzy, że młodzi ludzie nadal mogą dobrze wykonywać tę pracę. „Wybór pracy dopasowanej do okoliczności i wykonywanie jej dobrze jest również cenne. Ta praca daje również pokoleniu Z możliwość nauki i rozwoju” – powiedziała Thi.

Rozwijaj umiejętności, popraw swoje życie.

Nguyen Ha Hong Phuong (27 lat, z Nha Trang) jest „wojowniczką” w aplikacji bTaskee, która co miesiąc obsługuje tysiące zamówień i zdobyła tytuł „Profesjonalnego asystenta rodzinnego”.

Zamiast szukać pracy biurowej lub w fabryce po utracie pracy, Phuong zdecydowała się pracować na pół etatu jako sprzątaczka w Ho Chi Minh City przez dwa lata po pandemii COVID-19. Nawet po powrocie do rodzinnego miasta kontynuowała tę pracę. Phuong jest biegła w wielu zadaniach, takich jak sprzątanie, robienie zakupów spożywczych, gotowanie, opieka nad osobami starszymi i ogólne sprzątanie.

Lieu Kim Chau zawsze świadomie dba o swoje profesjonalne zachowanie, stosuje się do wskazówek i systematycznie uczestniczy w szkoleniach, jakie otrzymuje, pracując na pół etatu jako gosposia.

Nha Trang przyciąga wielu turystów, a ponad 40% klientów Phuong to obcokrajowcy. Dało jej to możliwość doskonalenia języka angielskiego i zrozumienia psychologii klienta. W miesiącach szczytowych lub podczas wakacji Phuong może zarobić dwukrotnie więcej. To nie tylko odciąża finansowo jej rodzinę, ale także pozwala jej uzyskać prawo jazdy i zdobyć nowe umiejętności w tej pracy. Na początku Phuong wahała się, jak skutecznie sprzątać, a nawet spóźniała się. Stopniowo jednak przezwyciężyła swoje słabości, stając się bardziej zdyscyplinowana, kontrolując wydatki i biorąc odpowiedzialność nawet za najdrobniejsze zadania.

Lieu Kim Chau (mieszkanka 8. Dystryktu w Ho Chi Minh City) ustabilizowała swoje życie dzięki pracy jako pomoc domowa. Wszystkie procesy, od przyjmowania zleceń i komunikacji z klientami po przekazywanie opinii na temat jakości usług, odbywają się za pośrednictwem aplikacji. Przejrzystość i profesjonalizm dają jej poczucie bezpieczeństwa w pracy. Dochód Chau waha się od 10 do 13 milionów VND miesięcznie, a w okresie Tet (Nowego Roku Księżycowego) sięga nawet 16-20 milionów VND. Większość klientów Chau to młodzi ludzie, obeznani z technologią, którzy aktywnie umawiają się na wizyty z wyprzedzeniem i komunikują się w sposób swobodny i jasny. W przypadku starszych lub wymagających klientów Chau zawsze wie, jak odpowiednio się komunikować, sprzątać zgodnie z odpowiednimi procedurami i dbać o higienę narzędzi. „Niektórzy klienci rozmawiają ze mną, obserwując cały proces sprzątania, więc muszę się bardzo skupić. Im bardziej jestem profesjonalna i uczciwa, tym bardziej są zadowoleni” – powiedziała Chau. Wielu młodych ludzi w Chau, w tym studenci, pracuje jako pomoce domowe na godziny. Nie są oni tylko dostawcami usług; chcą podkreślać pozytywne aspekty swojego zawodu poprzez uczciwość, profesjonalizm i chęć poprawy swojego życia.

Źródło: https://nld.com.vn/khi-gen-z-lua-chon-nghe-nghiep-196250614212030833.htm