Mobile World Investment Corporation właśnie przedstawiło swojemu walnemu zgromadzeniu akcjonariuszy propozycję dotyczącą planu emisji akcji dla zarządu i kluczowego personelu (ESOP), jeśli spółka przekroczy 110% swojego celu w zakresie zysku po opodatkowaniu.
Zgodnie z propozycją, jeśli zysk spółki po opodatkowaniu spadnie poniżej 110% planu, spółka nie wyemituje akcji ESOP. Jeśli spółka osiągnie 110% lub więcej swojego celu zysku, za każdy 1% zysku po opodatkowaniu przekraczający ten cel, stopa emisji ESOP wzrośnie o 0,05%. Maksymalna stopa ESOP nie przekroczy jednak 2% całkowitej liczby akcji w obrocie, tj. nie więcej niż 29,25 mln akcji.
Mobile World Group może obniżyć wyżej wymienioną stopę emisji ESOP o 80%, jeżeli średnia stopa zwrotu akcji MWG w tym roku w porównaniu z rokiem 2023 nie będzie lepsza o co najmniej 10% od średniej stopy zwrotu indeksu VN w tym roku w porównaniu z rokiem 2023.
Cena emisyjna wynosi 10 000 VND za akcję, a jej wdrożenie planowane jest na 2025 rok. Uprawnionymi nabywcami są kluczowi członkowie kadry kierowniczej, którzy osiągnęli znakomite wyniki i wnieśli znaczący wkład w osiągnięcie przez firmę ponadplanowych celów biznesowych. Akcje będą objęte ograniczeniami zbywalności przez dwa lata od daty emisji, a 50% akcji będzie mogło być swobodnie zbywalnych po pierwszym roku.
W tym roku Mobile World Group przedstawia akcjonariuszom cel osiągnięcia 125 000 miliardów VND przychodu netto i 2400 miliardów VND zysku po opodatkowaniu, co oznacza wzrost przychodów o 6% i ponad 14-krotny wzrost zysku w porównaniu z rokiem poprzednim.
Cel ten jest podobny do planu ogłoszonego na początku lutego. Wówczas zarząd Mobile World Group przewidywał, że popyt konsumencki na niektóre produkty niebędące artykułami pierwszej potrzeby pozostanie na niezmienionym poziomie, a nawet spadnie w porównaniu z ubiegłym rokiem. Firma uważa jednak, że istnieje potencjał do dalszej konsolidacji przychodów i znaczącej poprawy wskaźników zysku dzięki kompleksowej restrukturyzacji, która rozpocznie się w IV kw. 2023 r. i obejmie radykalne zmiany mające na celu poprawę efektywności operacyjnej, w połączeniu z solidnymi podstawami finansowymi, zwiększonym udziałem w rynku sieci Mobile World, Topzone i Dien May Xanh oraz dwucyfrowym wzrostem przychodów sieci Bach Hoa Xanh, An Khang i AVAKids.
Kierownictwo firmy oświadczyło, że wyznaczyło cele i opracowało strategie biznesowe dla każdej sieci, dostosowane do poszczególnych etapów cyklu życia firmy i potencjału rynkowego. W szczególności sieci Mobile World i Dien May Xanh mają generować około 65% przychodów i główne zyski firmy. Sieć Bach Hoa Xanh ma generować około 30% przychodów, osiągnąć dwucyfrowy wzrost przychodów, zwiększyć udział w rynku i zacząć generować zyski od 2024 roku. Pozostałe przychody będą pochodzić z sieci An Khang, AVAKids oraz joint venture na rynku indonezyjskim.
Zgodnie z niedawno opublikowaną propozycją, Mobile World Group przedkłada walnemu zgromadzeniu akcjonariuszy plan wypłaty dywidendy pieniężnej w wysokości 5% w tym roku, co odpowiada 500 VND na akcję. Ponadto firma proponuje przeznaczenie do 100 mld VND z niepodzielonych zysków na odkup akcji własnych. Oczekuje się, że transakcja zostanie przeprowadzona w tym roku w drodze dopasowania zleceń.
Źródło







Komentarz (0)