Ciche nuty ruchu

Lepsza jakość niż za pierwszym razem

Po raz drugi odbył się „Śpiew członków związków zawodowych, robotników, urzędników państwowych i robotników prowincji Binh Thuan ”. Wzięło w nim udział 113 uczestników z 86 oddolnych związków zawodowych działających w ramach federacji związków zawodowych na szczeblu okręgowym oraz związków branżowych, którzy w ostatniej chwili zademonstrowali swoje zaangażowanie w działania na rzecz ruchu. W programie znalazły się pieśni o ojczyźnie, wychwalające chwałę Partii, ukochanego Wujka Ho; tradycyjne pieśni rewolucyjne, zawody robotnicze, wychwalające ojczyznę Binh Thuan, organizację związkową, miłość do kraju i naród wietnamski… Każdy uczestnik poświęcił się konkursowi, opierając się na zaufaniu swojej jednostki.

Pan Nguyen Xuan Phoi, przewodniczący Prowincjonalnej Federacji Pracy, przyznał: Konkurs odbył się już po raz drugi i spotkał się z entuzjastycznym przyjęciem ze strony uczestników, jednostek, a zwłaszcza członków związków zawodowych i pracowników z odległych rejonów dystryktu wyspy Phu Quy. Członkowie związków zawodowych i pracownicy, niezależnie od wieku i zawodu, wciąż z pasją i entuzjazmem wspierają ruch kulturalny i artystyczny zapoczątkowany przez związek i lokalne organizacje.

Poeta i muzyk Do Quang Vinh, przewodniczący jury, skomentował: „Ten konkurs był wyjątkowy pod względem merytorycznym i profesjonalnym. Nowością jest to, że Komitet Organizacyjny odważnie zażądał od uczestników wykonania utworów o Wujku Ho. To również pierwszy raz, kiedy członkowie jury musieli pracować nieprzerwanie przez tak długi czas w ciągu 8 sesji konkursowych. Muzyk Do Quang Vinh szczerze przyznał, że zaletą konkursu jest jakość, ponieważ poszerzono grono uczestników, pojawiło się wiele nowych elementów, wiele utworów o ojczyźnie, o Wujku Ho, o unikalnych zawodach. Wielu uczestników potrafiło dobierać utwory, a także łączyć i dopasowywać muzykę do swojego stylu wykonania, a także dobrze radzić sobie z niuansami utworu, dzięki czemu stworzyli dzieła o wysokiej jakości artystycznej”.

Nadal słychać ciche nuty.

Biorąc pod uwagę skalę konkursu, Komitet Organizacyjny włożył mnóstwo pracy w gruntowne przygotowanie programu, nie tylko przygotowując zespół, który będzie mógł wystąpić na żywo, ale także organizując koncerty muzyczne na wiele dni przed oficjalnym rozpoczęciem konkursu. Stworzył również odpowiednie warunki dla uczestników oraz zapewnił zakwaterowanie dla uczestników z odległych miejsc.

W konkursie wciąż jest wiele „cichych nut”, zauważył poeta i muzyk Do Quang Vinh. Uczestnicy zrzeszeni w związku zawodowym urzędników państwowych mają warunki do doskonalenia się i czas na praktykę, ale siła robocza jest w gorszej sytuacji i nie ma dostępu do środków technicznych. To samo dotyczy wyboru utworu do wykonania. Jest to konkurs solowy, ale wielu uczestników wybrało niewłaściwą piosenkę z gatunku marszowego (wykorzystywaną przez chóry męskie lub żeńskie), przez co nie oddali dobrze ducha utworu. Chociaż konkurs ma charakter ruchu, uczestnicy muszą również zwracać uwagę na podstawowe błędy podczas wykonywania utworu, takie jak literówki, wysokość dźwięku, długość tekstu. Styl wykonania również w pewnym stopniu wpływa na wykonanie.

Podczas ośmiu kolejnych edycji konkursu było coś smutnego i z perspektywy osób pracujących w sztuce i kulturze, konieczna była zmiana. Podczas konkursu, poza ceremoniami otwarcia i zamknięcia, widownia była wypełniona życzliwą publicznością. Jednak w innych konkursach, poza jurorami, uczestnikami i zespołem, widownia była pusta. Uczestnicy byli niemal „sami”. Miało to również wpływ na ich psychikę, gdy to oni reprezentowali własne agencje i jednostki. Nawet muzycy grający w konkursie mówili: „Siedząc na scenie i patrząc w dół, czułem się tak smutny”. W każdym konkursie, przedstawieniu czy programie artystycznym publiczność jest źródłem motywacji i emocji dla każdej osoby na scenie. Niestety, w wielu konkursach nie udało nam się tego jeszcze w pełni osiągnąć, nie tylko w II „Konkursie Śpiewaczym Związkowców, Pracowników, Urzędników Państwowych i Robotników Prowincji Binh Thuan” – 2023”.

Mamy nadzieję, że konkurs będzie kontynuowany, przezwyciężając „ciszę” i stając się idealnym „miejscem spotkań” każdego roku dla członków związków zawodowych i pracowników po męczących godzinach pracy, pomagając zespołowi pracowników w pełnej entuzjazmu pracy i produktywności, przyczyniając się pozytywnie do rozwoju agencji, jednostek, przedsiębiorstw i prowincji Binh Thuan.