Kiedy studenci studiów podyplomowych otrzymują wynagrodzenie

Zgodnie z tymi propozycjami doktoranci mogliby być traktowani jako oficjalni pracownicy uniwersytetu.

Student studiów podyplomowych na uniwersytecie w Ho Chi Minh City.

ZDJĘCIE: DAO NGOC THACH

100% ZWOLNIENIA Z CZESNEGO, WSPARCIE FINANSOWE NA REALIZACJĘ PROJEKTU

Kwestia traktowania doktorantów jak pracowników uczelni nie jest nowa. Model ten został już wdrożony w praktyce na kilku uczelniach.

Od 2018 roku Uniwersytet Ekonomiczny w Ho Chi Minh City wprowadził regulacje dotyczące warunków pracy doktorantów studiujących w trybie stacjonarnym. W tym przypadku doktoranci są traktowani jako pracownicy etatowi i muszą podpisać umowę z uniwersytetem. Akceptując tę ​​formę kształcenia, doktoranci są zwolnieni ze 100% opłat za czesne, mają zapewnione miejsce do pracy oraz bezpłatne zakwaterowanie w budynkach uniwersytetu (jeśli mieszkają poza Ho Chi Minh City). W trakcie procesu badawczego doktoranci otrzymują wsparcie finansowe równoważne z wynagrodzeniem pracowników etatowych uniwersytetu. Ponadto doktoranci mogą uczestniczyć w zajęciach dydaktycznych i otrzymywać wynagrodzenie porównywalne z wynagrodzeniem wykładowców wizytujących z tytułem magistra (maksymalny wymiar zajęć dydaktycznych nie przekracza 450 godzin rocznie, co stanowi 50% standardowej liczby godzin dydaktycznych dla wykładowców).

Z kolei Uniwersytet Ekonomiczny w Ho Chi Minh City wymaga od doktorantów wywiązywania się z obowiązków wobec uczelni, takich jak: praca w wymiarze 40 godzin tygodniowo, a poza zajęciami i udział w innych zajęciach za zgodą promotora, intensywna praca w biurze. W szczególności, przed obroną rozprawy doktorskiej na poziomie uniwersyteckim, studenci muszą opublikować co najmniej jeden artykuł w czasopiśmie indeksowanym w bazie ISI-Scopus oraz jeden artykuł w anglojęzycznej wersji czasopisma Jabes (opublikowane badania muszą być opublikowane pod ich nazwiskiem jako członka uczelni). W przypadku niewywiązania się z obowiązku publikacji, studenci są zobowiązani do zwrotu dofinansowanych opłat za naukę.

W 2019 roku uniwersytet kontynuował oferowanie bezpłatnego międzynarodowego programu doktoranckiego. Aby zakwalifikować się do zwolnienia z czesnego, doktoranci musieli spełnić jednocześnie trzy warunki: zobowiązanie do podjęcia pracy w pełnym wymiarze godzin; wynik IELTS co najmniej 7,0; oraz zobowiązanie do opublikowania co najmniej dwóch artykułów naukowych o międzynarodowej renomie w bazie Scopus lub wyższej.

Wietnamsko-Niemiecki Uniwersytet oferuje obecnie stacjonarne studia doktoranckie prowadzone wyłącznie w języku angielskim. Dr Ha Thuc Vien, prorektor uniwersytetu, stwierdził, że w trakcie studiów doktoranci są traktowani jak wykładowcy i pracownicy naukowi – podobnie jak w modelu kształcenia doktorantów na uniwersytetach w Niemczech. Studenci uczestniczą również w projektach badawczych i tematach badawczych z wykładowcami, a także w działalności dydaktycznej i akademickiej. Co ważne, studenci są nie tylko zwolnieni z opłat za naukę, ale także otrzymują stypendia lub wynagrodzenia w zależności od udziału w projektach badawczych swojego promotora. Jednak, według dr Vien: „Rekrutacja na ten program nie jest łatwa; składa się on głównie ze studentów studiów magisterskich, którzy kontynuują naukę jako doktoranci. Inni kandydaci to zazwyczaj wykładowcy i pracownicy naukowi z innych instytucji o silnym potencjale badawczym i dobrej znajomości języka angielskiego”.

Aby inwestować w jakość kształcenia doktorantów, wiele uniwersytetów oferuje obecnie studentom atrakcyjne stypendia.

ZDJĘCIE: DAO NGOC THACH

STYPENDIA DLA STUDENTÓW STUDIÓW MAGISTERSKICH

Aby inwestować w jakość kształcenia doktorantów, wiele uniwersytetów oferuje obecnie studentom atrakcyjne stypendia. Na przykład Uniwersytet Narodowy w Hanoi (Hanoi National University) realizuje program stypendialny dla doktorantów i stażystów podoktorskich o wybitnych osiągnięciach badawczych. W związku z tym doktoranci otrzymują stypendia w wysokości do 100 milionów VND rocznie, w zależności od ich wyników w nauce i badaniach (jednostka szkoleniowa może rozważyć zwolnienie doktorantów z opłat za naukę). Stażyści podoktorscy otrzymują stypendia w wysokości do 120 milionów VND rocznie. Aby skorzystać z tej polityki, studenci muszą spełnić wstępne wymagania rejestracyjne oraz obowiązki związane z nauką i badaniami.

Podobnie, Uniwersytet Nauki i Technologii w Hanoi przyznaje stypendia studentom studiów magisterskich i doktoranckich. Doktoranci otrzymują stypendium w wysokości 100% czesnego, jeśli są głównymi autorami dwóch artykułów opublikowanych w czasopismach z listy ISI, z czego co najmniej jeden należy do kategorii Q1 i po nazwisku autora podano adres uczelni. Stypendium w wysokości 50% czesnego przyznawane jest głównemu autorowi jednego artykułu opublikowanego w czasopiśmie ISI z kategorii Q1 lub głównemu autorowi dwóch artykułów w czasopismach z listy ISI i po nazwisku autora podano adres uczelni.

Wietnamski Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh City (VNU-HCM) przyznaje średnio 10 stypendiów doktoranckich rocznie, każde o wartości 75 milionów VND. Stypendia przyznawane są na podstawie takich kryteriów, jak wyniki w nauce, kierunek studiów, minimalna liczba godzin pracy oraz znajomość języków obcych. Co ważne, doktoranci muszą opublikować artykuł naukowy w czasopiśmie wymienionym w bazie danych WoS/Scopus.

DLACZEGO CHCĘ COŚ ZROBIĆ, ALE NIE MOGĘ?

Praktyka zwalniania doktorantów z opłat za naukę i podpisywania z nimi umów o pracę nie została jednak w wielu szkołach wdrożona z powodu różnych przeszkód.

Docent Nguyen Xuan Hoan, rektor Uniwersytetu Przemysłu i Handlu w Ho Chi Minh, stwierdził, że model doktorantów uczestniczących w nauczaniu, badaniach i pracach dyplomowych skoncentrowanych na uniwersytecie jest marzeniem wielu uczelni, ale nie został jeszcze zrealizowany. Docent Nguyen Xuan Hoan wyjaśnił: „Przyczyny wynikają z wielu czynników. 100% studentów ma już pracę, więc nie mogą wyjechać na studia, ponieważ ryzykują jej utratę po ukończeniu studiów. Doktoranci nie są również entuzjastycznie nastawieni do pełnoetatowego nauczania i prowadzenia badań na uniwersytecie”. Ponadto, według docenta Nguyen Xuan Hoana, opiekunowie naukowi lub instytucje szkoleniowe nie realizują dużych projektów, które częściowo pokryłyby koszty doktorantów, podczas gdy sami studenci potrzebują dochodów na pokrycie kosztów utrzymania. Nie wspominając już o tym, że gdy doktoranci są traktowani jako pracownicy etatowi, wiele związanych z tym przepisów i regulacji może stać się obciążeniem dla uniwersytetu.

Rektor Uniwersytetu Przemysłu i Handlu w Ho Chi Minh planuje w przyszłości wprowadzić dwa modele kształcenia doktoranckiego. Model 1: Studenci rejestrują się na studia stacjonarne i otrzymują godziny dydaktyczne jak wykładowcy stacjonarni, otrzymując wynagrodzenie i bezpłatne czesne. Model 2: Studenci studiów niestacjonarnych (ci, którzy studiują tylko ze względu na dobrą pracę) są traktowani jako wykładowcy wizytujący.

Skala kształcenia doktoranckiego w ostatnich latach uległa znacznemu zmniejszeniu.

Według danych Ministerstwa Edukacji i Szkolnictwa Wyższego, skala kształcenia doktorantów w kraju w ostatnich latach wykazywała tendencję spadkową. Przykładowo, w roku akademickim 2022/2023, w siedmiu kierunkach studiów, w całym kraju było zaledwie ponad 8600 doktorantów. W roku akademickim 2020/2021 było ich ponad 12600. Liczba doktorantów w roku akademickim 2022/2023 spadła o ponad 4000 w porównaniu z poprzednim rokiem akademickim.

Liczba studentów studiów podyplomowych objętych umową z uniwersytetem wynosi mniej niż 10%.

Można powiedzieć, że Uniwersytet Ekonomiczny w Ho Chi Minh City jest jedną z pionierskich instytucji w podpisywaniu umów z doktorantami. Jednakże, profesor Bui Quang Hung, wicedyrektor uniwersytetu, stwierdził, że po ponad 5 latach wdrażania, liczba doktorantów, którzy podpisali umowy z uniwersytetem, stanowi mniej niż 10% całkowitej liczby doktorantów przyjmowanych każdego roku. Po ukończeniu studiów kilku wybitnym studentom oferowano oficjalne umowy o pracę na uniwersytecie. Mówiąc więcej o tym wyniku, profesor Hung powiedział, że wszyscy doktoranci publikują 2-3 międzynarodowe prace naukowe po obronie rozprawy, co wskazuje na poprawę jakości kształcenia doktorantów.

Według profesora nadzwyczajnego Hunga, obecne przepisy pozwalają uniwersytetom na wdrożenie tego programu dla doktorantów, którzy nie podpisali jeszcze umów o pracę z innymi uczelniami. „Jednak ten model jest w rzeczywistości odpowiedni tylko dla studentów nastawionych na badania, których czas studiów jest w całości poświęcony badaniom i żadnej innej aktywności. Co więcej, najważniejszym czynnikiem jest dobry ekosystem badawczy, w którym doktoranci mogą pracować, uczestniczyć w działalności zawodowej, realizować projekty i nawiązywać kontakty ze środowiskiem akademickim, zarówno w kraju, jak i za granicą” – dodał wicedyrektor Uniwersytetu Ekonomicznego w Ho Chi Minh City.

Źródło: https://thanhnien.vn/khi-nghien-cuu-sinh-duoc-tra-luong-185240925172639512.htm