Plan zniesienia opłat szpitalnych i zwiększenia świadczeń z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego: istotne zmiany od 2026 r.

Polityka bezpłatnego leczenia na poziomie podstawowym oficjalnie zacznie obowiązywać od 1 stycznia 2030 r., ale od 2026 r. wzrośnie odsetek i poziom refundacji kosztów badań lekarskich i leczenia w ramach ubezpieczenia zdrowotnego.

Według Ministerstwa Zdrowia , uchwalona przez Zgromadzenie Narodowe rezolucja w sprawie specjalnych mechanizmów i polityk mających na celu osiągnięcie przełomów w ochronie, opiece i poprawie zdrowia publicznego zawiera pewne regulacje dotyczące badań lekarskich i leczenia w ramach ubezpieczenia zdrowotnego. Z wyjątkiem regulacji dotyczących zwolnienia z opłat szpitalnych i wdrożenia badań przesiewowych, rezolucja ta wejdzie w życie 1 stycznia 2026 r.

Zgodnie z planem etapowym ludzie będą zwalniani z podstawowych opłat szpitalnych.

ZDJĘCIE: LIEN CHAU

W szczególności osoby objęte ubezpieczeniem zdrowotnym, będące członkami gospodarstw domowych znajdujących się w trudnej sytuacji materialnej, oraz osoby starsze w wieku 75 lat i powyżej pobierające świadczenia emerytalne, mają prawo do 100% pokrycia kosztów badań lekarskich i leczenia w ramach swojego ubezpieczenia zdrowotnego. Jednocześnie stawka ubezpieczenia zdrowotnego wzrasta w przypadku osób pobierających świadczenia z pomocy społecznej, osób o niskich dochodach i innych osób priorytetowych.

Zgodnie z rezolucją Zgromadzenia Narodowego, od 1 stycznia 2030 r. polityka zniesienia podstawowych opłat szpitalnych w zakresie świadczeń dla uczestników ubezpieczenia zdrowotnego będzie wdrażana zgodnie z planem działania, uwzględniającym rozwój społeczno -gospodarczy kraju, możliwości bilansowe Funduszu Ubezpieczeń Zdrowotnych oraz wzrost składek na ubezpieczenie zdrowotne. Rząd będzie regulował grupę beneficjentów oraz plan działania w zakresie podwyższania poziomu świadczeń dla uczestników ubezpieczenia zdrowotnego; listę chorób oraz plan działania w zakresie realizacji wydatków z Funduszu Ubezpieczeń Zdrowotnych na badania przesiewowe, diagnostykę i wczesne leczenie niektórych chorób, zapewniając spójność ze wzrostem składek na ubezpieczenie zdrowotne od 2027 r.

Zgromadzenie Narodowe nakazało wdrożenie programów pilotażowych mających na celu zróżnicowanie pakietów ubezpieczeń zdrowotnych, zróżnicowanie rodzajów świadczonych usług ubezpieczeniowych oraz wdrożenie dodatkowego ubezpieczenia zdrowotnego oferowanego przez firmy ubezpieczeniowe w oparciu o potrzeby ludzi, jeśli pozwalają na to warunki.

Jeśli chodzi o politykę dotyczącą wynagrodzeń i dodatków dla personelu medycznego, w uchwale wyraźnie stwierdzono, że lekarze, lekarze medycyny tradycyjnej, dentyści, lekarze medycyny zapobiegawczej i farmaceuci zostaną sklasyfikowani na drugim poziomie wynagrodzeń w momencie rekrutacji na odpowiednie stanowiska zawodowe, dopóki nie zostaną wydane nowe przepisy dotyczące wynagrodzeń.

Osoby regularnie i bezpośrednio wykonujące pracę zawodową w dziedzinie psychiatrii, medycyny sądowej, psychiatrii sądowej, resuscytacji ratunkowej i patologii mają prawo do dodatku motywacyjnego w wysokości 100%.

Osoby regularnie i bezpośrednio wykonujące pracę zawodową w gminnych stacjach zdrowia i zakładach opieki profilaktycznej mają prawo do dodatku motywacyjnego w wysokości 100% dla mniejszości etnicznych i obszarów górskich, obszarów o trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych, obszarów o szczególnie trudnych warunkach społeczno-ekonomicznych, obszarów przygranicznych i wysp. Osoby spoza tych obszarów otrzymają co najmniej 70%.

Rezolucja dodała przepisy dotyczące form przyciągania środków socjalnych do sektora ochrony zdrowia; przepisy umożliwiające placówkom służby zdrowia decydowanie o poziomie alokacji na fundusze dochodów uzupełniających, tworząc ramy prawne dla mobilizacji i przyciągania środków na działalność ochrony zdrowia...

Same przeprosiny nie wystarczą.

W ramach grupy polityk dotyczącej bezpieczeństwa pracowników służby zdrowia w placówkach medycznych rezolucja stanowi: Osoby, które naruszają integralność fizyczną, zdrowie, życie lub znieważają honor i godność pracowników służby zdrowia, w zależności od charakteru i powagi naruszenia, podlegają działaniom dyscyplinarnym, karom administracyjnym lub postępowaniu karnemu; w przypadku wyrządzenia szkody muszą zrekompensować ją zgodnie z przepisami prawa.

Osoby te są również zobowiązane do publicznego przeproszenia za pośrednictwem mediów, w miejscu zamieszkania lub pracy albo w placówce medycznej, w której dopuściły się czynu wyrządzającego szkodę zdrowiu lub znieważającego personel medyczny.

Źródło: https://thanhnien.vn/lo-trinh-mien-vien-phi-and-tang-quyen-loi-bhyt-thay-doi-quan-important-tu-2026-185251219210453563.htm