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| Funcionários do Centro de Serviços Administrativos Públicos da Comuna de An Khánh orientam os moradores no preenchimento de formulários online. (Foto: Divulgação) |
Nos últimos tempos, apesar de inúmeras iniciativas de reforma, os procedimentos administrativos em algumas áreas continuam complexos, demorados e geram custos não oficiais, impactando diretamente as operações de cidadãos e empresas. Portanto, a meta de reduzir o tempo de processamento e os custos de conformidade em 50% serve tanto como princípio orientador quanto como compromisso concreto com a eficiência dos serviços.
Além disso, a tarefa de eliminar e simplificar todas as condições de investimento e negócios desnecessárias, contraditórias, sobrepostas, vagas ou pouco claras é vista como um passo para remover os gargalos do sistema.
Na realidade, muitas empresas enfrentam dificuldades para atender a condições qualitativas que carecem de critérios específicos, o que leva a interpretações e aplicações divergentes entre as agências. Abordar definitivamente essas deficiências contribuirá para a criação de um ambiente jurídico transparente, reduzindo riscos e custos de conformidade.
Em particular, a exigência de abolir todas as condições de investimento e de atividade empresarial para setores e profissões não incluídos na lista de licenças condicionais da Lei de Investimentos demonstra uma determinação em reforçar a disciplina legal. Isso serve de base para garantir a uniformidade e a consistência do sistema regulatório, limitando o surgimento de "sublicenças" em suas diversas formas.
No entanto, sempre existe uma lacuna entre o objetivo e a implementação. O maior desafio reside na fase de implementação. A redução do tempo e dos custos só se torna verdadeiramente significativa quando os cidadãos e as empresas sentem claramente a mudança no processo de gestão dos procedimentos.
Sem mecanismos eficazes de monitoramento e supervisão, as reformas podem facilmente se tornar superficiais, simplificando processos no papel, mas com pouca mudança na prática.
Uma questão que precisa ser abordada francamente é a competência e a responsabilidade dos funcionários e servidores públicos. A reforma dos procedimentos administrativos não se limita à alteração de regulamentos, mas exige uma mudança na mentalidade de implementação. À medida que os regulamentos se tornam mais transparentes, as exigências de prestação de contas também aumentam. Portanto, é necessário vincular a melhoria institucional à melhoria da qualidade dos funcionários responsáveis pela implementação, considerando isso como condição para garantir a eficácia da reforma.
Com o objetivo específico de reduzir tempo e custos e de combater definitivamente as condições comerciais abusivas, o Ministério da Justiça estabeleceu requisitos claros para os órgãos do sistema administrativo.
Se implementada de forma séria e abrangente, esta será uma etapa importante na construção de uma administração orientada para o serviço, criando mais espaço para o desenvolvimento socioeconômico no período vindouro.
Fonte: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202603/cai-cach-thu-tuc-thuoc-do-la-thuc-tien-3a643f3/







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